自我批评个人不足与改善措施（一）：
自身主要存在问题有：
1、理论学习较松懈。
主要原因是：思想认识不深。认为，_等重要思想理论性太强，是我们党的高层决策者把握发展方向的指南针。而我们只是工作在最基层、一线的党员，似乎理论不太沾得上边，只要专心工作，不犯原则性错误就行了，学不学都是无所谓的。再则，正因为理论性太强，字字精辟，学起来觉得枯燥、太累了，反正也无人监督，不如敷衍了事。
此刻我深刻认识到，这种思想实在要不得。理论联系实际，是党一贯坚持的马克思主义学风，是党具有旺盛创造力的关键所在。在实际工作中，仅有加强理论学习，才能从更高层面的指导和开展工作，增强工作的原则性、系统性、预见性和创造性；在实际生活中，仅有在熟练掌握和运用党的政治理论知识，才能面临丰繁复杂的社会环境，不易受各种思潮的影响，更加坚定党的信念，牢固的树立正确的世界观、人生观和价值观。
2、创新意识有待增高：工作中只知按规定，按部就班去做，缺乏工作能动性和创新意识。
3、工作作风欠踏实。
主要原因：在工作中，还存在着“偷懒”的侥幸心理。每次上兴趣课时，心里总在想，反正就这点水平，凑和着算了；有的活动开展纯粹是应付性的。而作为一名学科教师，在一些教学常规的执行方面也存在着漏洞，如容易丢三落四，课前准备不充分，影响了小孩的学习兴趣；有时在上课铃响后才赶到教室，在为人师表这一点上打了折扣。
在学习了《坚持共-产-党员先进性教育读本》、《我身边的共-产-党员》等书后，对自我的言行感到深深地自责。原先在对待这些事时，也有过一点点的内疚，但很快便会原谅自我。此刻对照那些甘愿普通却正不断创造着不普通的优秀党员们的优秀事迹，我才真正理解了“原谅自我就是堕落的表现”这句话的含义。如果在教育教学中每次碰到类似的现象都这样应付，或不引起重视，构成一种习惯那后果是十分严重的。
下一步的整改措施：
1、要善学。
进取参与政治学习，认真作好学习笔记。学习与时俱进的_；学习新时期教师道德规范和请求，增高自觉性；学习优秀党员的先进事迹和经验，升华自我的师德境界；更要学习教科研理论和丰富的专业知识，及时转变理论观念，真正做到以生为本，教学相长。
2、要牢记宗旨，使工作有更大增高。
3、要严己。
在工作中严于解剖自我，认真进行自我批评，经过不断的反思来促进自身的长大。在工作中要强化精品意识，要么不做要做就要尽最大的奋力。俗话说，十年树木，百年树人。对人的教育是长期的、复杂的，要不断增高自身的职责感，不能有“混”的思想，以“精”来严格请求自我，进取作好防微杜渐的工作。
自我批评个人不足与改善措施（二）：
自身存在的问题批评分析：
一是学习上有形式主义，坚持学习还不够自觉。在学习上搞"形式主义"，除了参加团里、卫生队安排的有关学习和部门内学习外，在日常工作中总是有意无意地放松自我学习，即使有时间也坐不下来抓紧学、往深钻，忽视了知识本事的培养再造，学习的自觉性、主动性不强。
二是工作创新不够。与时俱进，开拓创新，更新观念，大胆工作的思想树立得不牢固，工作中没有新的亮点，存在不求有功，但求无过现象，工作创新不够，还需进一步增强事业心和职责感。
整改措施及今后奋力方向：
针对自身的问题和不足，在以后的学习、工作中，在党委的领导和指导下，我将奋力做到以下几点：
1、坚持理论学习，奋力增高自身素质。进一步增高对理论学习重要性的认识，增强学习的紧迫感和自觉性，真正把理论学习作为增高自身素质的第一位的任务。政治上的坚定来自于理论上的清醒，仅有勤奋学习，才能有坚定的政治信念和确定是非的具体标准。具体到实际工作上，就是要坚定不移地贯彻执行省分行党委制定的方针、政策和各项具体的工作决策，严格遵守党的各项纪律和国家的法律法规，立足本职岗位。
2、坚持求真务实，奋力增高工作水平。我要紧紧围绕为民务实清廉的请求，继续深入学习武装头脑，在工作中时刻注意摆正自我同人民群众的位置，时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，时刻警惕脱离群众的倾向。坚持脚踏实地、求真务实、言行一致的工作作风，坚决克服官僚主义、形式主义，要进取钻研业务知识，坚持实事求是，一切从实际出发，不断改善工作手段和工作方式，认真做好自我的本职工作，奋力增高工作水平，把功夫下到抓落实上，把本领用在促发展上，脚踏实地，埋头苦干，在工作上争创一流业绩。
自我批评个人不足与改善措施（三）：
自我存在的问题：
1、政策理论水评不够高，理论学习不够，政策水平不高。
2、先模意识不强。对自我请求不严，标准不高，只求过得去，不求过得硬，不能用先进言行影响和带动群众。工作中缺乏争先创优意识和拼搏创新精神，学习和钻研政治理论及专业知识没有必须的高度。
3、创新意识不足，缺乏亮点。
整改措施：
1、加强政治理论学习，不断增高自身的政治素质。自觉加强党性锻炼，以_武装自我的头脑，向那些敬业、进取向上的同志学习，工作中多开动脑筋。
2、刻苦钻研业务知识，多读书，多学习，多思考。注意工作中的统筹兼顾，以高度的职责感、事业心，以勤奋、扎实、知难而进的勇气完成各项工作任务。在教师专业化发展的进程中使自我更上一个台阶。
3、正确处理学习与工作的关系，作为一名教师，要为“师生成功，学校发展、社会满意”做出自我应有的贡献，就必须学习。不管平时的教学业务，多么的忙，都要静下心来，挤出时间来学习、来增高。要树立在学习中放松的思想，学习政治理论，学习先进的教学理念，解读学习课堂教学策略，正确处理工作与学习的关系，对于我们教师来说，终生学习是我们最好的发展形式之一。
自我批评个人不足与改善措施（四）：
存在问题及原因分析：
一是思想解放程度不够。存在着梦想信念方面，存在党员意识、宗旨意识、忧患意识淡薄问题。思想思维方式方面受条条框框束缚太多，按部就班，遇到实际问题时不敢闯，不敢试。
二是把握机遇本事不强。突出表此刻思维层次低，运用现代理论知识分析和处理问题本事差，更缺乏战略性思维眼光，反应不敏锐，把握机遇本事差，应对医患关系，护患关系，医疗质量，医德医风等具体问题，以及在人才建设，学科带头人缺少有效的措施和办法。
三是改革创新意识不浓，主动性工作本事不强。存在深入基层不够，工作不深入、了解不够，处理问题不及时问题。表此刻开展工作墨守陈规，执行政策经验化、教条化，缺乏灵活性，不善于结合医院及自身工作实际创造性地工作。对实习生、研究生、进修生的工作、生活关心不够，他们对学习等活动进取性不高。
改善措施：
1、加强学习，切实处理认识不足、办法不多的问题。
将学习贯穿到解放思想、更新观念、拓宽思路、改善方式、提升服务的各个方面；坚持统筹兼顾，正确处理好开展深入学习实践_活动与做好当前各项工作的关系。把开展学习实践活动作为推动自我工作的重要动力，奋力做到两不误、两促进。
2、加强作风建设。
把工作重点放在如何正确处理医患关系、护患关系和医疗技能服务等方面的探索与改善，奋力加强在严格执行首问负责制、办结制和职责追究制行政管理，千方百计增高行政效率，切实做好新技能、新业务的技能管理工作，争取在减少医疗纠纷、保障医疗安全方面有新的突破，做到让服务对象满意、让群众满意、让领导满意。
3、奋力促进加快学科建设的步伐，坚持以人为本，重视人才。
充分的发挥现有骨干主观能动性，充分调动年轻医务人员的奋力学习及工作的进取性，加强科室团队协作精神、奉献精神和甘当人梯的精神。增高医疗质量，更好地为群众服务。
自我批评个人不足与改善措施（五）：
存在的不足：
1、自我请求不够，学习有待加强。工作主动性不够，对自身的请求不够高，目标定的过低，处理事情方法比较简单。工作热情不够，水平有限。平时学习资料不系统不全面，运用理论指导实践促进工作上还有差距。
2、没有充分起到模范带头作用。平时把自我混同于一般群众，降低了对自我的请求和标准。学习和活动都不是很进取，参加团体活动少，服务意识不够。
整改措施：
1、加强政治理论学习，不断增高自身的政治素质。认真学_，树立科学的世界观、人生观和价值观。还要进一步增高加强学习的自觉性，克服思想上的懒惰性。
2、加强批评与自我批评，虚心向教师、向同志们学习，向优秀党员同志们学习，培养优良的工作和学习品质。
3、进一步严格请求自我。始终坚持与时俱进、开拓创新的精神状态，时时处处严格约束自我，不断的加强自身的党性修养，自觉遵守各项规章制度，规范自我的行为。
自我批评个人不足与改善措施（六）：
假期，校长请求我们每一个教师反思自我的教学行为，找出问题，思考整改。我真真认识到严于剖析自我，需要一些勇气和信心，但它是对自我高度负责的一种表现，剖析自我的过程是正确认识自我、深刻认识问题的过程，是自重、自省、自警、自励的具体行动，也是对自我的实际考验。下头，我将自我工作中存在的问题以及整改措施进行反思。
一、自身主要存在问题有：
1、思想上较松懈。
主要原因是：思想认识不深。认为自我多年的教学，现已比较熟练教学的方方面面。对待工作不够主动、进取，只满足于完成领导交给的任务，在工作中遇到难题，不善于思考，动脑筋，常常等待领导的指示，说一步走一步。对业务知识的掌握不够重视，认为自我已有的一些业务知识能够适应目前的工作了，在工作中遇到繁琐、复杂的事情，认为“船到桥头天然直”，不是自我力求寻找对策，而是等待办法自我出现，虽然感到有潜在的压力和紧迫感，但缺乏自信心，缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研、锲而不舍、持之以恒的学习精神和态度。没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用。
2、缺乏创新精神。
工作时间久了，没有新鲜事物出现，会有一种职业厌倦的情绪产生，总想在工作中找到捷径，最好不要花费太多的精力能够把事情做得比较好。没有创新精神，对问题不作深层次的分析，思考不深刻，没有注意到工作方法的完善会给自我的工作带来动力。也没有很好的注意劳逸结合。
3.工作中存在急躁缺乏服务意识现象。
二、改善措施。
1、加强理论学习，增强教育服务意识。
加强政治理论学习，重要的是认清职责，立足本职，老老实实、本本分分做实实在在的事情，严格请求自我，用自我的一言一行、一举一动去自觉工作，依法执教，做到全心全意为学生服务。
2、加强自我改造，增高综合素质。
目前对我而言，最大的问题是要注意锻炼，坚持终身学习，加强业务研究，学习有利于增高我们的知识水平，增强做好工作的本领，既教书，又育人。仅有狠下决心，增高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，务实基础，灵活运用合理的方法和措施，热爱本职工作，干一行爱一行，虚心好学，遇到问题多看多问多想。同时要加强文化艺术修养，使自我更全面地发展。
自我批评个人不足与改善措施（七）：
对个人的批评，原因分析：
1，形式主义较严重。在其位不谋其政是我身上存在的的毒痈。作为文艺宣传委员，我缺乏进取主动工作的意识，仅有在班长团支书忙可是来时才给出帮助，不能自我进取主动的帮助。做为一名预备党员，我也没能做出自我应有的贡献和建树，在班级活动中，只能以一个协助者的身份存在，而没有起到领头羊的作用，威信和感召力不够。在工作上也不够严谨，想问题不全面，存在潦草应付的情景。
2，享乐主义。工作上怕苦怕累，没能担起自我的职责和担子，遇事退缩，干劲不足。
个人的整改措施，今后的奋力方向：
1，深化自我职责意识，奋力学习党的知识，深刻党员义务。在工作学习中充分发挥进取性，主动性和创造性，主动承担组织上交给的任务，放大胆子，勇于实践，在过程中提升自我的办事本事，提升个人威信和号召力。
2，把目光放长远，要有忧患意识，不贪图安逸，不固守现状，而是要不断开拓，进取，创新进取改正自身不足，纠正态度上的偏差，更好的把自我树成一面旗帜。
3，以身作则，严格请求自我，端正学习态度，做什么都要尽十二分心力，不敷衍了事，培养自我严谨的工作作风和认真的学习态度。
自我批评个人不足与改善措施（八）：
存在不足：
1、政治理论学习深度不够，平时，自我虽然也重视政治理论的学习，能够及时、认真的学习有关政策，但不够系统，缺乏全面的、系统的钻研精神。仅仅满足于有关安排学习，学过了事，在学习的自觉性方面还存在较大的差距，没有对学过的东西进行认真反思，没有深刻钻研。在以后的工作，我还需认真加以克服和改善。
2、深入基层调查研究不够，领导干部与一般职工需要应对面地交心、谈心，从这个角度上讲我做得不细。今后我要进一步牢固树立党的“从群众中来，到群众中去”的观点，多深入基层，多搞调查研究，了解情景，职工生活和思想状况，多倾听群众提议，及时掌握干部职工的思想动态和普遍请求，把他们的一些好意见征集上来，针对性地提出处理办法和措施，以更好地做好工作。
3、自我的领导艺术和水平还待进一步增高，领导艺术和水平还需要在今后工作中进一步加强。要经过学习，不断增高领导水平，增高明辨是非的本事，增高政治敏锐性和政治鉴别力，要善于透过现象看本质，站在全局的高度，从整体利益看待问题，处理问题，以适应现代企业管理的需要。
整改措施：
1、加强政治理论学习，争取坚持每一天看半个小时的有益书籍、或看电视新闻、或听广播新闻，把这变成自觉的行为。
2、加强业务学习，奋力开拓创新，吸取先进的教学经验、方法，树立先进的教学思想和教学理念。切实转变观念，增高创新意识和职责意识。
3、在工作中要进取主动地参与，认真仔细地研究，不断地解放思想，大胆地创新实践。
自我批评个人不足与改善措施（九）：
个人存在问题和不足
1、对党的理论知识学习不够，不深。在理论学习上存在浮燥情绪，在学习资料上，认为没有业务知识更实用。在学习的方式上，理论联系实际还不够，不能融会贯通到真正的在干中学和学中干。
2、在思想上还缺乏开拓创新意识。在思维方式上，有时习惯于凭经往常经验研究问题，大胆探索的方式方法比较少。
3、工作作风有时不够扎实、不够深入、处理问题有时有时还存在不妥之处，工作中还缺乏足够的进取性、主动性、创造性。自我思想有时还存在。
根据以上的不足之处，提出下一步的整改措施：
1、奋力强化学习，不断增高思想境界，全面提升自身素质。自我越来越注意到在当今这个与时俱进、知识与消息不断更新的社会里，学习是增高自身素质的第一要务，充分认识到，在当前形式和环境中，仅有不断的学习，才能不被这个社会所淘汰，这不但要学习应具备的有关业务知识和政治理论知识，还要学习更多的知识，目的就是为了今后游刃有余的工作打好一个坚实的基础。
