专业技能与职业素养学专题报告

　　专业技能与职业素养学专题报告（一）：

　　本人于XXXX年毕业于XXXX大学，所学专北为XXXXXXXX方兩。在XX年X月进入XX公司化机广机动车间参加工作至今，在这六年中，我先后在XX车间的高压班、电1堆修班从事生产一线工作。在各位领导和同事的支持釦帮助下，XX己的思想、工作、学习等各方面都取得了必须的成績，个人综合素质也得到了必须的增高，下头就从专业技木甭度对我这五年来的专业技能工作做一次金面总结：

　　电力企北是一今特殊的行业，电工是是一个高危的工种f尤其是高压电T它需要职工有良好的自身本事和心理索质，所以我不断学习各种技能，奋力学习和掌极电力系统运行方式及其特点，了解全厂的配电运行情景，同时能根据各类电气设备的需要f掌握有关的高压工程技能专业知识，能根据现场电气设备运行情景选择最诖运行方式及经济运行方法，根据实际运行纹验。正碲处理电气系统的设备故障以及系统突发性事故，独立进行主要设备的继电保舻整定工作，不断加强舜己的业务水平。

　　—、学习生产运行专1L知识，增高岗位劳动技能

　　从XX年参加工作，领导为了让我尽快转变主角，熟悉工作环境，适应生产请求，我被分配至车阀的高压班从事配电运行、高压试验、及变电检修等工作。1作伊始，我发觉 学校圼学到的专业知识同生产实际有很大的不一样和盖距，为此我奋力学习生产运行专业知识，奋力增高ft已的岗位劳动技能，在短短的一年内，我主动吸收教师傅们的工作经验，虚心向他们请教工作中的技能问题，并经过自我的奋力，迅速掌握了我厂线踡和变电运行的生产《序及各种一、二次设备的规范、参数，我在查阅资料时发觉 旧的系统图现已无法找齐，。和现有设备t法K配，为了保证資料的正确性，增高设备维妒保养的效率，我查阅资料，请教师傅，重新绘制了一套较完整的配电所系统09，为日后配电所得搬迂改造打下基础。

　　二、从事技能管理工作

　　XX年底，我被分釔到车间技木组。F主要s责全厂高压设备的运行維栌以及电力系统机电保护的整定。此时，正值我厂配电所搬迁改造工作，由于就配电所设备较陈旧，资料不全，所以工作量十分大，在时间紧任务重的形势下，我边工作边学习，很快就步入了正规。首先跟随教师傅们勤下现场，并对照爵己原有的各项知识使爵己的理论知识和实践更好的结合，一方面放弃休息时间利用各种资料进行专业学习，有针对性地强化自已的专业知识鍺备；另一方应对I已不清楚的问题向教师傅求教，勤思、多做、苦学、牢记。利用较短的时间学会了各种残路的技能请求和参数，弄清楚新设备和新的监控系统的运行原理，和机动科的技能人§分析线路的运行情景，对于不合理的配置提出相应的合理化提议，给自乙增添了许多工作信心，丰富了自我的实践绞验、在的配电所搬迁改造工作中，我主要资责继电保护整定和校验以及协助高压班做好一次设备的试验。经过7个月的奋力最终圆满完成了工作，最终我又编写了新监控系统培训教材，组织高压板的职工，对他们进行系统培训，快速增高他们对新系统新监控的掌搓租度，保证全厂用电可靠。

　　其次，我应用autocad绘制了新配电所的系统09，做到及时更新践路困纸資料，并将新旧困紙进行衔接、更新，使围紙资料与现场相符，与设备相符，进一步完善了线路资料，保证了数据真实性，我根据我厂电力运行的实际情景还编写了《变电运行操作作业指导书》、《输电线路巡回检查作北指导书绘制了各种杻关台账f检修統计、机电保妒动作分析等資料，为真正指导生产管理和逐步实现线路系统的状态維护葜定了基砝，增高了工作效率和管理本平。

　　三、奋力学习新知识，用知识或裝自我

　　在完成好本职工作的同时，我还不断学习新知识，奋力丰富命已。XX年和XX年底我被广里委派参加了中国设备管理中心举办的继电保护及变配电自动化应用技能培训班，并以优异的成績取得了证书。去年W月份，我洪写的论文《微机防误闭铽方法的改善与提议》经过了公句的论文答辩，取得了工枉师资格，今年年初我开始着手复习基础知识以及有关专业知识并在9月中旬参加了注掛电气工租师考试，电力技能日新月异，为了更好的完成这项工作，我不断学习新的知识，了解新的系统，在按时满完成各项1作的同时也充实了自已。

　　总的说来，在这几年来的电力管理工作中，自已利用所学的专业技木知识应用到生产实残中去，并取得了一些成效，其备了必须的技木工作本事，可是仍然存在着许多不足，还有待增高。在今后的工作中，自已要加强学习、克腹缺点，力争&己的专业技求水平能够不断增高。更能适应现代化电力建设的需求、

　　以上就是我从事生产运行工作五年多以来的专北小结。总结是为了去弊存精，一方面经过技能总结，在肯定ft己工作的同时又能够看到自我的不足和缺点，在以后的生产和工作中加以改善和增高，精益求精，不断剖造自身的专北技求价值，另一方面、我从工作中看到与其他技木人§专业技能水平的盖距还是很大，从而促使自我更加从严请求自我，。不断提升知识水平和劳动技能水平、三人行必有我师，我坚佶在S常的工作中相互学习。相互请教，自已的北务水平必定能更上一层楼、活到老，学到老f知识无限的f学习是不可停止的。在今后的工作中，我将以饱满的热情投入到本职1作之中去，更好在电力岗位中发挥齒己的技能专长t为企北创造更高的缝济效益。

　　专业技能与职业素养学专题报告（二）：

　　时光飞逝，转眼间到公司现已快半年，感觉甚多，收获甚多。进入**公司，对我来说是一个良好的发展机遇，也是一个很好的锻炼和提升自我各方面本事的机遇。在此，首先异常感激公司领导和同事们给予我的大力支持、关心与帮助，使我能够很快地适应的公司的管理制度，奋力做好本职工作。进入公司以来，我认真了解了公司的发展概况，学习了公司的规章制度，熟悉了公司工艺流程。同时，更是真切地感觉到了进取向上、催人奋进的企业文化，使我受益匪浅。现将本人一年来的工作情景总结如下：

　　一、扎实工作

　　在体育会展中心项目的安装组整整9个月。我们进入项目开始，能够说宏伟大气是我们对会展中以及体育奥体中心的第一印象。不得不说，华夏工人给我树立了良好的形象，使我受益匪浅。我深刻感觉到同事们兢兢业业、力求完美的精神。进入项目部开始，我就明白自我的担子很重，我时刻牢记这句话“要给别人一碗水，自我就要有一桶水”。因为我明白要想成为一名合格的技能员不是一件容易的事，作为一名技能员不仅仅要能处理客户提出的请求，更重要的是要能处理现场出现的问题，对现场的电气安装施工，机器设备运行情景要做到心中有数。

　　二、奋力学习、不断增高

　　在工作中，认真学习，不断增高自我，并且利用其他时间，学习更高新的知识。从最简单的制造规范画起，到画完整的一套图纸，那里既有自我的勤奋好学，更离不开办公室同事的答疑解惑。从老工程师身上我不仅仅学到了很多东西，又给了我很多感悟。对于我初次设计的图纸，同事们不仅仅细心帮我审核还耐心的给我讲解，十分感激同事们的帮助，也对在我们公司这样的文化氛围中更好的工作有了充足的信心。

　　三、缺点与不足

　　由于我相对其他工程师参加工作不久，所以在很多方面技能和经验都不足，遇到的问题多，处理问题就不能做到得心应手。在以后的工作中，要敢于处理和处理问题，遇到问题，决不逃避，虚心向经验丰富的技能员，老工人学习;另外，及时组织经验教训，把存在的'疑惑，不懂的方面都记录下来，并且抓紧时间处理处理，做好记录，以便日后遇到同样的事情，能够更快的处理处理好。认真学习施工管理知识，使自我在今后的工作中，能够更好的完成领导布置的工作和任务，使自我更快的成熟起来。

　　四、自我评价

　　虽然我到这个项目的时间仅有不到一年，但在思想上和技能上都得到了很大的增高和增高。既丰富了知识，又增高了自我的管理和业务水平，最重要的是为自我在今后的工作中，能够更好的完成工作任务打下了良好的基础。

　　总结近一年来的工作，既有成绩又有不足。在今后的工作中，仅有不断的认真总结，发觉 不足，奋力改正，才能得到更快的增高，才能更好为公司服务，实现人生价值。

　　专业技能与职业素养学专题报告（三）：

　　作为公司出纳，首先我应当明确自我的职责所在，然后再用自我的实际本事去处理好本职工作中的每一个问题，并进取配合主管会计做好项目部的财务工作。在过去的一年里，我在收付、反映、监督、管理四个方面尽到了应尽的职责。

　　出纳工作担负着一个单位货币资金的收付、存取活动，而这些活动是置身于整个社会经济活动的大环境之中的，是和整个社会的经济运转相联系的。只要这个单位发生经济活动，就必然请求出纳员与之发生经济关系。出纳工作作为会计工作的一个重要岗位，有着专门的操作技能和工作规则。凭证如何填，出纳账怎样记都很有学问，就连保险柜的使用与管理也是很讲究的。所以，要做好出纳工作，一方面请求经过必须的职业教育，另一方面也需要在实践中不断积累经验，掌握其工作要领，熟练使用现代化办公工具，做一个合格的出纳人员。出纳工作是一项政策性很强的工作，其工作的每一环节都必须依照国家规定进行。如办理现金收付要按照国家现金管理规定进行，办理银行结算业务要根据国家银行结算办法进行。《会计法》、《会计基础工作规范》等法规都把出纳工作并入会计工作中来，并对出纳工作提出具体规定和请求。出纳人员不掌握这些政策法规，就做不好出纳工作；不按这些政策法规办事，就违反了财经纪律。出纳工作具有很强的时间性，何时发放职工工资，何时核对银行对账单，等等，都有严格的时间请求，一天都不能延误。所以，出纳员心里应有个时间表，及时办理各项工作，保证出纳工作质量。

　　出纳工作的基本原则主要是指内部牵制原则或者说钱账分管原则，出纳工作制度，是日常经济生活中，请求出纳人员必须遵循的办事规程或行为准则。其主要资料包含五个方面的请求：

　　（一）出纳工作应当由指定的专职或兼职人中担当。根据钱、账分设的原则，会计和出纳不能由一人兼任，以便分清职责。在比较小的单位里，单位负责人也不宜兼任出纳人员。出纳人员除了登记现金日记账之外，不得监管总账或支出明细账，但能够监管其他同现金没有直接联系的账簿，如固定资产账等。不是出纳人员，不得直接收付现金。

　　《会计法》第二十一条第二、三款规定：“会计机构内部应当建立稽核制度。出纳人员不得兼管稽核、会计档案保管和收入、费用、债权债务账目的登记工作。”钱账分管原则是指凡是涉及款项和财物收付、结算及登记的任何一项工作，必须由两人或两人以上分工办理，以起到相互制约作用。例如，现金和银行存款的支付，应由会计主管人员或其授权的代理人审核、批准，出纳人员付款，记账人员记账；发放工资，应由工资核算人员编制工资单，出纳人员向银行提取现金和分发工资，记账人员记账。实行钱账分管，主要是为了加强会计人员相互制约、相互监督、相互核对，增高会计核算质量，防止工作误差和营私舞弊等行为。

　　《会计法》专门规定出纳员不得兼管稽核、会计档案保管和收入、费用、债权债务账目的登记工作，是由于出纳员是各单位专门从事货币资金收付业务的会计人员，根据复式记账原则，每发生一笔货币资金收付业务，必然引起收入、费用或债权、债务等账簿记录的变化，或者说每发生一笔货币资金收付业务都要登记收入、费用或债权、债务等有关账簿，如果把这些账簿登记工作都由出纳员办理，会给贪污舞弊行为以可乘之机。同样道理，如果稽核、内部档案保管工作也由出纳员经管，也难以防止利用抽换单据、涂改记录等手段进行舞弊的行为。当然，出纳员不是完全不能记账，只要所记的账不是收入、费用、债权、债务方面的账目，是能够承担一部分记账工作的。总之，钱账分管原则是出纳工作的一项重原则，各单位都应建立健全这一制度，防止营私舞弊行为的发生，维护国家和单位财产的安全。

　　（二）出纳人员应当根据审核过的会计凭证办理银行、现金收付，审核工作应由会计主管人员或其他指定的会计人员来担当。有些开支项目是按预算计划执行，并有明确开支标准的，出纳人员能够先付款、后交他人审核。银行或现金属于收入性质的，还应同时开给发票或收据。

　　（三）出纳人员应根据业务逐笔、顺序登记现金日记账，每一天业务结束后，应编制库存现金日报表并核对相符。

　　（四）认真复核原始凭证，加强对现金收付的监督。根据现金管理制度规定，不可设立“小金库”、不发生个人借支公款、不相互借用现金、不假借用途套取现金、不以个人名义存取公款。

　　（五）确保现金账实相符，不得以白条顶替库存现金。如果发觉 库存现金有盈余或短缺情景，应先记入往来中作待处理，然后查明原因，分别情景处理，不得私下取走或补足。在项目部的日常工作如下：