2、不断增高和改变工作思路，增强创新意识，增高工作水平。我此刻从事的工作，会面临许多新问题，新矛盾和新资料，这就请求我们要不断地更新知识，丰富自我的工作技能和实践本领的同时要善于在工作中开拓创新，提出新的思路和新见解，这样才能把良好的愿望和实际工作效果结合起来。仅有这样才能在工作中争创一流。
3、要在工作中埋头苦干，求真务实，增高效率。在工作中脚踏实地地做好本职工作，模范地履行一个机关干部的职责。树立高度的职责感和敬业精神，尽心尽力把工作做好。
自我批评个人不足与改善措施（十）：
一，工作中的不足：
1.在工作中只是注重自我业务本事的增高。在平时的工作中，只是想着要尽快增高自我的业务本事。只是想着一门心思的学业务。忽视了与公司内部人员建立更加良好的关系。使得与同事产生了隔阂，彼此之间缺少沟通。互相没有深入的了解，没有建立起很好的关系。从而使得有时在工作中与每个部门没有很好的配合，同时也产生了被动。
2.在工作中没有很好的讲究方式方法。在平时的工作中，包含在与客户谈判、聊天时候，只是想着要将工作尽快、顺利的完成。没有研究，在工作中也要讲究方式方法，做事情，不能偏激，不能只是一味的盯着工作，这样做会事与原违。不能不讲究方法、讲究策略。
二，需要改善的地方
对于自我存在的以上两点问题，结合自身的实际情景，以及对今后工作中需要注意的问题。经过认真的思考，制定了以下整改措施：
1.不能只是注重自我业务本事的增高。在工作中，不能只是注重增高自我的业务本事。我们整个公司就是一个团队，公司的销售额不单单需要我们一线业务员，还要各部门的互相配合来创造，所以在工作和生活中还要与公司同事多接触、多沟通，尽快消除部门同事的隔阂，要对他们有深入的了解。从而使得有时在工作中产生的被动情景变为主动情景。
2.在工作中要讲究方式方法。首先，在平时的工作中，异常是在与客户交流，不能偏激。必须要讲究方法和策略。必须要明确自我每次拜访客户的目的，拜访客户前要准备要自我所需要的资料跟拜访客户的主题;其次，在工作中会多向前辈们讨教成功的经验，并且把适宜自我的方式方法运用到自我的工作中去。要
对于公司工作：
1.公司应当重视培训，异常是中层领导的各方面本事，员工培训是培育和构成共同的价值观、增强凝聚力的关键性工作。一个企业人才队伍建设一般有两种：一种是靠引进，另一种就是靠自我培养。1、员工培训是培育和构成共同的价值观、增强凝聚力的关键性工作。
2.公司应当以多种方式激励我们员工，培训其实就是激励我们的方法之一，不能让员工有既来之则安之的心态，要让员工有付出有收获，当然根据马斯洛需求层次论来讲，我们不仅仅需要的是基本的物质与生理需求，在一个公司还应当要得到归属尊重等需求，这个正是公司要向我们员工所付出的，在公司的战略方向战略规划中也应当所提及的。
自我批评个人不足与改善措施（十一）：
一、自我存在的一些问题：
1、学习上还不够，异常是系统的理论技能学习还不够注重，学习还浮在表面，还没有到达应有的深度。有时只顾忙于一些具体工作，自觉主动地挤时间学习不够，闲时学一阵子，忙时学的少，结果对理论上的一些问题，尤其是一些新问题理解还不深，使理论水平不能尽快得到增高。
2、在工作请求上，工作的标准请求不够高，满足于干完成，有只求一般标准，把标尺定的不能高，干些工作就有满足感的倾向。
3、在工作上没有创新，对待困难有畏难情绪，进取主动性不够强，缺乏创新意识，创造性的开展工作。
二、存在上述问题的根源：
经过分析和深入解剖自我之后，我认识到了问题的严重性，这其实就是对自我请求不严格的结果，若长期如此，对自我不加以严格约束，不采取取长补短的措施的话，将会给今后工作带来不便。应当说，我是满腔热情地投入工作的，工作态度一向是进取的，但我总感到自我有些放松，异常是没有能好好反思自我，及时调整好心态，对自我缺点的认识是不够到位，明白缺点，也总给自我找借口摆脱。归到根本，这其实是人生观、世界观模糊的问题，是放松自我的学习的后果，由于对自我压力不够，从而产生动力不足，进取心不强，改造自我的力度不够。
三、今后奋力的方向：
1、是要加强学习，确定了自我的新思想，进一改造自我的人生观、世界观，增高自身素质，不断增高工作水平。
2、是要严格请求自我，严厉约束自我，时刻警示自我。在充分认识到自我的缺点的基础上，要克服松懈心理，坚持自我进取肯干、吃苦耐劳、艰苦奋斗的优点。
3、是要立足于工作增高和自身全面发展，广泛学习一切有益知识。加强对经济、政治、文化等基本知识的学习，加强对履行当前岗位职责所必需的专门知识和技能的学习，兢兢业业、任劳任怨、做好工作。进一步对照检查自我的缺点和不足，提出改善方向措施，勤奋学习，奋力工作，做一名合格的共-产-党员、高质量的完成本职工作。
总之，在今后工作中，我将坚持进取进取的良好精神状态，恪尽职守，奋发有为，以饱满的工作热情投入到各项工作中。
自我批评个人不足与改善措施（十二）：
现对自身存在的题目进一步反思，进行批评与自我批评。工作中存在的主要题目：
一、是自觉主动抽出时间学习不够。
平时，自我固然也正视学习，能够及时、当真的学习有关课程，但不系统，缺乏全面的、系统的钻研精神，仅仅知足于学校教学安排的学习，学过了事，在学习的自觉性方面还存在着较大的差距，对于学过的东西没有进行反思，没有深刻钻研。
二、是理论联系实际，运用理论去指导工作上有差距。
缺乏运用所学知识、方法去指导、分析、处理实际工作题目的详细本事。对理论知识的理解与实际应用脱钩，没有施展理论的.指导作用，使学习变得机械化。缺乏创新意识，不能运用所学的知识去创造新东西。
三、是思想理论学习不够。
表此刻梦想信念上，固然也有坚定的信念和决心信念，但多只限于口头上，缺乏一种为共产主义事业奋斗从此刻做起，从自身做起的详细步履意识。
1、学习的自觉性不强，运用理论去指导实际工作不够。
2、对本职工作研究的不深不全，工作本事有待进一步加强。但有些实用主义的思惟，急用先学，存在时紧时松的现象，造成学习的资料不系统，不全面，不广泛，不深刻。二是对法律知识和现代科学知识学习得不够。四是在工作中缺乏开拓立异精神，思惟不解放，求稳思惟比较重。五是对治理知识学习得不深，对工作中碰到的难题和矛盾，有时抓不住题目的实质和根本。
3、全局意识不够强。有时做事情、干工作只从自身业务或本部分业务出发，对一些关系发展全局的工作铺排理解不透，尽管也按领导请求完成了要做的工作，心理上仍是有一些其他的想法主意，在工作中有时带有个人情绪，也没有时刻全身心的投入工作。
4、在无私奉献上做得还不够好，有时在思惟深处还掺杂着私心邪念，有一些患得患失的情绪等等。在实际工作中表此刻对班级同学的关心上不够精细，处理问题表面化，有时停留在指出问题点到为止，没有主动的追究问题发生的根源，较少主动思索举一反三，共同戒免。
5、在本职工作中，固然我能较好的完成我的本职工作，可是在工作中我感觉自我主观能动性不强。在工作中发觉 了一些问题，异常是发觉 一些内部治理上的，一些和其他部分协调上的，而这又都不能单凭我个人的想法主意和气力就能改变的，我就不向领导提出来，并且也存在怕自我的一些想法主意和意见被别人误会，以为我对工作有意见或者对某些同学有意见，所以更多想法主意也没有说出来更谈不上去改变了，存在事不关己高高挂起的思想。
自我批评个人不足与改善措施（十三）：
一年多来，在市局党总支的正确领导下，我经过不断学习，在思想上和实践工作中都取得必须增高，使自我在思想素质也得到了完善和提升，可是离领导和同志们的请求还有必须差距。下头我本着批评与自我批评的原则，对照自我的实际，挖掘思想，剖析根源，我深刻的认识到自我还有很多不足，主要表此刻以下几个方面。说得不对的地方，恳请领导和同志们提出批评与指正。
一、存在问题及原因分析
一是政治理论学习不够深入。理论学习的系统性不够，上级请求学的就多学一点，不请求学的就少学一点，存在实用主义现象，没有系统地学习理论知识，对理论知识的科学体系掌握不够全面和系统;学习缺乏钻研精神，学习针对性不强，重点精读少，缺乏“挤”劲和“钻”劲，对政治理论的实质精神理解不够深刻;学用结合不紧，在理论联系实际、指导工作实践上还做的不够。加之平时工作比较繁忙，对一些新知识、新理论没有深入研究，使得自身知识结构不够全面，理解运用不够充分。
二是学习钻研水文业务知识精神不够。日常工作比较繁忙，对水文新知识，新技能的学习不足，表现没有沉下心系统的学习有关理论知识，对一些新技能、新知识一知半解。有时放松对自我的请求和标准，满足于能应付过得去、差不多就行了。
三是驾驭全局的本事有待进一步增高。主要表此刻工作方法简单，缺少工作的艺术性，只安于表面，对问题深层次思考不够。
四是对干部职工思想政治教育不够到位，存在当老好人的心理。我作为中心站主要负责人，抓干部队伍建设有宽、松、软现象，给予经常性提醒、批评教育做得还不够，舆论宣传引导工作有待进一步加强。
二、整改措施和下一步打算
我要围绕本职工作，刻苦勤奋、尽心尽职、奋力工作，着重抓好以下个三方面工作：
1、加强理论业务学习、增高科学处理问题本事。我要增强学习的自觉性，全面系统学习党的_精神、水文新技能新知识，不断增高自我的政策理论水平、领导艺术水平、业务水文，解放思想，开拓创新，大胆工作，增高运用科学理论处理工作中遇到的各种复杂矛盾问题和驾驭全局的本事。
2、以身作则，严格请求，进一步加强测站管理工作，经过舆论引导，管好干部队伍，及时发觉 批评错误观点、错误倾向，正确对待个人得失，不计名利、不图虚名，全心全意为人民服务。
3、坚持实事求是，着力处理存在的不足问题，强化宗旨意识，切实改善工作作风，扎扎实实地做好本职工作。
自我批评个人不足与改善措施（十四）：
去年3月，习先后强调，各级领导干部都要树立和发扬好的作风，既严以修身、严以用权、严以律己，又谋事要实、创业要实、做人要实;要把学习弘扬焦裕禄精神作为一条红线贯穿教育实践活动始终，奋力做焦裕禄式的好党员、好干部。“三严三实”是衡量为人为政的基本请求，也是检查党性原则和执政本事的标尺。我认真的学习了“三严三实”，并结合自我的思想和工作实际进行了自查，对存在问题的原因进行了剖析，同时提出了今后的奋力方向，现将具体情景汇报如下。
一、思想认识
充分认识学习弘扬焦裕禄精神、践行“三严三实”请求的重要意义。焦裕禄精神是我们党的宝贵精神财富，学习弘扬焦裕禄精神与此次教育实践活动不谋而合，焦裕禄精神的内涵和本质集中表现为“为民务实清廉”，“为民”是焦裕禄精神的基本价值指向，也是焦裕禄精神最闪光的地方，“务实”指明了焦裕禄精神的实践路径，“清廉”铸就了焦裕禄精神的坚实根基。
焦裕禄同志短暂而辉煌的一生，为我们留下了宝贵的精神财富，我们要以焦裕禄精神为镜，做“三严三实”的表率，“三严三实”既是对古今中外修己正身之道的凝练和提升，也是对党员干部牢记宗旨、永不忘本的明确请求。以“三严三实”为标尺，切实处理“四风”突出问题，加强党员干部党性修养，规范党员干部的言行举止，为开展教育实践活动、推进作风建设树立了新的标杆。习在兰考县调研指导时指出：“教育实践活动的主题与焦裕禄精神是高度契合的，要把学习弘扬焦裕禄精神作为一条红线贯穿活动始终，做到深学、细照、笃行。”
二、自身存在的问题
围绕“三严三实”请求，查准“四风”方面突出问题。一是形式主义方面。对政治理论学习不够深入，对政治思想学习不够重视，团体组织的各项学习活动虽然能按时参加，可是平时学习的.自觉性、主动性不强;学习资料不系统不全面，联系实际也不够深入;学习中存在实用主义倾向，对工作联系大的业务政策学习较多，与工作关系不大的学的少。二是享乐主义方面。没有时刻以高标准严格请求自我，艰苦奋斗思想时有放松，吃苦精神有所减弱。
三、产生问题的原因分析
1.放松了严格的政治理论学习。由于对政治理论学习的重要性认识不足，自觉不自觉地放松了政治理论学习，自以为是已有的社会知识和工作经验，做好本职工作应当没有问题，经验主义作怪，缺乏学习新理论、新知识的强烈愿望。常把工作当成硬任务，学习变成软任务，总认为自我是做实际工作的、做业务的、按政策办事，不是理论工作者，没有必要去深钻细研，懂得一些基本观点、基本原理能适应工作就行。“经验主义”的思想导致理论学习的兴趣不浓，运用理论知识指导工作实践的本事不够强。
2.放松了严格的党性修养锻炼。反思我在思想作风方面存在的问题，一个深层次的原因，就是近些年来在严格党性锻炼上所下的力气不够，世界观的改造时有放松，为人民服务宗旨观和艰苦奋斗精神有所淡薄。随着年龄增长和环境变化，主观主义多些，久而久之，对群众的呼声、疾苦、困难了解不够。研究处理一些矛盾和问题，实事求是、群众路线坚持得不够好，工作作风不够深入，得心应手的工作抓得多一些、实一些，难度大、难见效的工作抓得虚一些、少一些。
3.放松了严格的主观世界改造。认为自我工作了这么多年经验不少，加之工作、事务缠身，以致学习理论的劲头没兴趣，处理实际问题的时间少了，精神状态和进取心也差了。深入剖析这种思想，还是研究个人的利益多了一些，研究群众的利益少了一些。由于宗旨观念在头脑中扎得不够牢，总认为基层、企业、培训对象反映的热点、难点问题是带有共性的问题，没有很好地针对问题沉下去，寻求处理问题的最佳方法途径
四、下一步整改措施
学习焦裕禄精神，按照“三严三实”的请求为人做事。一是坚定梦想信念和政治信仰。梦想信念就是共-产-党人精神上的“钙”，没有梦想信念，梦想信念不坚定，精神上就会“缺钙”，就会得“软骨病”。党员干部要想不缺“钙”、不得“软骨病”，就必须排除和纠正各种错误思想认识，永不动摇共-产-党人的梦想信念，要讲政治、讲大局，在大是大非面前立场坚定、旗帜鲜明，坚决同各种错误思潮和言行作斗争。二是切实纠正个人“四风”问题。
个人要带头纠正“四风”。一请求真务实。做到察实情、出实招、办实事、求实效上。二要深入群众。树立正确的权力观，牢记权力是人民给的，我们是人民的公仆，时刻不忘我是谁、为了谁、依靠谁，联系群众、服务群众。三要情趣高尚。树立正确的快乐观、人生观，培养健康、高尚的生活情趣，讲操守，重品行。四要勤俭节俭。要以身作则、率先垂范，切实营造风清气正、干事创业的良好风气。我的汇报完毕，有不足之处请同志们批评指正，感谢大家!