　　1、严格执行现金管理和结算制度，定期向会计核对现金与账目，现金做到日清月结，发觉 金额不符，做到及时汇报，及时处理。

　　2、月末，及时向项目部开户银行索取对账单，查清每一笔汇款支出以及账户收入金额明细，检查与公司账目上是否一致，有未达账项的要弄清楚。

　　3、及时收回公司各项收入，开出收据，及时收回现金存入银行。

　　4、根据会计供给的依据，与银行有关部门联系，做好工资发放等有关事宜。

　　5、对于汇款及转账等做到认真细致，汇款前要检查汇（付）款通知书是否签字齐全，对于预付款项检查客商是否有供给有关产品销售合同，手续不全的不付款。

　　6、坚持财务手续，严格审核（发票上必须有经办人、验收人、领导审批签字方可报账），对不符手续、不合规的发票不付款。

　　7、每个月做好资金情景表，使现金和银行存款的具体开支、收入能够清晰明了。

　　经过工作我认识到做好出纳工作并不是一件很容易的事，它请求出纳员要有全面精通的政策水平，熟练高超的业务技能，严谨细致的工作作风。

　　出纳人员主要有以下工作要点：按照国家有关现金管理和银行结算制度的规定，办理现金收付和银行结算业务；严格审核有关原始凭证，据以编制收、付款凭证，然后根据收、付款凭证逐笔顺序登记现金日记账和银行存款日记账，并结出余额；随时查询银行存款余额，不准签发空头支票，不准出租、出借银行账户；保证库存现金和各种有价证券的安全与完整；出纳人员一般只负责现金日记账和银行存款日记账的登记工作，不得兼管稽核和会计档案保管，不得负责收入、费用、债权债务等账目的登记工作。

　　出纳的日常工作主要包含：货币资金核算、往来结算、工资核算等三方面的资料。货币资金核算包含：办理现金收付；办理银行结算，规范使用支票；登记日记账，保证日清月结；保管库存现金和有价证券；复核收入凭证，办理销售核算；保管有关印章。往来结算包含：建立往来款项的结算业务，建立清算制度，核算其他往来款项，防止坏账损失。工资核算包含：执行工资计划，监督工资使用，核算工资单据，发放工资奖金等。

　　经过向主管会计学习，对于如何报账，配合局财务部工作以及办理工程进度结算，分包结算都有必须了解；在原材料的采购入库、出库，季度成本的确认，建造合同等方面也有所认识，我坚信仅有经过全面的学习才能更加明确财务完整的工作流程，更有利于个人发展，锻炼出开展财务工作的实际本事。

　　目前，个人的实际经验有限，在处理财务工作上还不够成熟，研究不够周全，但我相信经过不断奋力学习专业技能，深入了解会计有关知识以后，再结合实际工作中遇到的问题，我的工作本事会有很大的提升。

　　专业技能与职业素养学专题报告（四）：

　　本人自20xx年x月，经过全国统考，取得会计师专业技能资格以来，单位和工作几经变动，20xx年x月，在20xx公司财务处，具体负责所属20xx公司的财务管理和会计核算工作；20xx年x月，经省级机关公务员公开招考并被录用，进入20xx省20xx局财务审计处，从事所属企业的会计管理和审计工作；20xx年取得注册会计师资格，期间被20xx会计师事务所聘用为特约审计人员；20xx年x月初调入20xx集团有限职责公司财务部工作，20xx年x月始，本人受集团公司委派担任20xx公司财务部经理。不一样的工作经历，给了我很好的锻炼机遇，丰富了我的阅历，开阔了我的眼界，并促使我不断奋力学习，掌握的财务会计知识，以出色地完成所担负的工作。下头，我重点就最近三年担任20xx公司财务审计部经理一职期间所构成工作思路及完成的工作，做业务总结。

　　一、加强制度建设，拟定和完善公司财务管理和会计核算制度

　　加强企业的财务管理工作，其目的是要为企业的效益服务。20xx公司，总资产超过4.2亿，下辖六家分公司，两家全资子公司，兼跨制造、房产、租赁、修理、客运服务、商贸等几个行业。各项业务的经营方式有所差异，会计处理各有特点。我在对公司营运情景及日常财务工作深入了解的基础上，认为当时的制度已不能很好适应公司管理上的需要。要想公司管理上台阶，首先应从制度上下功夫。所以，我从审批程序、资金运作、会计核算、审计监督几个方面入手，先后主持出台了四个制度，基本完善了财务管理内部制度体系

　　1、拟定《20xx公司开支审批暂行办法》，规范了审批权限和程序。请求公司所有成本、费用支出必须经财务审核并签字确认，改变了以往多头审批，财务监督不力的状况。经过两年的运行，20xx年我又重新修订和完善了《20xx公司开支审批办法》，进一步明确了责权。

　　2、根据国家新出台的财务、会计政策法规，结合本公司的经营特点和管理请求，执笔修订了《20xx公司财务管理暂行办法》和《20xx公司内部会计核算暂行办法》。并就“两个办法”的贯彻执行作了具体安排。每年对所属经营单位执行“办法”情景进行了检查，对存在的问题出具书面整改通知，逐步规范了公司财务管理和会计核算行为。

　　3、为完善公司内部监督管理制度，充分发挥二级核算体制的优势，针对公司各经营单位不一样的行业特性，确保公司各项会计数据的真实、完整，于20xx年x月重新起草了《20xx公司内部审计暂行办法》，现正报公司审批，以切实加强对国有资产的监管。

　　二、抓管理，促效益

　　预算是企业借以设定必须时期所想要完成的特定目标，完成目标所使用的资源，以及衡量目标是否到达的标准，是现代企业管理的一项重要工具。集团公司对预算管理也作为工作考核的一项重要资料。基于对预算管理工作重要性的认识，我进取推动公司预算管理工作，理清工作思绪，将应收帐款的回收及开辟公司新的经济增长点作为工作重点。以此为契机，逐渐转变了公司偏重会计核算，轻财务管理的局面，促进公司管理上台阶。

　　1、重视预算编制的可行性和科学性。具体负责牵头编制了公司20xx年度、20xx年度和20xx年度的公司财务预算。在预算编制过程中，依据各经营单位近几年的实际经营情景，以及对未来市场经营环境变化的预测，充分研究各种有利和不利因素，经过二上二下的协调沟通，汇总编制预算草案，报公司预算管理委员会经过，最终确定公司预算目标，确保各项预算指标的合理性。

　　2、以预算为依据，进取控制成本、费用的支出，并在日常的财务管理中，倡导效益优先，注重现金流量、货币的时间价值和风险控制，充分发挥预算的目标作用，不断完善事前计划、事中控制、事后总结反馈的财务管理体系。在公司整体对外投资效益不佳的情景下，力主压缩银行贷款，20xx年x月和20xx年x月，压缩了公司长期银行贷款4000万元，有效地控制了财务费用的支出，增高了资金的使用效益。

　　3、实抓应收帐款的管理，预防呆账，减少坏账，保全企业的经营成果。20xx年x月上任始，公司帐面应收账款2512.49万元，占公司流动资产的24.75%。针对现状，重新制定了公司的信用政策，对客户的信用程度作出评估，请求各经营单位按客户信用程度的高低，决定应收账款数额的高低，控制坏账风险。对信用程度较低的单位，如20xxx，尽管是集团内的兄弟单位，管理政策一视同仁，加大现收比率，控制应收账款额；同时加大应收账款的催收力度，有难度的客户，亲自上门参预催讨，起到了必须效果，减少了坏账损失。20xx年x月止，公司账面应收款1834.5万元，占公司流动资产的12.14%，比三年前减少了677.99万元，占流动资产比例下降了12个百分点。

　　4、进取参预，配合经营单位开拓新的经济增长点。20xx是公司业务发展的重点，而20xx经营权的取得必须经公开招投标，针对不一样的招标，带领财务人员深入调研，做出合理的营运可行性分析，确保公司投标书的质量，为开展有效营运打好基础。20xx年20xx省20xxx招投标，公司投标中得3条20xx经营权；20xx年分别参加省和市20xx招投标，公司投标综合得分均为第一，中得了2条跨地区**经营权和3条地区20xx的经营权，20xx投入营运给公司带来了很好的经济效益。

　　经过上述工作，切实增高了财务管理工作的成效，必须程度上促进了公司经济效益的不断增高，20xx年公司实现净利润118.2万元，20xx年实现净利润925.25万元，20xx年实现利润1896.42万元，每年的利润增长都超过了100%。

　　三、明确责职，增高工效

　　为增高工作效率，首先，经过几次内部调整，定人定岗，明确职责，减少工作中的磨擦，发挥出团队作用，调动起内部每个员工的工作进取性。其次，树立服务意识。身为经理的我带头转变工作观念，主动配合业务部门，在切实加强全公司的收入、成本、费用、利润等的日常会计核算工作的基础上，做好月度财务分析；为一线经营及时供给真实、正确的财务消息。由于工作较为出色，财务审计部被评为公司20xx年度先进部室（综合测评第一）。

　　与此同时，进取推动公司的会计电算化进程。20xx年初，公司本部会计电算化软、硬件配置完成，同时派出业务骨干参加会计电算化知识培训。同年x月，完成了会计电算化初始工作，经过二年多的平稳运行，电算化已能满足公司本部的核算请求，极大地增高了公司会计核算效率。根据公司对财务消息和会计核算的进一步请求，以及各分公司分散经营的状况，我计划年内在所有分公司推行会计电算化，并与公司本部实现联网，实施方案正在拟定中，以增高公司整体财务管理和会计核算工作的质量和效率。

　　四、发挥专长，做好参谋

　　我的工作重点之一，是经过对月度、年度的财务分析，及时并动态地掌握公司营运和财务状况，发觉 工作中的问题，并提出财务提议，为领导决策供给可靠的财务依据。针对20xx分公司亏损的现状，提出了《关于20xx分公司经营思路》，供领导决策参考。

　　对公司的投资项目，能使用较为科学的方法做财务可行性测算，在20xx更新等项目的测算上，充分研究货币的时间价值和风险控制，改变已往静态的，不注重现金流量的决策方法，较好地控制了投资风险，为领导决策供给了财务依据。

　　根据掌握的财务消息，汇总三年资料编写了《公司三年经营状况的分析报告》，对公司各经营单位现状进行了评述，提出自我的观点，为公司三年规划的编制工作，尽了自我的奋力。

　　五、加强业务培训，增高工作本事

　　坚持执行会计人员继续再教育的规定，认真组织本部门及下属各单位会计人员参加每年一次的专业培训。结合会计电算化的推行，组织了电脑培训。本人率先经过了计算机应用本事考试，增高了计算机的实际操作本事。

　　鼓励会计人员根据自身不一样的学历层次和岗位需求，继续进行在职专业学习。20xx年x月，我参加由香港国际商学院开设的，为期半年的财务总监（CFO）高级培训班，学习财务管理的理论知识。经过自身的学习来带动所在部门人员的学习热情，目前，公司财会人员中，2人正在进修本科，1人进修研究生，2人取得注册会计师资格，2人正参加注册会计师资格考试。经过学习，不断充实了自身的专业知识，增高了业务本事和综合素质。

　　注意对下属单位会计人员的工作指导，经过日常的工作检查及时向他们传达工作请求及方法。经过年终考核来促进他们完成工作目标。

　　六、切实履行集团委派职责

　　作为集团公司委派的财务经理，依照《20xx集团公司会计委派管理暂行办法》的请求，奋力规范企业财务管理，维护财经纪律，当好企业领导的参谋，供给真实的财务数据、合理的分析和提议；对不合理的支出，能顶住压力，坚持原则；对于发觉 的重大问题，能不隐瞒自我的观点，书面向公司领导和集团公司汇报，切实履行了委派职责，确保国有资产的有效营运和安全。同时，还担任集团公司工会经费审查委员会主任一职，承担了较多的工会经费审计工作。本人的工作得到了集团公司的肯定，20xx年x月，任期届满，被集团公司继续委派在20xx公司担任财务审计部经理。

　　经过这三年的奋力，取得了必须的工作成绩，也存在着不足。可是这三年工作实践给了我巨大的空间来增高自已观察问题、分析问题、处理问题的本事，使我的政策水平和工作本事得到了长足的锻炼，今后，我将更加注意学习，奋力克服工作中遇到的困难，进一步增高职业道德修养，增高业务学识和组织管理水平，工作上新台阶，为企业作出新贡献。

　　专业技能与职业素养学专题报告（五）：

　　参加学校组织的顶岗实习现已有四个月的时间了，在这段时间里，我从一名学生转变为一名教师，肩负起教书育人的重任，其中有辛酸也有甘甜，但都教会了我长大。下头我将从生活方面谈谈自我顶岗实习期间的收获和感悟。

　　一、自理自立

　　在顶岗实习之前，我虽然是个长期住校的学生，可是生活上还不是异常自立。顶岗实习以后，由于条件有限，我们经常需要自我做饭，这样我就慢慢地学会了做饭。虽然做的都是些最简单的饭菜，可是相比于我以前的什么什么都不会，的确有了很大的增高。

　　在那里冬季的羽绒服、床单被罩等衣物都自我清洗，而不是像原先那样拿到洗衣店去洗;在那里所有开线的衣物也自我试着缝缝补补之后穿;在那里所有坏了的器物我们都试着自我修理，或是想法找东西代替，适应了这种生活之后，就发觉 自我真的自立自强了很多。实习生活不仅仅请求我们在自我的生活中自立，在心理上更要独立和坚强。

　　因为我们所扮演的主角不仅仅是学生，更重要的是一名教师，所以我们必须以一名教师的标准来严格请求自我，对学校负责，对领导负责，对学生负责，也对自我负责。这样我们自我就得首先从心理上强大起来，经受住各方压力，奋力协调各方关系，并不断完善自我的教学事宜，让自我成为能够信赖的同事、教师、和朋友。

　　二、人际交往

　　顶岗实习期间，我所接触到的'人大概有三类：我的教师、我的同学以及我的学生。和他们一齐的日子，让我在人际交往方面更加成熟。在与教师们的交往中，我始终坚持尊重和理解、虚心和敬爱的态度。有想法和意见会第一时间和教师们商量，征求他们的看法;课余时间多和他们接触和交流，增进彼此的了解;当教师们遇到困难的时候，我也主动供给力所能及的帮助。