自我批评个人不足与改善措施（十五）：
自开展_教育活动以来，我按规定认真学习了持续共-产-党员先进性教育读本，学习了有关方针政策，以及有关领导的讲话，经过深入学习实践_活动，我的确有很多的收获，思想认识有了很大的增高，深深认识到落实_的必要性和重要性，增强了奋力增高教师工作的职责感和使命感。我经过对照《党章》中的党员义务、党员修养、党员请求的资料，对照_的精神，我认真分析自我存在的问题与不足，从自身找原因：
一、存在问题：
1、学习上还不够注重，理论水平还不够高。有时只顾忙于一些具体的工作，自觉主动地挤时间学习还不够，闲时学得多，忙时学得少，学习还浮在表面，还没有到达应有的深度。
2、对待工作的标准还不够高。对待工作有时只满足于认真完成学校领导交给的任务，常常只是根据学校布置的工作，说一步走一步，开拓意识还不够，常常求稳怕乱。
3、在工作上进取主动性不够强，创新还不够多。在工作中领导叫干啥就干啥，不够进取主动，缺乏灵活机动性。
4、在教学上创新意识还不够强，在头脑奥林匹克活动中，创造性地开展工作还不够好。
5、平时只顾忙着尽力去做好本职工作，不太注意周围发生的事情，对自我关系不大的事还不够热心、不够主动，对群众的事没有热情主动地关心，与一些教师交流还不够。
二、整改措施
本人在各方面存在问题，原因是多方面的，有主观因素，有客观影响，有内因也有外因，但究其根本，还是主观因素在起作用，所以今后要奋力改善。
1、加强政治理论学习，争取坚持每一天看半个小时的有益书籍、或看电视新闻、或听广播新闻，把这变成自觉的行为。
2、加强业务学习，奋力开拓创新，吸取先进的教学经验、方法，树立先进的教学思想和教学理念。切实转变观念，增高创新意识和职责意识。
3、在工作中要进取主动地参与，认真仔细地研究，不断地解放思想，大胆地创新实践，奋力探索头脑奥林匹克活动。
4、平时要多和教师们交流，要躲倾听教师们的想法和推荐，要热情主动地关心教师们的大事和小事。
总之，在这次落实_活动中，经过学习自我在思想深处进行了认真的反思，决心以此为契机，不去强调客观，以高标准、严请求地从眼前做起，从自身做起，真抓实干，改善工作，奋力使自我成为一名优秀的共-产-党员。
自我批评个人不足与改善措施（十六）：
11月18号午时，张总针对前段时间公司内部工作状态、风气，异常召开了一次全体质量保证部员工的工作会。会上经过学习张总讲话的精神，受益匪浅，同时结合此次会议资料，联系自我思想、学习、工作及生活实际仍然存在很多问题。
一、在工作上，经过自我反省，在工作中主要有以下几个方面：
1、缺乏主动性。领导交代了会进取去做，做完了往往就会放松下来，没有进取主动地承担起这份职责。
2、缺乏服务意识。没有尽职尽责的做好一名质量人员应做的，在与业务伙伴沟通时态度、技巧，依然有很大的欠缺。
二、在学习上，
1、主动学习的意识弱，自觉性差。
2、学习只流于表面，与实际结合得不够深入。
三、在职责上，
不管对工作、生活，都缺乏强烈的职责感，容易自我满足，觉得做到领导请求的，做到应当做的就行。被这样的思想所误导，到了最终才发觉 ，其实最基本最简单的本职工作都没有做好。
经过这次的自我剖析、自我批评与反省中，发觉 了自我很多的不足，找对了问题，也找到了产生问题的根源，认清今后奋力的方向，要在今后的工作、学习中奋力克服自我存在的不足。
1、抓住时间，不放过任何学习、锤炼自我的机遇，提升自我的专业技能。仅有善于学习、不断学习的人，才会在成功的路上越走越远。
2、加强职责心，有担当。克服自我的消极生活、工作状态。不局限于领导所布置交代的工作，进取主动做好自我应承担职责。在今后的工作中，更要加倍奋力，完成各项工作任务。加强自我改造，自我完善，奋力增高综合素质。奋力长大为一名合格的、优秀的员工。
自我批评个人不足与改善措施（十七）：
敬爱的党组织：
大家好!
批评与自我批评是坚持党的先进性的有力武器，使我们党抵御各种政治灰尘和腐朽思想的侵蚀、纠正自身错误、处理党内矛盾、维护党的纪律的有效方法，也是我们党光明磊落、富有生命力的重要体现。
一、存在的不足
1.对支部工作投入的时间和精力不够
我一向相信做一件事情，投入和产出是成必须比例的，理解党支部的工作现已两月多了，在这段时间内我明显感到自我对支部工作投入的时间和精力不足，由于自我此刻在准备考研，大部分时间都在做自我的事情，每次只在支部有事的情景在才意识到自我担任支部书记的职责，这让我觉得自我很不称职。虽然时时刻刻请求支部的党员同志要全心全意为人民服务，不能做投机派、自私派，但关键时候我还是将自我的事情放在首位。作为一名真正的党员同志，我为自我的自私感到羞耻。
2.发觉 问题，但缺乏处理问题的本事
由于我们院是新成立的院系，院系的党支部发展也还不成熟，在院办领导和上届支委的奋力下，我们院系的学生支部正在一步步发展壮大，但仍存在很多问题。上次做党支部建设的时候，经过与院系领导周书记交谈，在周书记的指引下，我们发觉 支部的组织规模、思想教育等方面存在着很多问题。但每次交谈我只是经常提出问题，但没有督促自我去想办法处理问题，以至于我们支部以前存在的问题此刻还是存在，没有得到实质性的改变，支部也没有在我们新一届支委的带领下进一步发展壮大。
3.为做好思想政治工作
党支部书记的只要职责之一是做好经常性的思想政治工作。了解掌握党员的思想、工作和学习情景，发觉 问题及时处理。对于这一点我是十分惭愧的。担任支部书记这么长时间来，我没有找过主动找党员同志谈过话，即使有也是在院系教师的提醒下及时针对发展对象必须要谈话的情景。党员同志也未主动找我们谈心过。这样情景的出现只要职责是我们支委没有带好支部，使我们支部的凝聚力不是很强。
二、奋力方向和整改措施
以上是我现阶段存在的一些主要问题。发觉 问题只是一个开始，关键是发觉 问题后要及时处理问题，不断完善自我，使自我真正成为合格的共-产-党员。
首先，加强自我理论知识的学习，这现已是一个老生常谈的话题了，虽然自我每次写_的时候都会这样请求自我，但似乎总的还是不够。要不断的在心理暗示自我，监督自我，严格请求自我，不可是作为一名党员的基本请求，也是增高自身修养，作为一名21世纪青年的需要。
其次，我要端正自我的态度，清楚认识到自我的职责，合理安排时间，奋力增高自我做事的效率。把支部的工作和自我的事情统一齐来，而不是总将这两者对立起来，做好学生和支部书记两种主角。每次做事情前，有一个合理的规划，让自我在规定的时间内完成规定的事情，不浪费时间，不做无效率的事情，将支部工作保质保量地完成。同时，关注支部其他党员同志的思想、学习、生活状态，发觉 问题时及时找他们谈心，指出党员同志的不足，使其认识到自我的错误，不断完善自我，争取早日成为一名合格的共-产-党员。
当然，说都会说，优秀的人和普通人的不一样之出是，优秀的人不光会说，还会付诸行动，严格请求自我执行规划，而非成功人士往往只是说说而已，没有严格执行的恒心。作为一名党员，我要成为一名优秀的人，发挥党员同志的先锋模范作用。所以，我要按照以上所说严格请求自我，使自我在各方面都能满足一个党员的请求。
自我批评个人不足与改善措施（十八）：
各位领导、党员同志们：
以下是我的批评与自我批评材料。在党支部的正确领导下，我经过不断学习，在思想上和实践工作中都取得必须实际效果，使自我得到了增高和长大，可是离领导和同志们的请求还有必须差距。下头我本着批评与自我批评的原则，检讨自我的不足。有不妥之处，恳请各位领导、同志们多提批评和宝贵意见。
一、存在问题
1、思想解放程度不够。没有将加强自我学习、增高政治素养放在完善自我的高度，导致自我理论水平不够高，看待问题、分析问题、处理问题的本事不够强。
2、在师德师风方面，不成熟、不稳重。在批评学生时，有时一着急不太注意语气。多次嘱咐过后学生还是我行我素的话，于是就容易控制不住自我的脾气。虽然初衷是好的，为了学生们的安全与规范行为着想，但可能自我的不当批评方法会给学生造成必须影响。
3、工作中的开拓进取精神不足，工作作风上时紧时松。工作方法简单，缺少灵活性，对问题的深层次思考不够，导致工作效果体现的不明显。
二、今后奋力方向
1、加强理论学习，使我的思想素质和实际工作相结合，相辅相成、相得益彰。
2、逐步成熟稳重，奋力管控好自我的情绪，做到一向耐心和学生们沟通等。
3、工作中转变作风，完善工作方法，提升业务水平，增高工作效率。
三、对支部成员的意见及提议
支部成员政治素质普遍较高，工作本事也强，成员之间团结协作，温馨和谐。
不足之处，由于工作相对较忙，大家互相进行理论交流与学习的次数还不够多，期望以后逐步加强。
自我批评个人不足与改善措施（十九）：
在全国_上提出的“三严三实”重要论述，无疑为全面推进廉政清风建设注入一股清泉。古往今来，诸如包拯、海瑞、焦裕禄等官员皆因清正为民而备受百姓爱戴，而类似和绅、雷政富、谷俊山等贪官污吏的倒台则是大快人心，百姓举手称赞。不难看出，无论历史如何变迁、时代怎样发展，清正廉洁是人民对为官掌政者始终不变的期待。习的三严三实，高屋建瓴，恰如其分地竖起了打造过硬工作作风的重要标杆。
“严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实。”字字珠玑，寓意深远。酣然品读之余，对自我以后的人生有了更多的思考。
一要巩固宗旨，坚定信念，守护清正廉洁的决心。身为一名_干警，肩负维护社会稳定和公平正义的重任。更应时刻牢记：全心全意为人民服务宗旨;时刻不忘把廉洁从政作为主线，提升自我身为人民_的核心价值观，切实把廉洁为民融入到_工作全过程。要不断地深入学习各类警示教育活动，以先进典型事迹鼓舞士气、弘扬正气，不断坚定自我的梦想信念，激发自我不竭的工作热情;以反腐警示录里的典型案例筑牢防线、守住底线，坚决消除不良思想，约束自我的行为，进取营造风清气正、廉荣贪耻的浓厚氛围。不断增强自身理论素养和勤政廉政意识，使拒绝腐败的决心成为一种本能。
二要减少应酬，净化“三圈”，坚定廉洁奉公的信心。身为执法人员，自身形象不再是个人形象，一言一行一举一动，都关乎整个_队伍的公信力。我们务必要严以律己，慎用手中的权利。明白权为民所赋、利为民而谋。身为_干警，要率先垂范、以身作则。在减少交际、应酬上带头做表率，自觉净化“生活圈、社交圈、娱乐圈”，进取倡导健康向上的生活情趣。同时，加强对亲属的监管，申明底线和划清界线，在家庭会议上强调中央八项规定和各大项禁令，坚决不把个人群带关系和私利掺和到工作中去，防止后院起火。
三要摒除贪念，修身务实，维护一心为民的恒心。当今社会，物欲横流，我们手中的权利成为居心叵测者眼中发财致富的钥匙。金钱、美色，时刻诱惑着我们。我们务必要严以修身，剔除心中的贪念，始终坚持头脑清醒，清廉自守，弘扬正气，抵制歪风，坦坦荡荡做事，堂堂正正做人，清清白白为官，常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心。日常工作要经常深入群众、融入社会，了解群众疾苦，体会百姓不易，消除不满足、攀比、从众、侥幸等偏拗心理，求真务实，坚持执政为民、执法为民不动摇。
党中央正以刮骨疗伤、猛药去疴的决心和勇气大力推进作风建设，力求营造干部清正、政府清廉、政治清明的和谐社会。这是中央和民意的共振!身为公职人员，借此整整衣冠、照照镜子、洗洗澡、看看病，强身健体正当时。
自我批评个人不足与改善措施（二十）：
根据支部计划，围绕机关作风建设，重点查摆个人在形式主义、官僚主义以及慵懒散慢方面存在的问题，看政治觉悟强不强、“四个意识”牢不牢、“四个自信”有没有、工作作风实不实、发挥作用好不好、自我请求严不严，开展自我批评如下：
一、存在的问题和不足
(一)政治觉悟方面
一是政治理论学习抓的不紧，理论水平不系统。学习上满足于按部就班学习指定的资料、记读书笔记、写体会，没有结合本身工作生活和学习实际，进行认真思考、深入剖析，在解剖方面不情愿、不进取，学得不深、不透、不管用，存在蜻蜓点水、浮于表面、流于形势。
二是能够树牢“四个意识”、树立“四个自信”，可是对“四个意识”和“四个自信”的认识仅是停留在笼统的认识层面，对他们的内在联系，对他们拥有的科学指导意义没有细致的研究和深刻的认识。
(二)工作作风及发挥作用方面
一是艰苦奋斗意识树的不牢，工作中必须程度上存在图安逸，图省事，不愿下苦功夫、不爱钻研的态度。
二是工作主动性、创造性有所弱化，创新意识不足。忙于应付多、主动落实少，缺乏创造性开展工作，在解放思想，更新观念，创新工作方法和手段方面不进取不主动，被动应付。
三是对工作标准请求不高，存有畏难发愁的思想，工作满足于过得去，不求过得硬，缺乏大胆负责的勇气，对碰到的矛盾和问题，好办的就多办，难办的不愿多涉及。
四是对增高个人本事素质的认识不够紧迫，工作中干一点学一点，没有系统扎实的经过学习来增高组织人事干部的综合本事素质。
五是工作中由急躁情绪，有时出现疏忽大意的错漏。
(三)自我请求方面
整体来说没有违法乱纪的行为和现象，可是剖析思想上的问题对作风建设认识不高，对待纪律请求时好时坏，时紧时松，被动响应的现象依然存在，也有放松自我请求的表现。
二、产生问题的原因
上述主要问题和不足的存在，有多方面的原因，经过分析，主要是以下几个方面的原因
(一)学习不够深入，创新意识还不强。
(二)价值观念偏差，自我约束还不强。
(三)进取精神退减，宗旨意识还不强。
(四)服务意识滑坡，工作动力还不足。
(五)管理有待加强，制度执行还不够严。
三、今后改善措施和奋力方向
(一)要进一步加强理论学习，增强理论功底。
增高自我的政治敏锐性和政治鉴别力，树立科学的世界观、人生观和价值观，要以处理思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改善自我的工作作风和工作方式、增高工作成效为落脚点，异常要在理论联系实际、指导实践上下真功夫，不断增高理论学习的效果，实现理论与实践相统一。