　　对于和我一样来自河北师大的同学，我们朝夕相处，相互帮助，互相鼓励，无论在工作上还是生活上，都像亲如一家的姐妹。虽然大家偶尔也会意见不合或是小吵小闹，可是过去之后大家冷静下来，又会重新回到相亲相敬的状态，甚至比以前关系更铁更好。生活的很大一部分时间我都是和学生们一齐度过的。应对这些比我小不了几岁的高中生，我有很多感悟和体会。有时候我理解不了同样作为90后，他们的思想何以跟我相差如此大;有时候我感叹同样作为90后，他们的精力怎样能够那样旺盛;有时候我欢慰同样作为90后，他们的笑脸怎样能够如此可爱。和他们在一齐，我是师，也是友。

　　我一面要坚持教师的严肃，一面也要坚持朋友的体贴。开始的时候总是把握不好这之间的度，可是随着时间的推移，当我们成为了亦师亦友的时候，我忽然发觉 ，其实只要付出心，我们就能够成为朋友，就能够成为关系良好的师生。所以我也很感激这帮90后的小朋友们。

　　顶岗实习的日子即将了，我在这期间收获了很多，也对实习学校有了很多不舍和留恋。此刻我很想感激河北师大供给了这次实习的机遇，经过实习我长大了许多，以后无论走到哪里，无论做什么，实习的日子都将是人生的一笔财富，令我难以忘怀。

　　专业技能与职业素养学专题报告（六）：

　　20xx年7月，我顺利完成了学业，获得从华南师范大学生理学专业硕士学位，并于20xx年9月到高明一中工作。参加工作一年中，我担任高一年级8个班的生物课教学工作。下头就从专业技能角度，对我这一年来的工作做一次全面总结：

　　一、政治思想方面

　　在政治上，我对自我严格请求。平时进取参加全校教职工大会及党员大会，认真学习学校下达的上级文件，关心国内外大事，注重政治理论的学习。尤其注重对重要思想的学习，奋力增高自我的政治理论修养，奋力实践重要思想，思想上行动上与党组织坚持高度一致。具有较强的大局意识和组织观念，工作上以事业为重，不计个人得失，在新的岗位上摆正位置，虚心学习，服从工作安排。在工作中做到公平公正、公道正派，具有较强的敬业精神和奉献精神，工作中吃苦耐劳，进取主动，作风踏实，不推诿扯皮，讲求效率。进取配合组里搞好教研活动，配合班主任工作，服从安排，人际关系融洽。关心学生，爱护学生，为人师表，。

　　二、学习专业知识，增高岗位技能。

　　第一年参加工作，对高中生物教学资料不熟悉，虽然有关的生物知识都是大学学过的，可是此刻是教师主角，向学生传授知识。所以学校里学到的专业知识同实际工作有很大的不一样和差距，为了尽快转变主角，适应工作的请求，我认真学习高中生物课程标准，领会其中的精神与请求。认真研读教材以及教学参考资料。平时多做高考题，掌握重点知识与训练做体本事。在前半年，我经过自我的奋力及同事的帮助，能比较熟练高中生物的教学目标与教材资料。

　　三、业务本事方面

　　作为新教师缺乏教学技巧与方法方面的实践经验，所以从参加工作以来，除了不断加强教育教学规律与方法的理论学习，平时进取主动地听其他教师的讲课，学习别人的做得好的方法。同时也主动邀请其他教师来听课评课，虚心听取意见和提议。同时自我也坚持写教学反思，总结自我失败和成功的经验。通一年奋力，自我的教学业务本事有了很大的增高。如对重难点把握、师生互动、启发提问等发面都处理得比较好。

　　四、继续教育学习方面

　　做一个有思想的教师是我的奋斗目标。为了更好地适应新工作，做一名合格的中学教师。在奋力做好本职工作的同时。我十分注重继续再教育学习，多次参加各级部门组织的技能培训。20xx年12月和20xx年3月，我参加了中小学新教师培训公共课，修完所学课程。20xx年12月参加高明区中小学班主任专业培训。20xx年8月29—30日参加佛山市高中生物新课程选修模块培训。一年来，我订阅了很多有关教育教学的书籍资料，取其精华，付之实践；进取参加在邕开展的各类各级教学观摩活动课，课改示范课等，取别人之长，补自我之短。

　　五、课外辅导与教研方面

　　在过去一年，我上了一次科组公开课和区级公开课，获得了同行教师的好评。进取参与本校开发的生物必修1学生练习书的.编纂工作。本人担任青少年科技创新辅导员，《跑笼运动对小白鼠记忆力影响研究》和《游泳运动对小白鼠记忆力影响研究》获得佛山市23届青少年科技创新大赛三等奖。担任高一级生物竞赛班辅导员，正在有条不紊的组织学生学习生物竞赛资料，为20xx年的比赛做准备。

　　六、存在的问题与奋力方向

　　经过自我总结反思与听取学生的反馈意见，总结一下自我这一年中教学上做的好和不好的地方：

　　优点：

　　1、上课有活力，笑容好，待人友善，师生关系融洽，充分吸引了学生对生物课的兴趣。

　　2、重视启发学生提问，课堂民主，师生互动比较好。

　　不足与奋力方向：

　　1、讲课有时不够条理、流畅，思维跳跃性大。继续加强备课工作，熟悉和熟练教学资料。

　　2、重点资料论述不够充分突出，学生不容易掌握。继续摸索和学习突破教学难点重点地技巧和方法。

　　3、缺乏课堂教学突变事件的应变本事。课堂中经常遇到趁机起哄的学校，教学思路被打断，影响到课堂效率。以后多向其他教师请教、取经，不断学习总结方法。

　　4、教师基本功仍需加强训练，如：板书条理、整洁，普通话要正确，教学语言吐字清晰，富有感情。

　　5、加强后进生的教育，由于所教班级较多，有不少学生没有关心到。期望以后能关注更多的后进生，多给些关心，多给点爱心，再多一些耐心，使他们在各方面有更大增高。

　　6、加强作业跟踪。也可能是由于所教班级多，有些未交作业的学生没有给以及时地批评和惩罚，导致作业对一小部分学生缺乏约束力。期望以后工作做得更加细点。

　　专业技能与职业素养学专题报告（七）：

　　在教师们的指导下，我们的机械职业技能训练圆满结束了。机械职业技能训练是拿到一个简单的机构，经过对机构侧量、绘图、简单零件的制造来巩固我们所学习的理论知识，让我们更好的把所学的知识与实际生产相结合。

　　一、机械职业技能训练的资料

　　我们拿到的机构是工件移置装置运动机构，首先我们对这个机构进行观察，发觉 想要完成测绘必须对机构进行拆分，对单个零件进行测量，用CAD绘制三视图，用PROE绘制三维图，完成总体装配。由于零件个数较多，想要在短时间内完成测绘必须依靠团队的力气，合理的分配队员的任务尤其重要。负责测量的同学把测量的数据绘制成草图，负责CAD的同学根据草图绘制三视图，我负责画三维图和装配工作，绘图工作室比较枯燥的，可是当看到三维图的那一刻，内心的那种喜悦感是别人无法体会的，尤其完成最终的装配图时，心中的自豪感油然而生。最终我们对一个简单的零件进行加工，完成了我们的机械职业技能训练。

　　二、参与机械职业技能训练的意义

　　大学生参与职业技能训练，是教学活动的延续和深入，是实践教学的重要环节，有助于高效推进教学改革，有利于全面增高综合素质和人才的培养。

　　这无疑是一个理论与实际相结合的过程。有些东西是要自我去摸索的，有些东西是要从理论中去发觉 用于实际。眼见的不必须真实，这让我想到了学校为什么要我们参与机械职业技能训练，是要我们懂得学习的可贵，完成测绘一样要有一丝不苟的精神才能做到最好，同时还要让我们认识到动手的重要性。只是一味的学习理论，那也是远远不够的，没有实际的体验，增高不了自我的动手本事，这都需要理论与实际相结合。更需要头脑和双手的配合。

　　经过这次让我们明白了我们需要实际学习掌握的技能还很多、很多。如果我们不经常参加这方面的实习，我们这些大学生将来恐怕只能是赵括“纸上谈兵”。社会需要人才，社会需要的是有本事的人才。我们新世纪的大学仅有多参加实践，才能保证在未来的社会竞争中有自我的位置。如果再有机遇我还会参加这样的实习，还会去用实践来完善自我的知识面和自我的各项本事，以求在走出学校的时候有适应社会的更高的本事。感激学校和教师给我们这个磨练自我和完善自我的机遇。

　　理论知识没有经过实践永久是理论，是没有多大的用处的。这次的机械职业技能训练供给给了我一个动手的机遇。我们动手去感觉了平时看似很简单的东西。例如测绘，看着是多么的简单，可是动起手来就明白这是一项不简单的工作。没有经验的工人是难以找到测绘简便的方式的。经过了机械职业技能训练的洗礼我才明白这不仅仅是一种学习技能的积累，也是一种对生活的体验。在车间中学习到必须的金属加料加工的技能，也感觉到了工人的创造力和适应力。作为一个工科类的大学生，从这次的实习中我又再一次的意识到劳动是光荣的，仅有经过实践才能感觉劳动的辛酸与乐趣。

　　三、理论与实践

　　身为大学生的我们经历了十几年的理论学习，不止一次的被告知理论知识与实践是有差距的，但我们一向没有把这句话当真，也没有机遇来验证这句话的实际差距到底有多少。

　　机械职业技能训练给了我们一次实际掌握知识的机遇，离开了课堂严谨的环境，我们感觉到了实际工作的气氛。同学们眼中好学的目光，与指导教师认真、耐心的操作，构成了实训基地中常见的风景。久在课堂中的我们感觉到了动手本事重要性，只凭着脑子的思考、捉摸是不能完成实际的工作的.，仅有在拥有科学知识体系的同时，熟练掌握实际本事，包含机械的操作和经验的不断积累，才能把知识灵活、有效的运用到实际工作中。

　　我国现行的教育体制，使得经过高考而进入大学的大学生的动手实践本事比较薄弱。所以，处于学校和社会过渡阶段的大学就承担了培养学生实践本事的任务。机械职业技能训练就是培养学生实践本事的有效途径。基于此，同学们必须给予这门课以足够的重视，充分的利用这一个月的时间，好好的增高一下自我的动手本事。

　　那里是另外一种学习课堂。经过我们动手，对掌握的理论知识进行补充与质疑。这与传统的课堂教育正好相反。这两种学习方法相辅相成，互相补充，能填补其中的空白，弥补其中一种的一些盲点。

　　四、体会

　　经过机械职业技能训练我发觉 我们所欠缺的就是这种理论与实践的结合，缺乏动手本事，仅有在不断的测绘、加工中才能总结机械行业所需要的经验，仅有把理论与实践相结合才能更好地适应以后的工作。同时我也认识到了工作中团队合作的重要性，俗话说“众人拾柴火焰高”，团队的力气是个人无法比拟的，一个团队还需要合理的分工，争取把每个人分配到各自擅长的方向，工作必定事半功倍。当遇到挫折时，整个团队一块儿迎难而上，得到研究成果时，大家一齐分享成功的喜悦。

　　经过机械职业技能训练，我学到了很多东西，在理论上，动手上，甚至在态度上都有了很大的增高。让我懂得了无论是学习还是工作都需要认真负责的态度，对于事情要么不做，要么就做好。经过机械职业技能训练，让我在原有水平上有了一个质的增高，对我以后的发展和专业水平的增高有很大的帮助，我想我会一向奋力用理论联系实际的方法不断增高自我，奔向人生最高处。还期望以后能更多地参加这种类似的训练。

　　专业技能与职业素养学专题报告（八）：

　　我是一位普普通通的会计工作人员，从事经济管理工作二十余年，深知会计工作艰难，会计人员是随时会被站在被告席上，仅有在工作中十分仔细，不辛苦，一心一意的工作。下头，我将近段时间个工作总结报告如下，敬请各位提出宝贵意见。

　　我在事业单位从事经济管理工作五年；在工业企业从事经济管理工作十三年；企业破产后从事物业管理、建筑业管理、经济管理、公司等财务工作四年。经历了我国新旧会计制度的变革，从会计手工记帐核算到企业会计电算化核算的发展过程。会计核算采用微电算化，很多减轻了会计工作者的重复脑力劳动，能抽出更多时间更新明白，参与企业经营管理，参与长短期决策，参与企业全面预、决算，参与企业的方针政策的制定，更能体现会计职能反映和监督在企业中的作用。我喜爱这份工作，愿意用我所学的知识奉献给社会经济建设。

　　我在事业单位从事会计管理工作五年来，在站长和党委的领导下，全面负责江津市渔种站财务会计核算工作，负责制订每年各部的生产经营承包计划和经济职责制，完善站里的经济管理制度；负责核算供、产、销及利润的分配全过程和工程建设的核算；负责全站的社会统筹，劳动工资管理等。我站是事业单位，企业管理，拥有职工约五十人，单位小会计人员共两人，出纳一人，会计一人。在会计核算方法采取的是记帐凭证核算形式，材料按实际成本核算，成本按产品法核等。在编制每年的财务计划上，用上了在学校所的知识，对全站费用开支进行科学的划分，将费用分为固定性费用、变动性费用、混合性费用，获得站里盈亏保本点、保本量、保本销售额，目标利润，进行全面弹性预算，然后将各项指标分别下达落实到各经营承包中去。在会计工作中做到了事前预算，事中控制，事后分析；找差距、查原因、提出处理方案及合理化提议。在我任职期间，每年在会计核算上都得到江津市农牧渔业局的表扬。由于我家中几子妹都在永川化工厂和四川省天化所工作，为了更好照顾父母，于一九八八年调入永川化工厂工作。