(二)要进一步改善工作作风，增强宗旨意识，树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。
牢固树立全心全意为人民服务的思想，树立为党为人民无私奉献精神，把个人的追求融入党的事业之中，坚持党的事业第一、人民利益第一。正确对待权力、金钱、名利，在生活上艰苦朴素，勤俭节俭，不奢侈浪费，不追求享受。要奋力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，破除急躁情绪，迎难而上，进取工作。
(三)要进一步坚持清正廉洁，增强拒腐防变本事。
树立正确的利益观、道德观、人生观，追求进取向上的生活情趣，坚决抵制歪风邪气，始终做到清正廉洁，尽心尽力把工作做好。
(四)要进一步务实创新，增强工作实效。
要坚持解放思想、实事求是、与时俱进，在马克思主义科学理论的指导下，经过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新，最终到达工作成效的不断增高。不断总结和完善工作经验，开创工作新局面。
(五)要严格执行各项规章制度，尽职尽责做好各项工作。
自我批评个人不足与改善措施（二十一）：
各位教师、领导：
午时好，在启汉工作这已是第三年了，虽然奋力工作，但还和各位领导和教师的期望还有较大的差距，现根据自身请求与实际，结合本次“批评与自我批评”大会上，对三年的工作进行全面总结，对自我的思想、生活、工作情景进行了彻底的反思，发觉 自我还存在诸多方面的问题和不足，现本人将存在的有关问题和今后的整改方向向各位领导和教师们作简要的汇报，期望各位领导和教师批评指正。
一、自身存在的一些问题：
1、学习力度还不够，异常是理论的学习还不够丰富，学习还浮在表面，还没有到达应有的深度。有时只顾忙于一些学校工作，闲时学一阵子，忙时学的少，结果对理论上的一些问题，尤其是一些新问题理解还不深，使理论水平不能尽快得到增高。
2、工作方法有时不够恰当，处事艺术的重要性认识不够，总认为自我的想法是对的，方法欠缺一些，异常是一些和其他同事的相处上，有时不够讲究方法，和部分教师的沟通较少，认为只要工作做好，就是万事大吉了，这样造成有时工作不细致。结果使同事们相处中出现比较勉强的现象，可是，教师们都会谅解，在那里感谢大家了。
3、在工作请求上，工作的标准不够高，只满足于把事情做完，在质量和效率中，有时没有有机地结合起来，没有把自我的工作与长大紧密联系起来，虽然能按照完成工作任务，但仅有一般标准质量，把标尺定的不够高，有过于简单满足的倾向。
4、在工作创新上，对待困难有时有畏难情绪，满足于领导叫干啥就干啥，
进取主动性不够强，缺乏创新意识、创造性的开展工作，缺乏灵活机动性，过于死板，创新观念的理念没有贯彻始终。
5、教学上，对于课堂的掌控本事还不够好，有些课堂放出去之后，很难做到收放自如。教学语言的精炼、自身的学识还有待增高，异常是我的三笔字，是我最大的缺点。
二、存在上述问题的根源：
经过分析以上的缺点，在深入解剖自我之后，我认识到了问题的严重性，按照具体情景具体分析的.方法进行剖析，这其实是对自我请求不严格的结果，同时，我也还存在一种浮躁心理，急躁心态、急于求成的思想，毅力不够，具体行动不足。若长期如此，对自我不加以严格约束，不采取取长补短的措施的话，将会给今后工作带来不便。
应当说，我是满腔热情地投入工作的，也一向对工作是负责的，但我总感到自我有些放松，异常是没有能好好反思自我，及时调整好心态，对外界的因素也看得太重，从而造成了上进心、进取心比以前减弱，以前我对自我缺点的认识是不够到位，明白缺点，也总给自我找借口找理由摆脱，甚至拒绝承认，不加悔改，这对自我的增高是毫无好处的，也是严重损害自我的发展与长大。
三、今后奋力的方向：
一是要加强学习，把理论学习作为自我的第一需要，加强教师职业所必需的专门知识和技能的学习，让理论与实践精密地结合起来。进一步对照检查自我的缺点和不足，提出改善方向措施，勤奋学习，奋力工作，高质量的完成本职工作。
二是要严格请求自我，严厉约束自我，时刻警示自我。在充分认识到自我的缺点的基础上，奋力改变工作中遇事处理不果断、不细致等问题，工作中、生活中有不如意之处，多从自我身上找原因，克服松懈心理，树立生活、工作目标，让劣势、失败成为前进的动力，永久坚持自我进取肯干、吃苦耐劳、艰苦奋斗的优点。
总之，在今后工作中，我愿和大家一齐在开拓中前进，坚持进取进取的良好精神状态，踏踏实实的投入到各项工作中去。
自我批评个人不足与改善措施（二十二）：
今日进行了这次“批评与自我”_，在对照党章规定的党员义务和对党员的基本请求，我进行了自我批评，我发觉 自我在思想上还有较大差距，我对问题产生的原因和处理办法进行了客观的分析，现就以下几个方面向组织进行_：
一、存在的主要问题
1、自我请求不够，学习有待加强。工作主动性不够，对自身的请求不够高，目标定的过低，处理事情方法比较简单。工作热情不够，水平有限。平时学习资料不系统不全面，运用理论指导实践促进工作上还有差距。
2、没有充分起到模范带头作用。自我是一名共-产-党员，平时把自我混同于一般群众，降低了对自我的请求和标准。学习和活动都不是很进取，参加团体活动少，服务意识不够。
3、批评与自我批评不够。一般安于现状，很少展开自我批评，对自身的缺点认识不足，不够深入。片面地认为既不违反校纪校规，又无考试作弊，就没有什么问题。同时觉得自我虽有缺点，但问题不大，都是小毛病。对批评与自我批评认识片面，反映出我的态度的不够端正。
4、沟通不够。平时本不爱多说话或与人交流的毛病，在与党员同志和教师方面更突出。本来自我存在的问题很多，再又不进取处理，也不与同志和教师交流，导致问题进一步加大、激化，带来了更严重的后果。
二、产生问题根源
1、先进性标准不高，对自身的请求过低，没有养成好的学习习惯，学习的自觉性、主动性不强。没有学习计划性、前瞻性，遇到什么学什么，造成做事的被动局面。
2、不够深入，不能举一反三。就像周书记说的一样，知识不能融会贯通。理论知识太少，没能主动学习，加强学习。
3、在应对困难的时候内心不够强大，有时会把困难放大了看，打击了进取性，做事畏首畏尾，不能放开。
三、整改措施和方向
1、加强政治理论学习，不断增高自身的政治素质。还要进一步增高加强学习的自觉性，克服思想上的懒惰性。
2、加强批评与自我批评，虚心向教师、向优秀党员同志学习，培养优良的工作和学习品质。
3、进一步严格请求自我。始终坚持与时俱进、开拓创新的精神状态，时时处处严格约束自我，不断的加强自身的党性修养，自觉遵守各项规章制度，规范自我的行为。
4、加强与同志和教师们的沟通、交流，悉心吸取意见提议，促进自身发展。
5、进取参加团体活动，在活动中去更好的更多的帮助他人。强化自我的服务意识，发扬党员不怕苦不怕累的精神，以真诚的心去关怀他人，让大家切实体会到党员的存在。
以上是我对自我的党性分析，我对自身的认识可能还不够深刻，还有其他的问题没有意识到，但我会在今后的生活学习中，按照党章的规定严格请求自我，加强对党的学习，奋力增高理论水平，提升自我的精神境界，增强服务意识，更好的为周围的同学服务。
自我批评个人不足与改善措施（二十三）：
按照_学习实践活动安排，结合自身实际情景，我就学习、工作和生活中存在的问题进行了对照检查。现将有关情景汇报如下：
一、存在的问题
1、学习资料不够全。一年来，我坚持阅读了网络、报刊上的一些时政要闻及与业务有关的文摘，细读了《__县文史资料》、《养生与健康》等书籍，但学习资料不系统、不全面，对很多新事物、新知识学习的不透，掌握的不够好。尤其是没有自觉和系统地学习党的理论知识，致使自我理论基础不够扎实，有时看问题和做事情过于片面。同时，学习还存在时紧时松的现象，缺乏深学苦读的恒心忍劲，缺乏把学习当作一种职责、一种境界的自觉行动。
2、日常服务不够细。办公室的服务工作，主要是为领导服务、为部门服务、为基层服务。在服务过程中，有时仅图完成任务，没有深入进行思考。有些事情虽然做了，但没有做到位，效果不够梦想。在为领导服务时，很多时候就事论事，缺乏更全面的思考和更恰当的服务。在为部门和基层服务时，督促协调居多，沟通服务偏少。对领导安排给部门的事项，有时进行了转达并提出提议意见，但多数时候只进行了简单的转达，没有提出科学、合理的提议。
3、工作方法不够活。工作注重抓细、抓实、抓具体，但有时方法不够灵活，忙起来时不讲究艺术，事后也很后悔。灵活应变本事不强，有时仅注重原则性，按文件请求和有关规定办事，没有及时采取变通的方法处理，伤害了同志之间的感情。有时仅凭自我的主观想象思考和处理问题，没有从多个角度、多个层次进行全面思考，没有及时征求意见，致使办理效果不够梦想。
4、自我请求不够严。随着工作年限的增加，自我的惰性也随之增长，怕担重担，怕担重责，满足于面上工作不出问题，只限于完成份内工作，没有很好地思考工作中的其他问题。有时还存在急于求成的思想，高标准、严请求、高质量的意识还不够强。有的工作只求过得去，不求过得硬。虽注重加强了自身建设，注重各种场合严格请求自我，但有时也有随大流的思想，降低工作请求和标准。
5、创新意识不够强。在工作中，虽进行了一些尝试和创新，也取得了一些实效，但就工作需要来说，还远远不够。异常是在为领导服务、为部门服务、为乡镇服务等方面创新意识还不够强，力度还不够大。很多工作只是按步就班，按原有的办法和模式去完成，有时甚至被动应付，缺乏创新。在具体工作中，有时还存在畏难情绪，不愿接触难度大的问题，锐意进取、大胆创新的胆略不足。
二、存在问题的主要原因
以上问题的存在，主要是由于主观认识不正确、主观奋力不够等原因造成的。具体来说，有以下几点：
1、降低了学习标准。认为只要及时学习与业务有关的知识，便能胜任工作，完成一些常规性工作任务。对于一些十分规性的工作，认为需要时只要临时翻翻书，有关问题便能得到处理。这种思想的存在，致使学习的资料很不系统、很不全面，出现时松时紧现象。
2、淡化了服务意识。认为只要服务事项按时办理，便可高枕无忧，没有更多地去想服务细节和效果。有时虽想到了细节，但没有抓好跟踪落实。在为部门和基层服务时缺乏耐心，甚至以上级或领导者自居，淡化了服务意识。
3、放松了纪律约束。工作中有时没有做到高标准、严请求，偶尔也出现混日子的思想，认为只要过意得去就能够了，没有必要把自我请求得太严，把自我捆得太紧，产生事不关己、高高挂起，不求有功、但求无过的错误思想。
4、忽视了工作创新。认为只要工作中有一些创新，及时完成了任务，也没有出现差错，便是尽职尽责。只要领导没有明确请求的事项，往往按照已有的办法和措施去办理，缺少创新的动力。有时也瞻前顾后，怕得罪人，不愿冒风险，工作求平稳。
三、整改措施及奋力方向
经过对照检查，我认真反思了自我的不足，决心在今后的工作中边学边改，认真把握好以下几个方面：
1、加强学习，增高认识。挤出时间认真学习党的理论知识、业务知识及法律知识，不断用新知识、新理念武装头脑，逐步增高驾驭工作的本事。坚持理论联系实际，开动脑筋深入思考，用理论指导实践，以实践提升水平。
2、强化服务，改善作风。把为领导、为部门、为基层搞好服务作为自我的本职工作，发扬“认真负责、埋头苦干”的作风，把各个环节想细，把各项工作干实。切实改善工作作风，加强联系与协作，以服务促落实，奋力把服务工作干好。
3、转变观念，大胆工作。加强与同志之间的交流和沟通，学习借鉴同事之间的好做法、好经验，不断增高灵活应变本事和科学处理水平，争取每一项工作的完成都让领导满意、部门满意、基层满意。
自我批评个人不足与改善措施（二十四）：
用一句再俗套可是的词来开始吧——时间若白驹过隙，转眼去传说中的“世界末日”将要一周年，在这个尾巴里对自我的20__做个总结。
这一年是承上启下的一年。成为研究生的喜悦现已渐渐淡去，随之而来的是一种似曾相识的迷茫，之前环绕在研究生头顶的光环在自我成为研究生后消亡了，自我真切地感到这种光环并不是共性，而是要靠自我一步一个脚印地奋力换取。一年级下半年，随着课程的结束，系统学习的压力减小了，课题的选择、文献的查阅以及开题报告的撰写则接踵而来。常自感本事不足，应接不暇，时有焦头烂额之疲态显现。二年级开学之初便进入课题组开始着手准备自我的实验，也更加理解了“实践是检验真理的唯一标准”，由于研究不周，开始的设想在实践中屡屡碰壁，各种各样想到的想不到的问题排山倒海般汹涌而来。实验进行到此刻也有近小半年了，可仍在摸索阶段。马年即将到来，期望自我在接下来的'一年中能够马到成功。
这一年也是考验自我的一年。应对种种压力让我深刻认识到了自身本事以及各方面软实力的不足。
首先，惰性仍是限制自身发展的一个魔障。在可休可不休的时候，常会放纵自我;在可做可不做的时候多半是懈怠了。虽然也会在看到身边优秀的人奋力进取之时感到羞愧，但转眼就又将这种自责抛到九霄云后。古人有训“行成于思毁于随”，在下一年里我下定决心克服惰性，奋力进取。
其次，自控本事薄弱是我又一致命缺点。控制不住自我的小情绪，遇到不顺心之事，便会发脾气，进而影响决断，反而让事情陷入更糟糕的循环;把握不好度，任何事情过度都是不利的，于我而言就是对于自我喜欢的事情常常耗费过多时间与精力，这样一来分配给其它方面的时间与精力必然减少甚或不够，耽误了不少事。期望明年能更加合理地对自我的时间与精力进行分配以期取得更大的增高。
再次，缺乏攻坚的毅力使我事倍功半。科研是一件苦差事，没有人能随随便便成功，这个道理我明白，可是当自我直面挫折时，铺面的挫败感常让我灰心丧气，总想缓缓再战，可等自我缓过劲儿来准备向困难发起总攻的时候却发觉 之前被打残的困难或挫折也现已恢复了元气，一切可是是推迟时间后的从头再来，在这上头着实浪费了不少时间。期望接下来的一年自我不再畏畏缩缩，能发扬一鼓作气的精神，锐意进取。
其实这一年也是值得自我反思的一年。虽然生活上基本独立了，不再向家里伸手，但自我跟家里的联系也略有减少，工作忙是一码事，但终究还是要抽出来时间与亲人和朋友联络。人生不仅有工作一回事儿，在此愿亲人与朋友身体康健工作顺利笑口常开。
一年时间说长不长说短也不短。来学校也现已一年半了，很感激在那里遇到的教师，也十分感激能在学校里进行学习与生活。在那里我有了自我人生中的第一次校内兼职，在帮助教师的同时为自我赚取了一些生活补贴，更重要的时在工作的过程中得到了教师的认可，这让自我有了些微的成就感;在那里我观看了人生中的第一场话剧，虽没有华丽的灯光，没有当红的明星，不是大制作，可是却给了我人生新的体验，培养了我高雅的兴趣爱好。
正所谓投之以桃报之以李，为学校的发展建言献策也是回报学校的一种力所能及的方式。期望学校能更务实地为学生服务，一些没有实际本事增高的面子上的项目正如鸡肋，不如弃之。再者对于高等院校而言，教育仍是第一位的，能否培养出一流的学生，培养出的学生能否被社会和企业所认可才真正事关学校的长期发展。
20__是新的一年，祝愿大家心想事成。
自我批评个人不足与改善措施（二十五）：
一、有关情景说明
每年都坚持按照《领导干部个人有关事项报告表》请求进行如实填报，各项情景均无变化。本年度未有巡视反馈和组织约谈函讯等情景，同时，按照区委、纪委《关于集中开展违规收送礼金问题专项整治实施方案》请求，我严格遵守，带头守纪，在工作、生活当中，均无违规收受礼品礼金等利益输送问题出现。
二、自身存在的问题
以“讲政治、敢担当、改作风”专题教育活动为契机，对照本次年度_请求，从以下几方面查找自身还存在的问题和不足：
(一)政治建设方面。能够做到在思想上、政治上、行动上和党中央坚持高度一致，严守政治纪律、政治规矩，坚决贯彻落实中央各项路线方针政策和决策部署，以实际行动体现“四个意识”和“两个坚决维护”。但在日常工作中还存在：一是理论武装不到位。平时多忙于事务性工作，经常借口忙而放松了政治理论学习，觉得抓学习是软任务，干好工作才是硬指标，从而导致政治理论学习不系统且随机性较大;二是政治敏锐性不强。虽然自我在大是大非面前，能够做到自觉看齐、立场坚定、旗帜鲜明。但有时对一些微信上、身边人传播的所谓内幕段子、小道消息，缺乏正确的认识和辨别，也没有主动回击和制止。
(二)作风建设方面。经过深入查摆，发觉 自身时不时也存在必须的形式主义和官僚主义。一是工作存在敷衍了事现象。平时工作急于见成效，思考的少，工作重眼前轻长远，重“结果”轻“过程”。当下的工作投入力气大，打基础的事情干的少;二是有花拳绣腿、做表面文摘的现象。在个别工作中，对上级精神领会不深，下情了解不全，在一些工作措施上研究不周，不贴合实际，操作性不强，最终导致取得的工作完成的不好。
(三)担当负责方面。一是在创新工作上勇气不足。在处理各项工作和问题时，总会想到原先处理类似工作和问题的想法，没有及时用现代理论指导实际工作，缺乏开拓创新的勇气;二是在统筹兼顾上分配不均。工作精力主要放在抓在政府办安排的工作上，对金融办安排的工作关注少，说明自身在统筹全局，合理分配工作的本事上有待提升。
(四)全面从严治党方面。一是对党建活动投入精力少。工作和思维惯性大，习惯性的陷入日常事务、写文件等具体工作中，参加党建活动少;二是执纪监督力度打折扣。没有充分发挥党员的监督权力，同事之间严肃批评教育少，谈心谈话少，平时缺乏自我批评和相互批评。
(五)中心工作、重点任务方面。当前工作的重中之重是做好桥梁纽带作用，为金融办的各项工作的顺利推进和金融小镇的建设贡献自我的一份力气，我自认为做得还不够，还有很多方面需要学习和奋力。
三、产生问题的原因分析
一是思想认识不到位。主观上认为基层主要就是落实、就是干活，对工作、对问题，习惯性的“就事论事”、停留在表面，没有经过现象看本质，没有增高自身从讲政治的角度来观察、分析问题的本事。
二是严格执行不到位。存在因循守旧、凭经验办事的“经验主义”，做工作满足于老思路、老经验、老办法，缺乏创造性。思想上有“求稳多，求进少”的倾向，局限于完成具体任务，开拓创新意识不强。
三是严于律己不到位。多年来，虽然时刻紧绷守纪律、懂规矩的弦，但随着社会大环境变迁，警觉性有所降低，自觉性有所减退，盲目自信的思想时常萌生，改革创新的劲头受到影响，工作的标准就天然而然有所下降，满足于不出问题，缺少敢闯敢试、敢为人先的魄力和担当，这也充分说明自我的工作、生活都还没有真真正正做到从严从实。
四、下一步整改措施
针对以上问题，我将坚持问题导向，举一反三，真正从思想上、行动上严于律己，重点从以下几个方面落实整改。
(一)加强理论学习，增强创新意识。始终将政治学习摆在首要位置。一是从思想上端正学习的态度，重点增高思想认识水平，坚持正确的工作方向，增强把握大局的本事，不断筑牢自身思想政治根基;二是进一步增强政治敏锐性和鉴别力，切实做好把学习体会转化为谋划工作的思路、促进工作的措施和胜任工作的本事，不断增高履职水平;三是进取借鉴先进经验，大胆应用于实践，在吃透情景的基础上，不断研究和处理新问题，提出新思路，拿出新举措，开创工作新局面。
(二)改善工作作风，坚持求真务实。脚踏实地的干好本职工作。一是始终沉下身、躬下腰，融入到基层、群众和企业中去，听实话、听真话，不搞形式主义，不摆花架子，全面推行工作问题、职责、时限“清单制”;二是秉承实干立身的原则，时刻严格请求自我，以身作则，自我先做到，带头开展调查研究，协调对接，奋力在工作中营造进取主动、奋斗创业、充满正能量的工作氛围。
(三)强化职责担当，狠抓工作落实。勇于承担领导职责，敢于带头攻坚克难。一是应对金融办和金融小镇中的急事、难事，理清思路、找准问题、务实举措，进取果断地冲上去、顶上去，真正以担当，团结同志、凝聚人心，难题、推动工作，真正以担当履好职、尽好责;二是将认真落实市区党委、政府和金融办党组安排的各项指示请求作为狠抓工作落实的重要体现，切实在各项工作方向上不走偏，步调上跟得上，措施上抓得实，结果上有成效;三是加大日常工作中的自我检查力度，切实做到真检查、深检查、常检查，不浮于表面、不流于形式，以钉钉子精神做到突出问题不处理不放过，整改任务不落实不放过。
以上是我的对照检查，不足之处请同志们批评指正，我将虚心理解，认真加以改善。
自我批评个人不足与改善措施（二十六）：
一年多来，在市局党总支的正确领导下，我经过不断学习，在思想上和实践工作中都取得必须增高，使自我在思想素质也得到了完善和提升，可是离领导和同志们的请求还有必须差距。下头我本着批评与自我批评的原则，对照自我的实际，挖掘思想，剖析根源，我深刻的认识到自我还有很多不足，主要表此刻以下几个方面。说得不对的地方，恳请领导和同志们提出批评与指正。
一、存在问题及原因分析
一是政治理论学习不够深入。理论学习的系统性不够，上级请求学的就多学一点，不请求学的就少学一点，存在实用主义现象，没有系统地学习理论知识，对理论知识的科学体系掌握不够全面和系统；学习缺乏钻研精神，学习针对性不强，重点精读少，缺乏“挤”劲和“钻”劲，对政治理论的实质精神理解不够深刻；学用结合不紧，在理论联系实际、指导工作实践上还做的不够。加之平时工作比较繁忙，对一些新知识、新理论没有深入研究，使得自身知识结构不够全面，理解运用不够充分。
二是学习钻研水文业务知识精神不够。日常工作比较繁忙，对水文新知识，新技能的学习不足，表现没有沉下心系统的学习有关理论知识，对一些新技能、新知识一知半解。有时放松对自我的请求和标准，满足于能应付过得去、差不多就行了。
三是驾驭全局的本事有待进一步增高。主要表此刻工作方法简单，缺少工作的艺术性，只安于表面，对问题深层次思考不够。
四是对干部职工思想政治教育不够到位，存在当老好人的心理。我作为中心站主要负责人，抓干部队伍建设有宽、松、软现象，给予经常性提醒、批评教育做得还不够，舆论宣传引导工作有待进一步加强。
二、整改措施和下一步打算
我要围绕本职工作，刻苦勤奋、尽心尽职、奋力工作，着重抓好以下个三方面工作：
1、加强理论业务学习、增高科学处理问题本事。我要增强学习的自觉性，全面系统学习党的_精神、水文新技能新知识，不断增高自我的政策理论水平、领导艺术水平、业务水文，解放思想，开拓创新，大胆工作，增高运用科学理论处理工作中遇到的各种复杂矛盾问题和驾驭全局的本事。
2、以身作则，严格请求，进一步加强测站管理工作，经过舆论引导，管好干部队伍，及时发觉 批评错误观点、错误倾向，正确对待个人得失，不计名利、不图虚名，全心全意为人民服务。
3、坚持实事求是，着力处理存在的不足问题，强化宗旨意识，切实改善工作作风，扎扎实实地做好本职工作。
自我批评个人不足与改善措施（二十七）：
今日进行了这次“批评与自我”_，在对照党章规定的党员义务和对党员的基本请求，我进行了自我批评，我发觉 自我在思想上还有较大差距，我对问题产生的原因和处理办法进行了客观的分析，现就以下几个方面向组织进行_：
一、存在的主要问题
1、自我请求不够，学习有待加强。工作主动性不够，对自身的请求不够高，目标定的过低，处理事情方法比较简单。工作热情不够，水平有限。平时学习资料不系统不全面，运用理论指导实践促进工作上还有差距。
2、没有充分起到模范带头作用。自我是一名共-产-党员，平时把自我混同于一般群众，降低了对自我的请求和标准。学习和活动都不是很进取，参加团体活动少，服务意识不够。
3、批评与自我批评不够。一般安于现状，很少展开自我批评，对自身的缺点认识不足，不够深入。片面地认为既不违反校纪校规，又无考试作弊，就没有什么问题。同时觉得自我虽有缺点，但问题不大，都是小毛病。对批评与自我批评认识片面，反映出我的态度的不够端正。
4、沟通不够。平时本不爱多说话或与人交流的毛病，在与党员同志和教师方面更突出。本来自我存在的问题很多，再又不进取处理，也不与同志和教师交流，导致问题进一步加大、激化，带来了更严重的后果。
二、产生问题根源
1、先进性标准不高，对自身的请求过低，没有养成好的学习习惯，学习的自觉性、主动性不强。没有学习计划性、前瞻性，遇到什么学什么，造成做事的被动局面。
2、不够深入，不能举一反三。就像周书记说的一样，知识不能融会贯通。理论知识太少，没能主动学习，加强学习。
3、在应对困难的时候内心不够强大，有时会把困难放大了看，打击了进取性，做事畏首畏尾，不能放开。
三、整改措施和方向
1、加强政治理论学习，不断增高自身的政治素质。还要进一步增高加强学习的自觉性，克服思想上的懒惰性。
2、加强批评与自我批评，虚心向教师、向优秀党员同志学习，培养优良的工作和学习品质。
3、进一步严格请求自我。始终坚持与时俱进、开拓创新的精神状态，时时处处严格约束自我，不断的加强自身的党性修养，自觉遵守各项规章制度，规范自我的行为。
4、加强与同志和教师们的沟通、交流，悉心吸取意见提议，促进自身发展。
5、进取参加团体活动，在活动中去更好的更多的帮助他人。强化自我的服务意识，发扬党员不怕苦不怕累的精神，以真诚的心去关怀他人，让大家切实体会到党员的存在。
以上是我对自我的党性分析，我对自身的认识可能还不够深刻，还有其他的问题没有意识到，但我会在今后的生活学习中，按照党章的规定严格请求自我，加强对党的学习，奋力增高理论水平，提升自我的精神境界，增强服务意识，更好的为周围的同学服务。
自我批评个人不足与改善措施（二十八）：
根据支部计划，围绕机关作风建设，重点查摆个人在形式主义、官僚主义以及慵懒散慢方面存在的问题，看政治觉悟强不强、“四个意识”牢不牢、“四个自信”有没有、工作作风实不实、发挥作用好不好、自我请求严不严，开展自我批评如下：
一、存在的问题和不足
（一）政治觉悟方面
一是政治理论学习抓的不紧，理论水平不系统。学习上满足于按部就班学习指定的资料、记读书笔记、写体会，没有结合本身工作生活和学习实际，进行认真思考、深入剖析，在解剖方面不情愿、不进取，学得不深、不透、不管用，存在蜻蜓点水、浮于表面、流于形势。
二是能够树牢“四个意识”、树立“四个自信”，可是对“四个意识”和“四个自信”的认识仅是停留在笼统的认识层面，对他们的内在联系，对他们拥有的科学指导意义没有细致的研究和深刻的认识。
（二）工作作风及发挥作用方面
一是艰苦奋斗意识树的不牢，工作中必须程度上存在图安逸，图省事，不愿下苦功夫、不爱钻研的态度。
二是工作主动性、创造性有所弱化，创新意识不足。忙于应付多、主动落实少，缺乏创造性开展工作，在解放思想，更新观念，创新工作方法和手段方面不进取不主动，被动应付。
三是对工作标准请求不高，存有畏难发愁的思想，工作满足于过得去，不求过得硬，缺乏大胆负责的勇气，对碰到的矛盾和问题，好办的就多办，难办的不愿多涉及。
四是对增高个人本事素质的认识不够紧迫，工作中干一点学一点，没有系统扎实的经过学习来增高组织人事干部的综合本事素质。
五是工作中由急躁情绪，有时出现疏忽大意的错漏。
（三）自我请求方面
整体来说没有违法乱纪的行为和现象，可是剖析思想上的问题对作风建设认识不高，对待纪律请求时好时坏，时紧时松，被动响应的现象依然存在，也有放松自我请求的表现。
二、产生问题的原因
上述主要问题和不足的存在，有多方面的原因，经过分析，主要是以下几个方面的原因
（一）学习不够深入，创新意识还不强。
（二）价值观念偏差，自我约束还不强。
（三）进取精神退减，宗旨意识还不强。
（四）服务意识滑坡，工作动力还不足。
（五）管理有待加强，制度执行还不够严。
三、今后改善措施和奋力方向
（一）要进一步加强理论学习，增强理论功底。
增高自我的政治敏锐性和政治鉴别力，树立科学的世界观、人生观和价值观，要以处理思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改善自我的工作作风和工作方式、增高工作成效为落脚点，异常要在理论联系实际、指导实践上下真功夫，不断增高理论学习的效果，实现理论与实践相统一。