　　我在工业企业从事会计经济管理工作十三年来，在厂长和党委的领导下，开始从事永川化工厂财务会计核算工作。该厂是大二的化工企业，先后在厂里从事工资基金的核算、结算资金的核算、物资材料采购的核算、成本核算、销售核算、货币资金的核算、总分类和明细分类帐的核算、对整个企业资金的运筹、九五年厂里开始采用会计核算电算化技能，为了适应会计核算电算化技能，自我平时抽出业余时间经过自学，现也能在工作中独当一面，能单独熟练地掌握会计电算化核算和基本的数据库操作技能等工作，由于工作上需要，在九九年全面负责厂里的财务处领导工作，在财务处领导岗位上，合理地组织财务处会计核算工作，按时正确地编制各类会计报告，运用国家给予企业的政策，为厂里里豁免地方税20多万元，新产品税减免10多万元，利用合理、合法手段，筹集企业经营资金。在各种会计核算中，能认真对待各种复杂的经济业务，搞清经济业务的来胧去脉，做到心中有数，能按国家的方针政策、法律、法规办事，对自我从事的工作能用会计人员的职业道德严格请求自我。在国有工业企业从事会计经济管理工作十三年中，永川化工厂财务核算，是按国家的方针政策、政策、法律、法规、会计制度的规定，严格执行的。在财务帐套的设置和各式各

　　样项经济业务的处理上，都遵守了会计制度的规定，每年上级主管部门和当地税务部门对厂进行重点检查，会计师事务所年终审计，给予财务核算很高的评价。

　　这几年来，由于财务部门坚持会计原则，按会计制度的请求办事，拒决企业某些领导为谋求个人利益的违纪、违规、违法等行为，对财务部门意见很大，在厂里进行曲不正当的反宣传，在职工中构成永化厂财务帐是假的、帐目不清、混乱的现象，给财务部门在企业经济管理上设置大大小小的障碍，企业经济管理失控。永化财务部门先后换了四个财务负责人，此刻这个财务负责人是从一年倒闭的企业被下岗后，经过私人关系，调入永川化工财务部门负责财务工作，职称是会计师，但业务水平一般，对会计电算化不会，胆子还异常大，大到虚开增值税票，进行增值税进项税抵扣，强行会计人员进行帐务处理，这是违背税法，是一种犯罪的行为；对企业待处理财产盈亏，不经上级主管部门审核审批，强行请求会计人员进行帐务处理；进行了财务改革已发觉 供销部门在财务上交了现金，财务上未入帐的现象；厂里某些部门对外工程或设备加工，财务上已无法进行监督，已失去会计的监督职能。现我深深地体会到，国有企业不重视企业管理，只重视规模效益，不重视市场的变化，搞一些虚假的经济职责制，不求实际，企业闭门造车的搞生产，更不重视财务工作者的脑力劳动，每年财务部门给厂里提了不少合理化提议，厂里都不完全认真予以采纳，这是国

　　有企业体制造成。

　　如国有企业在材料采方面，是一种盲目性的，生产部门提出急需材料，供应部门采购回来，价格上由供应部门确定，没有严格的监督措施，造成材料物资积压，资金构成极大的浪费，企业资金天然而然就越来越紧张。时间一久，这些材料生产上用不上了，仅有等待统一报损。国有企业管理不合理，跟不上社会发展形势，是国有企业的人和管理体制造成，也是目前国有企业最普遍的现象，在销售方面，销售部门从不主动去争取市场，占领市场，拓展市场，任由市场变化，最终使国有企业在市场上所占的位置越来越小，面临困境。这类问题在国有企业我如牛毛，都是国有企业的人和体制造成，在这种体制下，构成人浮于事，人心不定，虽然有自我的梦想，却得不到应有的发挥，也不可能得到实现。我以往抽业余时间，对厂历史资料进行过认真研究分析，由于国有企业管理上失控，造成厂损失每年大约在800万元左右，构成费用年年增，利润年年少，负债年年增，市场年年小，企业已构成无法挽救的局面。

　　作为一位普普通通的会计人员，在这种环境中生存和工作，自我的专长和专业水平得不到应有的发挥，使自我在工作中感到十分苦脑，思想十分矛盾，想询求一个自我能发展的空间，在实际业务工作中，边学习边工作，积累经验，不断更新自我的专业知识和业务水平，为社会经济建设出一份力。

　　企业破产使我深深地体会到，在外打工容易，如“今日不奋力工作，明天就要奋力找工作。”私人企业管理不规范，许多经济业务本是很简单的，却变成了很复杂的经济业务了。在工作中，并不是应聘什么工作，就做什么工作，工作并不是单纯的干自我的本职工作，平时还要兼一些本职之外的事来做。工作虽然十分辛苦，但心里压力很大，这种工作环境却锻炼了我。如干完本职工作之后，还要兼一些办公室的工作，做好每周的财务工作计划，总结，会议记录，每日快讯的网络传送，都必须要由自我完成，私人或个人的经济帐目，还需帮助清理等一系列的工作。只要在工作中不停地做事，这总是好的呀。私人企业虽然工作忙一些，但他也是为社会创造财富，为社会处理一部份就业问题，这总是为社会出了力呀。总而言之，在工作中，无私心杂念总是把工作做得好的。

　　专业技能与职业素养学专题报告（九）：

　　光阴似箭，日月如梭，转眼间20XX现已过去，回望20XX年感觉时光的飞逝如流水一样飞快，提起拙笔对20XX年的工作情景来下总结，无论是收获多少，感觉多少，只为自我以后工作学习定下一个引航标志。

　　一、近阶段主要工作资料

　　上半年先后负责竹山湾特大桥32+48+32m连续梁施工、韶河特大桥下构施工和施工记录的填写，以及岩溶资料的填写。近期负责韶河特大桥32+48+32m连续梁施工与施工记录的填写。

　　二、工作开展的思路

　　工作的开展首先是遵循上级领导的指示，然之后自对实践经验与教训的总结，来自对工作具体情景的全面掌握。

　　三、工作执行过程

　　首先是下构施工。施工图的审图，及时的纠正了图纸中的错误，避免了延误工期；熟悉施工规范和技能指南，指导现场施工；严格执行对每根桩都进行交底和出具地质柱状图；学习钻孔桩的'常见事故预防措施与事故处理办法，防范与及时处理有关事故；负责对现场钻孔记录的收集与整理，然后归档；负责安排现场施工放样，合理安排施工放样，严格遵照跳桩施工，避免扰动相邻已成桩基；负责填写钢筋笼报送单，及时通知钢筋加工场生产钢筋笼；根据设计图纸及有关规范规程的请求，严格监督工程项目施工质量，能保质保量的完成领导给安排的生产任务。

　　其次是连续梁施工。熟悉设计图纸、施工规范、施工工艺，编制技能交底与作业指导书；负责工序的三级交底，指导施工。育工人牢固树立“安全第一，预防为主”的安全意识，克服麻痹思想和侥幸心理。在施工过程主要抓好以下几点：