（二）要进一步改善工作作风，增强宗旨意识，树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。
牢固树立全心全意为人民服务的思想，树立为党为人民无私奉献精神，把个人的追求融入党的事业之中，坚持党的事业第一、人民利益第一。正确对待权力、金钱、名利，在生活上艰苦朴素，勤俭节俭，不奢侈浪费，不追求享受。要奋力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，破除急躁情绪，迎难而上，进取工作。
（三）要进一步坚持清正廉洁，增强拒腐防变本事。
树立正确的利益观、道德观、人生观，追求进取向上的生活情趣，坚决抵制歪风邪气，始终做到清正廉洁，尽心尽力把工作做好。
（四）要进一步务实创新，增强工作实效。
要坚持解放思想、实事求是、与时俱进，在马克思主义科学理论的指导下，经过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新，最终到达工作成效的不断增高。不断总结和完善工作经验，开创工作新局面。
（五）要严格执行各项规章制度，尽职尽责做好各项工作。
自我批评个人不足与改善措施（二十九）：
一、自我存在的一些问题：
1、学习上还不够，异常是系统的理论技能学习还不够注重，学习还浮在表面，还没有到达应有的深度。有时只顾忙于一些具体工作，自觉主动地挤时间学习不够，闲时学一阵子，忙时学的少，结果对理论上的一些问题，尤其是一些新问题理解还不深，使理论水平不能尽快得到增高。
2、在工作请求上，工作的标准请求不够高，满足于干完成，有只求一般标准，把标尺定的不能高，干些工作就有满足感的倾向。
3、在工作上没有创新，对待困难有畏难情绪，进取主动性不够强，缺乏创新意识，创造性的开展工作。
二、存在上述问题的根源：
经过分析和深入解剖自我之后，我认识到了问题的严重性，这其实就是对自我请求不严格的结果，若长期如此，对自我不加以严格约束，不采取取长补短的措施的话，将会给今后工作带来不便。应当说，我是满腔热情地投入工作的，工作态度一向是进取的，但我总感到自我有些放松，异常是没有能好好反思自我，及时调整好心态，对自我缺点的认识是不够到位，明白缺点，也总给自我找借口摆脱。归到根本，这其实是人生观、世界观模糊的问题，是放松自我的学习的后果，由于对自我压力不够，从而产生动力不足，进取心不强，改造自我的力度不够。
三、今后奋力的方向：
1、是要加强学习，确定了自我的新思想，进一改造自我的人生观、世界观，增高自身素质，不断增高工作水平。
2、是要严格请求自我，严厉约束自我，时刻警示自我。在充分认识到自我的缺点的基础上，要克服松懈心理，坚持自我进取肯干、吃苦耐劳、艰苦奋斗的优点。
3、是要立足于工作增高和自身全面发展，广泛学习一切有益知识。加强对经济、政治、文化等基本知识的学习，加强对履行当前岗位职责所必需的专门知识和技能的学习，兢兢业业、任劳任怨、做好工作。进一步对照检查自我的缺点和不足，提出改善方向措施，勤奋学习，奋力工作，做一名合格的共-产-党员、高质量的完成本职工作。
总之，在今后工作中，我将坚持进取进取的良好精神状态，恪尽职守，奋发有为，以饱满的工作热情投入到各项工作中。
自我批评个人不足与改善措施（三十）：
现对自身存在的题目进一步反思，进行批评与自我批评。工作中存在的主要题目：
一、是自觉主动抽出时间学习不够。
平时，自我固然也正视学习，能够及时、当真的学习有关课程，但不系统，缺乏全面的、系统的钻研精神，仅仅知足于学校教学安排的学习，学过了事，在学习的自觉性方面还存在着较大的差距，对于学过的东西没有进行反思，没有深刻钻研。
二、是理论联系实际，运用理论去指导工作上有差距。
缺乏运用所学知识、方法去指导、分析、处理实际工作题目的详细本事。对理论知识的理解与实际应用脱钩，没有施展理论的.指导作用，使学习变得机械化。缺乏创新意识，不能运用所学的知识去创造新东西。
三、是思想理论学习不够。
表此刻梦想信念上，固然也有坚定的信念和决心信念，但多只限于口头上，缺乏一种为共产主义事业奋斗从此刻做起，从自身做起的详细步履意识。
1、学习的自觉性不强，运用理论去指导实际工作不够。
2、对本职工作研究的不深不全，工作本事有待进一步加强。但有些实用主义的思惟，急用先学，存在时紧时松的现象，造成学习的资料不系统，不全面，不广泛，不深刻。二是对法律知识和现代科学知识学习得不够。四是在工作中缺乏开拓立异精神，思惟不解放，求稳思惟比较重。五是对治理知识学习得不深，对工作中碰到的难题和矛盾，有时抓不住题目的实质和根本。
3、全局意识不够强。有时做事情、干工作只从自身业务或本部分业务出发，对一些关系发展全局的工作铺排理解不透，尽管也按领导请求完成了要做的工作，心理上仍是有一些其他的想法主意，在工作中有时带有个人情绪，也没有时刻全身心的投入工作。
4、在无私奉献上做得还不够好，有时在思惟深处还掺杂着私心邪念，有一些患得患失的情绪等等。在实际工作中表此刻对班级同学的关心上不够精细，处理问题表面化，有时停留在指出问题点到为止，没有主动的追究问题发生的根源，较少主动思索举一反三，共同戒免。
5、在本职工作中，固然我能较好的完成我的本职工作，可是在工作中我感觉自我主观能动性不强。在工作中发觉 了一些问题，异常是发觉 一些内部治理上的，一些和其他部分协调上的，而这又都不能单凭我个人的想法主意和气力就能改变的，我就不向领导提出来，并且也存在怕自我的一些想法主意和意见被别人误会，以为我对工作有意见或者对某些同学有意见，所以更多想法主意也没有说出来更谈不上去改变了，存在事不关己高高挂起的思想。
自我批评个人不足与改善措施（三十一）：
各位领导、党员同志们：
以下是我的批评与自我批评材料。在党支部的正确领导下，我经过不断学习，在思想上和实践工作中都取得必须实际效果，使自我得到了增高和长大，可是离领导和同志们的请求还有必须差距。下头我本着批评与自我批评的原则，检讨自我的不足。有不妥之处，恳请各位领导、同志们多提批评和宝贵意见。
一、存在问题
1、思想解放程度不够。没有将加强自我学习、增高政治素养放在完善自我的高度，导致自我理论水平不够高，看待问题、分析问题、处理问题的本事不够强。
2、在师德师风方面，不成熟、不稳重。在批评学生时，有时一着急不太注意语气。多次嘱咐过后学生还是我行我素的话，于是就容易控制不住自我的脾气。虽然初衷是好的，为了学生们的安全与规范行为着想，但可能自我的不当批评方法会给学生造成必须影响。
3、工作中的开拓进取精神不足，工作作风上时紧时松。工作方法简单，缺少灵活性，对问题的深层次思考不够，导致工作效果体现的不明显。
二、今后奋力方向
1、加强理论学习，使我的思想素质和实际工作相结合，相辅相成、相得益彰。
2、逐步成熟稳重，奋力管控好自我的情绪，做到一向耐心和学生们沟通等。
3、工作中转变作风，完善工作方法，提升业务水平，增高工作效率。
三、对支部成员的意见及提议
支部成员政治素质普遍较高，工作本事也强，成员之间团结协作，温馨和谐。
不足之处，由于工作相对较忙，大家互相进行理论交流与学习的次数还不够多，期望以后逐步加强。
自我批评个人不足与改善措施（三十二）：
按照_学习实践活动安排，结合自身实际情景，我就学习、工作和生活中存在的问题进行了对照检查。现将有关情景汇报如下：
一、存在的问题
1、学习资料不够全。一年来，我坚持阅读了网络、报刊上的一些时政要闻及与业务有关的文摘，细读了《__县文史资料》、《养生与健康》等书籍，但学习资料不系统、不全面，对很多新事物、新知识学习的不透，掌握的不够好。尤其是没有自觉和系统地学习党的理论知识，致使自我理论基础不够扎实，有时看问题和做事情过于片面。同时，学习还存在时紧时松的现象，缺乏深学苦读的恒心忍劲，缺乏把学习当作一种职责、一种境界的自觉行动。
2、日常服务不够细。办公室的服务工作，主要是为领导服务、为部门服务、为基层服务。在服务过程中，有时仅图完成任务，没有深入进行思考。有些事情虽然做了，但没有做到位，效果不够梦想。在为领导服务时，很多时候就事论事，缺乏更全面的思考和更恰当的服务。在为部门和基层服务时，督促协调居多，沟通服务偏少。对领导安排给部门的事项，有时进行了转达并提出提议意见，但多数时候只进行了简单的转达，没有提出科学、合理的提议。
3、工作方法不够活。工作注重抓细、抓实、抓具体，但有时方法不够灵活，忙起来时不讲究艺术，事后也很后悔。灵活应变本事不强，有时仅注重原则性，按文件请求和有关规定办事，没有及时采取变通的方法处理，伤害了同志之间的感情。有时仅凭自我的主观想象思考和处理问题，没有从多个角度、多个层次进行全面思考，没有及时征求意见，致使办理效果不够梦想。
4、自我请求不够严。随着工作年限的增加，自我的惰性也随之增长，怕担重担，怕担重责，满足于面上工作不出问题，只限于完成份内工作，没有很好地思考工作中的其他问题。有时还存在急于求成的思想，高标准、严请求、高质量的意识还不够强。有的工作只求过得去，不求过得硬。虽注重加强了自身建设，注重各种场合严格请求自我，但有时也有随大流的思想，降低工作请求和标准。
5、创新意识不够强。在工作中，虽进行了一些尝试和创新，也取得了一些实效，但就工作需要来说，还远远不够。异常是在为领导服务、为部门服务、为乡镇服务等方面创新意识还不够强，力度还不够大。很多工作只是按步就班，按原有的办法和模式去完成，有时甚至被动应付，缺乏创新。在具体工作中，有时还存在畏难情绪，不愿接触难度大的问题，锐意进取、大胆创新的胆略不足。
二、存在问题的主要原因
以上问题的存在，主要是由于主观认识不正确、主观奋力不够等原因造成的。具体来说，有以下几点：
1、降低了学习标准。认为只要及时学习与业务有关的知识，便能胜任工作，完成一些常规性工作任务。对于一些十分规性的工作，认为需要时只要临时翻翻书，有关问题便能得到处理。这种思想的存在，致使学习的资料很不系统、很不全面，出现时松时紧现象。
2、淡化了服务意识。认为只要服务事项按时办理，便可高枕无忧，没有更多地去想服务细节和效果。有时虽想到了细节，但没有抓好跟踪落实。在为部门和基层服务时缺乏耐心，甚至以上级或领导者自居，淡化了服务意识。
3、放松了纪律约束。工作中有时没有做到高标准、严请求，偶尔也出现混日子的思想，认为只要过意得去就能够了，没有必要把自我请求得太严，把自我捆得太紧，产生事不关己、高高挂起，不求有功、但求无过的错误思想。
4、忽视了工作创新。认为只要工作中有一些创新，及时完成了任务，也没有出现差错，便是尽职尽责。只要领导没有明确请求的事项，往往按照已有的办法和措施去办理，缺少创新的动力。有时也瞻前顾后，怕得罪人，不愿冒风险，工作求平稳。
三、整改措施及奋力方向
经过对照检查，我认真反思了自我的不足，决心在今后的工作中边学边改，认真把握好以下几个方面：
1、加强学习，增高认识。挤出时间认真学习党的理论知识、业务知识及法律知识，不断用新知识、新理念武装头脑，逐步增高驾驭工作的本事。坚持理论联系实际，开动脑筋深入思考，用理论指导实践，以实践提升水平。
2、强化服务，改善作风。把为领导、为部门、为基层搞好服务作为自我的本职工作，发扬“认真负责、埋头苦干”的作风，把各个环节想细，把各项工作干实。切实改善工作作风，加强联系与协作，以服务促落实，奋力把服务工作干好。
3、转变观念，大胆工作。加强与同志之间的交流和沟通，学习借鉴同事之间的好做法、好经验，不断增高灵活应变本事和科学处理水平，争取每一项工作的完成都让领导满意、部门满意、基层满意。
自我批评个人不足与改善措施（三十三）：
11月18号午时，张总针对前段时间公司内部工作状态、风气，异常召开了一次全体质量保证部员工的工作会。会上经过学习张总讲话的精神，受益匪浅，同时结合此次会议资料，联系自我思想、学习、工作及生活实际仍然存在很多问题。
一、在工作上，经过自我反省，在工作中主要有以下几个方面：
1、缺乏主动性。领导交代了会进取去做，做完了往往就会放松下来，没有进取主动地承担起这份职责。
2、缺乏服务意识。没有尽职尽责的做好一名质量人员应做的，在与业务伙伴沟通时态度、技巧，依然有很大的欠缺。
二、在学习上，
1、主动学习的意识弱，自觉性差。
2、学习只流于表面，与实际结合得不够深入。
三、在职责上，
不管对工作、生活，都缺乏强烈的职责感，容易自我满足，觉得做到领导请求的，做到应当做的就行。被这样的思想所误导，到了最终才发觉 ，其实最基本最简单的本职工作都没有做好。
经过这次的自我剖析、自我批评与反省中，发觉 了自我很多的不足，找对了问题，也找到了产生问题的根源，认清今后奋力的方向，要在今后的工作、学习中奋力克服自我存在的不足。
1、抓住时间，不放过任何学习、锤炼自我的机遇，提升自我的专业技能。仅有善于学习、不断学习的人，才会在成功的路上越走越远。
2、加强职责心，有担当。克服自我的消极生活、工作状态。不局限于领导所布置交代的工作，进取主动做好自我应承担职责。在今后的工作中，更要加倍奋力，完成各项工作任务。加强自我改造，自我完善，奋力增高综合素质。奋力长大为一名合格的、优秀的员工。
自我批评个人不足与改善措施（三十四）：
去年3月，习先后强调，各级领导干部都要树立和发扬好的作风，既严以修身、严以用权、严以律己，又谋事要实、创业要实、做人要实；要把学习弘扬焦裕禄精神作为一条红线贯穿教育实践活动始终，奋力做焦裕禄式的好党员、好干部。“三严三实”是衡量为人为政的基本请求，也是检查党性原则和执政本事的标尺。我认真的学习了“三严三实”，并结合自我的思想和工作实际进行了自查，对存在问题的原因进行了剖析，同时提出了今后的奋力方向，现将具体情景汇报如下。
一、思想认识
充分认识学习弘扬焦裕禄精神、践行“三严三实”请求的重要意义。焦裕禄精神是我们党的宝贵精神财富，学习弘扬焦裕禄精神与此次教育实践活动不谋而合，焦裕禄精神的内涵和本质集中表现为“为民务实清廉”，“为民”是焦裕禄精神的基本价值指向，也是焦裕禄精神最闪光的地方，“务实”指明了焦裕禄精神的实践路径，“清廉”铸就了焦裕禄精神的坚实根基。
焦裕禄同志短暂而辉煌的一生，为我们留下了宝贵的精神财富，我们要以焦裕禄精神为镜，做“三严三实”的表率，“三严三实”既是对古今中外修己正身之道的凝练和提升，也是对党员干部牢记宗旨、永不忘本的明确请求。以“三严三实”为标尺，切实处理“四风”突出问题，加强党员干部党性修养，规范党员干部的言行举止，为开展教育实践活动、推进作风建设树立了新的标杆。习在兰考县调研指导时指出：“教育实践活动的主题与焦裕禄精神是高度契合的，要把学习弘扬焦裕禄精神作为一条红线贯穿活动始终，做到深学、细照、笃行。”
二、自身存在的问题
围绕“三严三实”请求，查准“四风”方面突出问题。一是形式主义方面。对政治理论学习不够深入，对政治思想学习不够重视，团体组织的各项学习活动虽然能按时参加，可是平时学习的.自觉性、主动性不强；学习资料不系统不全面，联系实际也不够深入；学习中存在实用主义倾向，对工作联系大的业务政策学习较多，与工作关系不大的学的少。二是享乐主义方面。没有时刻以高标准严格请求自我，艰苦奋斗思想时有放松，吃苦精神有所减弱。
三、产生问题的原因分析
1.放松了严格的政治理论学习。由于对政治理论学习的重要性认识不足，自觉不自觉地放松了政治理论学习，自以为是已有的社会知识和工作经验，做好本职工作应当没有问题，经验主义作怪，缺乏学习新理论、新知识的强烈愿望。常把工作当成硬任务，学习变成软任务，总认为自我是做实际工作的、做业务的、按政策办事，不是理论工作者，没有必要去深钻细研，懂得一些基本观点、基本原理能适应工作就行。“经验主义”的思想导致理论学习的兴趣不浓，运用理论知识指导工作实践的本事不够强。
2.放松了严格的党性修养锻炼。反思我在思想作风方面存在的问题，一个深层次的原因，就是近些年来在严格党性锻炼上所下的力气不够，世界观的改造时有放松，为人民服务宗旨观和艰苦奋斗精神有所淡薄。随着年龄增长和环境变化，主观主义多些，久而久之，对群众的呼声、疾苦、困难了解不够。研究处理一些矛盾和问题，实事求是、群众路线坚持得不够好，工作作风不够深入，得心应手的工作抓得多一些、实一些，难度大、难见效的工作抓得虚一些、少一些。
3.放松了严格的主观世界改造。认为自我工作了这么多年经验不少，加之工作、事务缠身，以致学习理论的劲头没兴趣，处理实际问题的时间少了，精神状态和进取心也差了。深入剖析这种思想，还是研究个人的利益多了一些，研究群众的利益少了一些。由于宗旨观念在头脑中扎得不够牢，总认为基层、企业、培训对象反映的热点、难点问题是带有共性的问题，没有很好地针对问题沉下去，寻求处理问题的最佳方法途径
四、下一步整改措施
学习焦裕禄精神，按照“三严三实”的请求为人做事。一是坚定梦想信念和政治信仰。梦想信念就是共-产-党人精神上的“钙”，没有梦想信念，梦想信念不坚定，精神上就会“缺钙”，就会得“软骨病”。党员干部要想不缺“钙”、不得“软骨病”，就必须排除和纠正各种错误思想认识，永不动摇共-产-党人的梦想信念，要讲政治、讲大局，在大是大非面前立场坚定、旗帜鲜明，坚决同各种错误思潮和言行作斗争。二是切实纠正个人“四风”问题。
个人要带头纠正“四风”。一请求真务实。做到察实情、出实招、办实事、求实效上。二要深入群众。树立正确的权力观，牢记权力是人民给的，我们是人民的公仆，时刻不忘我是谁、为了谁、依靠谁，联系群众、服务群众。三要情趣高尚。树立正确的快乐观、人生观，培养健康、高尚的生活情趣，讲操守，重品行。四要勤俭节俭。要以身作则、率先垂范，切实营造风清气正、干事创业的良好风气。我的汇报完毕，有不足之处请同志们批评指正，感谢大家！
自我批评个人不足与改善措施（三十五）：
在全国_上提出的“三严三实”重要论述，无疑为全面推进廉政清风建设注入一股清泉。古往今来，诸如包拯、海瑞、焦裕禄等官员皆因清正为民而备受百姓爱戴，而类似和绅、雷政富、谷俊山等贪官污吏的倒台则是大快人心，百姓举手称赞。不难看出，无论历史如何变迁、时代怎样发展，清正廉洁是人民对为官掌政者始终不变的期待。习的三严三实，高屋建瓴，恰如其分地竖起了打造过硬工作作风的重要标杆。
“严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实。”字字珠玑，寓意深远。酣然品读之余，对自我以后的人生有了更多的思考。
一要巩固宗旨，坚定信念，守护清正廉洁的决心。身为一名_干警，肩负维护社会稳定和公平正义的重任。更应时刻牢记：全心全意为人民服务宗旨；时刻不忘把廉洁从政作为主线，提升自我身为人民_的核心价值观，切实把廉洁为民融入到_工作全过程。要不断地深入学习各类警示教育活动，以先进典型事迹鼓舞士气、弘扬正气，不断坚定自我的梦想信念，激发自我不竭的工作热情；以反腐警示录里的典型案例筑牢防线、守住底线，坚决消除不良思想，约束自我的行为，进取营造风清气正、廉荣贪耻的浓厚氛围。不断增强自身理论素养和勤政廉政意识，使拒绝腐败的决心成为一种本能。
二要减少应酬，净化“三圈”，坚定廉洁奉公的信心。身为执法人员，自身形象不再是个人形象，一言一行一举一动，都关乎整个_队伍的公信力。我们务必要严以律己，慎用手中的权利。明白权为民所赋、利为民而谋。身为_干警，要率先垂范、以身作则。在减少交际、应酬上带头做表率，自觉净化“生活圈、社交圈、娱乐圈”，进取倡导健康向上的生活情趣。同时，加强对亲属的监管，申明底线和划清界线，在家庭会议上强调中央八项规定和各大项禁令，坚决不把个人群带关系和私利掺和到工作中去，防止后院起火。
三要摒除贪念，修身务实，维护一心为民的恒心。当今社会，物欲横流，我们手中的权利成为居心叵测者眼中发财致富的钥匙。金钱、美色，时刻诱惑着我们。我们务必要严以修身，剔除心中的贪念，始终坚持头脑清醒，清廉自守，弘扬正气，抵制歪风，坦坦荡荡做事，堂堂正正做人，清清白白为官，常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心。日常工作要经常深入群众、融入社会，了解群众疾苦，体会百姓不易，消除不满足、攀比、从众、侥幸等偏拗心理，求真务实，坚持执政为民、执法为民不动摇。
党中央正以刮骨疗伤、猛药去疴的决心和勇气大力推进作风建设，力求营造干部清正、政府清廉、政治清明的和谐社会。这是中央和民意的共振！身为公职人员，借此整整衣冠、照照镜子、洗洗澡、看看病，强身健体正当时。
自我批评个人不足与改善措施（三十六）：
一、有关情景说明
每年都坚持按照《领导干部个人有关事项报告表》请求进行如实填报，各项情景均无变化。本年度未有巡视反馈和组织约谈函讯等情景，同时，按照区委、纪委《关于集中开展违规收送礼金问题专项整治实施方案》请求，我严格遵守，带头守纪，在工作、生活当中，均无违规收受礼品礼金等利益输送问题出现。
二、自身存在的问题
以“讲政治、敢担当、改作风”专题教育活动为契机，对照本次年度_请求，从以下几方面查找自身还存在的问题和不足：
（一）政治建设方面。能够做到在思想上、政治上、行动上和党中央坚持高度一致，严守政治纪律、政治规矩，坚决贯彻落实中央各项路线方针政策和决策部署，以实际行动体现“四个意识”和“两个坚决维护”。但在日常工作中还存在：一是理论武装不到位。平时多忙于事务性工作，经常借口忙而放松了政治理论学习，觉得抓学习是软任务，干好工作才是硬指标，从而导致政治理论学习不系统且随机性较大；二是政治敏锐性不强。虽然自我在大是大非面前，能够做到自觉看齐、立场坚定、旗帜鲜明。但有时对一些微信上、身边人传播的所谓内幕段子、小道消息，缺乏正确的认识和辨别，也没有主动回击和制止。
（二）作风建设方面。经过深入查摆，发觉 自身时不时也存在必须的形式主义和官僚主义。一是工作存在敷衍了事现象。平时工作急于见成效，思考的少，工作重眼前轻长远，重“结果”轻“过程”。当下的工作投入力气大，打基础的事情干的少；二是有花拳绣腿、做表面文摘的现象。在个别工作中，对上级精神领会不深，下情了解不全，在一些工作措施上研究不周，不贴合实际，操作性不强，最终导致取得的工作完成的不好。
（三）担当负责方面。一是在创新工作上勇气不足。在处理各项工作和问题时，总会想到原先处理类似工作和问题的想法，没有及时用现代理论指导实际工作，缺乏开拓创新的勇气；二是在统筹兼顾上分配不均。工作精力主要放在抓在政府办安排的工作上，对金融办安排的工作关注少，说明自身在统筹全局，合理分配工作的本事上有待提升。
（四）全面从严治党方面。一是对党建活动投入精力少。工作和思维惯性大，习惯性的陷入日常事务、写文件等具体工作中，参加党建活动少；二是执纪监督力度打折扣。没有充分发挥党员的监督权力，同事之间严肃批评教育少，谈心谈话少，平时缺乏自我批评和相互批评。
（五）中心工作、重点任务方面。当前工作的重中之重是做好桥梁纽带作用，为金融办的各项工作的顺利推进和金融小镇的建设贡献自我的一份力气，我自认为做得还不够，还有很多方面需要学习和奋力。
三、产生问题的原因分析
一是思想认识不到位。主观上认为基层主要就是落实、就是干活，对工作、对问题，习惯性的“就事论事”、停留在表面，没有经过现象看本质，没有增高自身从讲政治的角度来观察、分析问题的本事。
二是严格执行不到位。存在因循守旧、凭经验办事的“经验主义”，做工作满足于老思路、老经验、老办法，缺乏创造性。思想上有“求稳多，求进少”的倾向，局限于完成具体任务，开拓创新意识不强。
三是严于律己不到位。多年来，虽然时刻紧绷守纪律、懂规矩的弦，但随着社会大环境变迁，警觉性有所降低，自觉性有所减退，盲目自信的思想时常萌生，改革创新的劲头受到影响，工作的标准就天然而然有所下降，满足于不出问题，缺少敢闯敢试、敢为人先的魄力和担当，这也充分说明自我的工作、生活都还没有真真正正做到从严从实。
四、下一步整改措施
针对以上问题，我将坚持问题导向，举一反三，真正从思想上、行动上严于律己，重点从以下几个方面落实整改。
（一）加强理论学习，增强创新意识。始终将政治学习摆在首要位置。一是从思想上端正学习的态度，重点增高思想认识水平，坚持正确的工作方向，增强把握大局的本事，不断筑牢自身思想政治根基；二是进一步增强政治敏锐性和鉴别力，切实做好把学习体会转化为谋划工作的思路、促进工作的措施和胜任工作的本事，不断增高履职水平；三是进取借鉴先进经验，大胆应用于实践，在吃透情景的基础上，不断研究和处理新问题，提出新思路，拿出新举措，开创工作新局面。
（二）改善工作作风，坚持求真务实。脚踏实地的干好本职工作。一是始终沉下身、躬下腰，融入到基层、群众和企业中去，听实话、听真话，不搞形式主义，不摆花架子，全面推行工作问题、职责、时限“清单制”；二是秉承实干立身的原则，时刻严格请求自我，以身作则，自我先做到，带头开展调查研究，协调对接，奋力在工作中营造进取主动、奋斗创业、充满正能量的工作氛围。
（三）强化职责担当，狠抓工作落实。勇于承担领导职责，敢于带头攻坚克难。一是应对金融办和金融小镇中的急事、难事，理清思路、找准问题、务实举措，进取果断地冲上去、顶上去，真正以担当，团结同志、凝聚人心，难题、推动工作，真正以担当履好职、尽好责；二是将认真落实市区党委、政府和金融办党组安排的各项指示请求作为狠抓工作落实的重要体现，切实在各项工作方向上不走偏，步调上跟得上，措施上抓得实，结果上有成效；三是加大日常工作中的自我检查力度，切实做到真检查、深检查、常检查，不浮于表面、不流于形式，以钉钉子精神做到突出问题不处理不放过，整改任务不落实不放过。
以上是我的对照检查，不足之处请同志们批评指正，我将虚心理解，认真加以改善。
自我批评个人不足与改善措施（三十七）：
自开展_教育活动以来，我按规定认真学习了持续共-产-党员先进性教育读本，学习了有关方针政策，以及有关领导的讲话，经过深入学习实践_活动，我的确有很多的收获，思想认识有了很大的增高，深深认识到落实_的必要性和重要性，增强了奋力增高教师工作的职责感和使命感。我经过对照《党章》中的党员义务、党员修养、党员请求的资料，对照_的精神，我认真分析自我存在的问题与不足，从自身找原因：
一、存在问题：
1、学习上还不够注重，理论水平还不够高。有时只顾忙于一些具体的工作，自觉主动地挤时间学习还不够，闲时学得多，忙时学得少，学习还浮在表面，还没有到达应有的深度。
2、对待工作的标准还不够高。对待工作有时只满足于认真完成学校领导交给的任务，常常只是根据学校布置的工作，说一步走一步，开拓意识还不够，常常求稳怕乱。
3、在工作上进取主动性不够强，创新还不够多。在工作中领导叫干啥就干啥，不够进取主动，缺乏灵活机动性。
4、在教学上创新意识还不够强，在头脑奥林匹克活动中，创造性地开展工作还不够好。
5、平时只顾忙着尽力去做好本职工作，不太注意周围发生的事情，对自我关系不大的事还不够热心、不够主动，对群众的事没有热情主动地关心，与一些教师交流还不够。
二、整改措施
本人在各方面存在问题，原因是多方面的，有主观因素，有客观影响，有内因也有外因，但究其根本，还是主观因素在起作用，所以今后要奋力改善。
1、加强政治理论学习，争取坚持每一天看半个小时的有益书籍、或看电视新闻、或听广播新闻，把这变成自觉的行为。
2、加强业务学习，奋力开拓创新，吸取先进的教学经验、方法，树立先进的教学思想和教学理念。切实转变观念，增高创新意识和职责意识。
3、在工作中要进取主动地参与，认真仔细地研究，不断地解放思想，大胆地创新实践，奋力探索头脑奥林匹克活动。
4、平时要多和教师们交流，要躲倾听教师们的想法和推荐，要热情主动地关心教师们的大事和小事。
总之，在这次落实_活动中，经过学习自我在思想深处进行了认真的反思，决心以此为契机，不去强调客观，以高标准、严请求地从眼前做起，从自身做起，真抓实干，改善工作，奋力使自我成为一名优秀的共-产-党员。
自我批评个人不足与改善措施（三十八）：
敬爱的党组织：
大家好!
批评与自我批评是坚持党的先进性的有力武器，使我们党抵御各种政治灰尘和腐朽思想的侵蚀、纠正自身错误、处理党内矛盾、维护党的纪律的有效方法，也是我们党光明磊落、富有生命力的重要体现。
一、存在的不足
1.对支部工作投入的时间和精力不够
我一向相信做一件事情，投入和产出是成必须比例的，理解党支部的工作现已两月多了，在这段时间内我明显感到自我对支部工作投入的时间和精力不足，由于自我此刻在准备考研，大部分时间都在做自我的事情，每次只在支部有事的情景在才意识到自我担任支部书记的职责，这让我觉得自我很不称职。虽然时时刻刻请求支部的党员同志要全心全意为人民服务，不能做投机派、自私派，但关键时候我还是将自我的事情放在首位。作为一名真正的党员同志，我为自我的自私感到羞耻。
2.发觉 问题，但缺乏处理问题的本事
由于我们院是新成立的院系，院系的党支部发展也还不成熟，在院办领导和上届支委的奋力下，我们院系的学生支部正在一步步发展壮大，但仍存在很多问题。上次做党支部建设的时候，经过与院系领导周书记交谈，在周书记的指引下，我们发觉 支部的组织规模、思想教育等方面存在着很多问题。但每次交谈我只是经常提出问题，但没有督促自我去想办法处理问题，以至于我们支部以前存在的问题此刻还是存在，没有得到实质性的改变，支部也没有在我们新一届支委的带领下进一步发展壮大。
3.为做好思想政治工作
党支部书记的只要职责之一是做好经常性的思想政治工作。了解掌握党员的思想、工作和学习情景，发觉 问题及时处理。对于这一点我是十分惭愧的。担任支部书记这么长时间来，我没有找过主动找党员同志谈过话，即使有也是在院系教师的提醒下及时针对发展对象必须要谈话的情景。党员同志也未主动找我们谈心过。这样情景的出现只要职责是我们支委没有带好支部，使我们支部的凝聚力不是很强。
二、奋力方向和整改措施
以上是我现阶段存在的一些主要问题。发觉 问题只是一个开始，关键是发觉 问题后要及时处理问题，不断完善自我，使自我真正成为合格的共-产-党员。
首先，加强自我理论知识的学习，这现已是一个老生常谈的话题了，虽然自我每次写_的时候都会这样请求自我，但似乎总的还是不够。要不断的在心理暗示自我，监督自我，严格请求自我，不可是作为一名党员的基本请求，也是增高自身修养，作为一名21世纪青年的需要。
其次，我要端正自我的态度，清楚认识到自我的职责，合理安排时间，奋力增高自我做事的效率。把支部的工作和自我的事情统一齐来，而不是总将这两者对立起来，做好学生和支部书记两种主角。每次做事情前，有一个合理的规划，让自我在规定的时间内完成规定的事情，不浪费时间，不做无效率的事情，将支部工作保质保量地完成。同时，关注支部其他党员同志的思想、学习、生活状态，发觉 问题时及时找他们谈心，指出党员同志的不足，使其认识到自我的错误，不断完善自我，争取早日成为一名合格的共-产-党员。
当然，说都会说，优秀的人和普通人的不一样之出是，优秀的人不光会说，还会付诸行动，严格请求自我执行规划，而非成功人士往往只是说说而已，没有严格执行的恒心。作为一名党员，我要成为一名优秀的人，发挥党员同志的先锋模范作用。所以，我要按照以上所说严格请求自我，使自我在各方面都能满足一个党员的请求。
自我批评个人不足与改善措施（三十九）：
用一句再俗套可是的词来开始吧——时间若白驹过隙，转眼去传说中的“世界末日”将要一周年，在这个尾巴里对自我的20__做个总结。
这一年是承上启下的一年。成为研究生的喜悦现已渐渐淡去，随之而来的是一种似曾相识的迷茫，之前环绕在研究生头顶的光环在自我成为研究生后消亡了，自我真切地感到这种光环并不是共性，而是要靠自我一步一个脚印地奋力换取。一年级下半年，随着课程的结束，系统学习的压力减小了，课题的选择、文献的查阅以及开题报告的撰写则接踵而来。常自感本事不足，应接不暇，时有焦头烂额之疲态显现。二年级开学之初便进入课题组开始着手准备自我的实验，也更加理解了“实践是检验真理的唯一标准”，由于研究不周，开始的设想在实践中屡屡碰壁，各种各样想到的想不到的问题排山倒海般汹涌而来。实验进行到此刻也有近小半年了，可仍在摸索阶段。马年即将到来，期望自我在接下来的'一年中能够马到成功。
这一年也是考验自我的一年。应对种种压力让我深刻认识到了自身本事以及各方面软实力的不足。
首先，惰性仍是限制自身发展的一个魔障。在可休可不休的时候，常会放纵自我；在可做可不做的时候多半是懈怠了。虽然也会在看到身边优秀的人奋力进取之时感到羞愧，但转眼就又将这种自责抛到九霄云后。古人有训“行成于思毁于随”，在下一年里我下定决心克服惰性，奋力进取。
其次，自控本事薄弱是我又一致命缺点。控制不住自我的小情绪，遇到不顺心之事，便会发脾气，进而影响决断，反而让事情陷入更糟糕的循环；把握不好度，任何事情过度都是不利的，于我而言就是对于自我喜欢的事情常常耗费过多时间与精力，这样一来分配给其它方面的时间与精力必然减少甚或不够，耽误了不少事。期望明年能更加合理地对自我的时间与精力进行分配以期取得更大的增高。
再次，缺乏攻坚的毅力使我事倍功半。科研是一件苦差事，没有人能随随便便成功，这个道理我明白，可是当自我直面挫折时，铺面的挫败感常让我灰心丧气，总想缓缓再战，可等自我缓过劲儿来准备向困难发起总攻的时候却发觉 之前被打残的困难或挫折也现已恢复了元气，一切可是是推迟时间后的从头再来，在这上头着实浪费了不少时间。期望接下来的一年自我不再畏畏缩缩，能发扬一鼓作气的精神，锐意进取。
其实这一年也是值得自我反思的一年。虽然生活上基本独立了，不再向家里伸手，但自我跟家里的联系也略有减少，工作忙是一码事，但终究还是要抽出来时间与亲人和朋友联络。人生不仅有工作一回事儿，在此愿亲人与朋友身体康健工作顺利笑口常开。
一年时间说长不长说短也不短。来学校也现已一年半了，很感激在那里遇到的教师，也十分感激能在学校里进行学习与生活。在那里我有了自我人生中的第一次校内兼职，在帮助教师的同时为自我赚取了一些生活补贴，更重要的时在工作的过程中得到了教师的认可，这让自我有了些微的成就感；在那里我观看了人生中的第一场话剧，虽没有华丽的灯光，没有当红的明星，不是大制作，可是却给了我人生新的体验，培养了我高雅的兴趣爱好。
正所谓投之以桃报之以李，为学校的发展建言献策也是回报学校的一种力所能及的方式。期望学校能更务实地为学生服务，一些没有实际本事增高的面子上的项目正如鸡肋，不如弃之。再者对于高等院校而言，教育仍是第一位的，能否培养出一流的学生，培养出的学生能否被社会和企业所认可才真正事关学校的长期发展。
20__是新的一年，祝愿大家心想事成。
自我批评个人不足与改善措施（四十）：
各位教师、领导：
午时好，在启汉工作这已是第三年了，虽然奋力工作，但还和各位领导和教师的期望还有较大的差距，现根据自身请求与实际，结合本次“批评与自我批评”大会上，对三年的工作进行全面总结，对自我的思想、生活、工作情景进行了彻底的反思，发觉 自我还存在诸多方面的问题和不足，现本人将存在的有关问题和今后的整改方向向各位领导和教师们作简要的汇报，期望各位领导和教师批评指正。
一、自身存在的一些问题：
1、学习力度还不够，异常是理论的学习还不够丰富，学习还浮在表面，还没有到达应有的深度。有时只顾忙于一些学校工作，闲时学一阵子，忙时学的少，结果对理论上的一些问题，尤其是一些新问题理解还不深，使理论水平不能尽快得到增高。
2、工作方法有时不够恰当，处事艺术的重要性认识不够，总认为自我的想法是对的，方法欠缺一些，异常是一些和其他同事的相处上，有时不够讲究方法，和部分教师的沟通较少，认为只要工作做好，就是万事大吉了，这样造成有时工作不细致。结果使同事们相处中出现比较勉强的现象，可是，教师们都会谅解，在那里感谢大家了。
3、在工作请求上，工作的标准不够高，只满足于把事情做完，在质量和效率中，有时没有有机地结合起来，没有把自我的工作与长大紧密联系起来，虽然能按照完成工作任务，但仅有一般标准质量，把标尺定的不够高，有过于简单满足的倾向。
4、在工作创新上，对待困难有时有畏难情绪，满足于领导叫干啥就干啥，
进取主动性不够强，缺乏创新意识、创造性的开展工作，缺乏灵活机动性，过于死板，创新观念的理念没有贯彻始终。
5、教学上，对于课堂的掌控本事还不够好，有些课堂放出去之后，很难做到收放自如。教学语言的精炼、自身的学识还有待增高，异常是我的三笔字，是我最大的缺点。
二、存在上述问题的根源：
经过分析以上的缺点，在深入解剖自我之后，我认识到了问题的严重性，按照具体情景具体分析的.方法进行剖析，这其实是对自我请求不严格的结果，同时，我也还存在一种浮躁心理，急躁心态、急于求成的思想，毅力不够，具体行动不足。若长期如此，对自我不加以严格约束，不采取取长补短的措施的话，将会给今后工作带来不便。
应当说，我是满腔热情地投入工作的，也一向对工作是负责的，但我总感到自我有些放松，异常是没有能好好反思自我，及时调整好心态，对外界的因素也看得太重，从而造成了上进心、进取心比以前减弱，以前我对自我缺点的认识是不够到位，明白缺点，也总给自我找借口找理由摆脱，甚至拒绝承认，不加悔改，这对自我的增高是毫无好处的，也是严重损害自我的发展与长大。
三、今后奋力的方向：
一是要加强学习，把理论学习作为自我的第一需要，加强教师职业所必需的专门知识和技能的学习，让理论与实践精密地结合起来。进一步对照检查自我的缺点和不足，提出改善方向措施，勤奋学习，奋力工作，高质量的完成本职工作。
二是要严格请求自我，严厉约束自我，时刻警示自我。在充分认识到自我的缺点的基础上，奋力改变工作中遇事处理不果断、不细致等问题，工作中、生活中有不如意之处，多从自我身上找原因，克服松懈心理，树立生活、工作目标，让劣势、失败成为前进的动力，永久坚持自我进取肯干、吃苦耐劳、艰苦奋斗的优点。
总之，在今后工作中，我愿和大家一齐在开拓中前进，坚持进取进取的良好精神状态，踏踏实实的投入到各项工作中去。