　　1、参加施工的全体人员必须理解安全技能教育，考试合格后方能上岗操作，施工过程中严格按照操作规程办事。

　　2、对于各种施工机具定期进行检查和必要的试验，异常是对桥上的供电线路和张拉机具，更要经常检修，确保其处于良好的状态。

　　3、对于重要工作和关键工序实行重点管理，并做好经常性的检查和监护，异常是对高空作业和预应力张拉，教育工人加强个人安全防护，并严格按照规程操作。

　　4、加强防火工作，现场设置消防器材。在搭设支架、立筑模型和混凝土养护生火时，加强消防检查，保证工程不发生火灾。

　　四、工作中遇到的问题及处理情景

　　由于施工经验不足，对有关技能难题缺乏经验，不能及时处理一些技能难题；大局观不够，有时不能合理安排各道工序的衔接；施工技能不够全面，对很多施工工艺都不太熟悉，有时候是边学习边施工；对标准化施工认识不够，现场礼貌施工不全面；对现场安全施工认识不够，现场存在部分安全隐患不能及时发觉 并处理。

　　针对以上问题，根据自身工作的实际情景，我对自我的工作做出分析评定，总结经验教训，提出改善方法，以便使自我在今后的工作中能惩前毖后，扬长补短，为今后不断改善工作方法，增高工作效率供给依据。建立有力的组织指挥系统、加强现场调度、严格施工管理、规范操作程序。合理安排当天的工作计划和需要处理的问题，落实、完成当天的工作计划；进一步熟悉施工设计图纸，掌握了解现场各项工作的施工完成情景和需要处理的问题；抓好礼貌施工，把礼貌施工做为维护项目形象、企业信誉基本工作；要创造性地开展工作，多动脑想办法改善工作方法；增高工作效率，在每次工作前做好准备，不打无准备之仗。

　　专业技能与职业素养学专题报告（十）：

　　本人xx年从xx经济高等专科学校工商系劳动人事管理专业毕业后，分配到xx铝厂第二电解铝厂人事科工作，从事养老、失业、医疗保险统计管理及劳动合同的签订等方面的工作，xx年被厂部聘任为助理经济师；1999年3月调入贵铝工贸实业总公司人事科工作至今，除继续负责养老、失业、医疗保险统计工作外，还主要从事劳动工资方面的管理，并参与了公司20xx年劳动用工、人事、分配制度的改革方案试行工作。现将本人自参加工作以来所从事的专业技能工作总结如下：

　　一、养老、失业、医疗保险统计管理

　　本人参加工作后从事时间较长的专业技能工作，主要是养老、失业、医疗保险统计管理工作。xx年，贵铝职工养老保险进入行业统筹阶段，刚刚起步的职工养老保险工作千头万绪要从最基本的职工养老保险消息的采集、整理、建立台帐记录做起。在人事科领导的指导下，我认真负责地做好职工的养老保险消息采集、登记工作，填写核算《xx铝厂职工养老保险缴费基数过录表》，做好各类养老保险数据统计工作，保证消息的正确性、完整性和及时性；在办理、核算养老保险金的支付过程中，我灵活运用自我在校学习掌握的《社会保障学》及有关计算机数据消息库知识，将职工养老保险缴费基数的核算修改为一项简便、合理的函数公式，使单位职工养老保险管理工作由单一、老化的手工操作真正转变成了计算机科学管理，大大缩小了工作量，缴费基数核算的正确性也得到了增高，受到单位领导和职工一致好评。在完成厂内职工养老保险的前期阶段性工作后，在随后而来的失业、医疗保险统计数据的统计过程中，我正确理解各类统计指标的解释资料，保证各种保险统计报表基础原始数据正确，对上述保险统计报表体系中，指标栏目涉及资料较多，指标分解请求也较为细致的，我认真正确归类处理统计报表各项指标的资料，按统计报表的填报请求，使发

　　生数据变化的逻辑关系正确，对表中指标数据发生重大变化的.，及时调整并作变更说明，及时统计汇总。在实际工作中，这样烦琐的统计工作请求我作为一名业务经办人员，要时常进行细致的业务工作效果分析，从定性和定量分析的角度，对整个业务工作效果进行评价，才能得出正确的定量报表数据，同时，必要的企业保险统计数据报表综合分析也是做好此项工作的重要手段之一，以养老保险为例，从参保单位、参保职工、缴费人数、缴费基数到养老保险费的征缴额度的确定，相互之间构成了一条紧密的工作链，在指标参数都确定的情景下，各项指标之间的对应关系都是十分明确的。经过对统计报表各项指标数据的综合分析，我进一步增高了上报统计报表数据的正确性。多年来，我所在人事部门的保险统计消息资料，填报及时可靠，数据正确无误，多次受到有关业务部门的高度评价。

　　二、日常工资管理和岗位工资制度改革

　　在工贸实业总公司人事科，我除主要负责上述类别的保险统计工作以外，还主要具体负责全公司职工工资管理工作。工贸实业总公司作为贵铝团体企业，其下属各分公司工资管理在经过该公司劳资员造表核算后，交人事科最终审核。我从99年到工贸总公司至今，公司实行的岗位结构工资制度变化不大，工资管理也成了一项较为简单的日常管理工作。尽管如此，我仍然细心认真地做好每月的劳动工资统计审核工作，保证各项原始数据正确无误，并根据上级各部门的请求，及时、正确地上报给各业务部门。包含每月向xx铝厂人事处上报，每季度向贵阳有色公司上报，每半年和年终向贵阳市统计局、劳动局、白云区劳动局分别报送人事劳动工资报表等，除此之外，我还建立健全了公司职工工资管理各类各项记录台帐，并按规定办理日常的职工转正、职务变动、岗位变动及工龄变化等工作调整的办理工作，多年来，由我经手上报的各级各类报表无差错、无遗漏，时间上从不滞后，多次在有关业务检查、审核中受到上级业务部门的高度好评；20xx年4月，贵铝分流改制上市，工贸总公司面临的内外生存环境都发生严峻变化，企业改革势在必行，在总公司领导的重视和支持下，由我科室具体承办的劳动用工、人事、分配制度改革拉开序幕，作为人力资源部的

　　工资管理人员，我参与了公司推行工资实行全额浮动的劳动工资改革方案措施的制定、议论和修改工作。在具体议论、修改到最终的定稿过程中，我多次提出有见地、贴合本单位实际的改革方案思路，受到主管领导的肯定。最终，由我执笔完稿的我公司劳动用工、人事、分配制度改革方案在经过反复的调查摸底、纵向核算比较后，在年初职代会议论经过后开始实施。我公司实行的工资全额浮动方案，是在本人档案工资的基础上进行的合理变革。其中，劳动工资改革方案总的原则是，根据企业经济效益，总公司对各分公司实行总的全额工资浮动分配，职工每月只能领取原月均工资收入的60%，其余40%视单位经济效益上下浮动，半年兑现一次。同时，在我的提议下，公司还进行了岗位结构工资制的改革，我和同事们一齐，对全公司职工工资收入进行反复核算比较后进行套改，将原先名目较为繁多的工资明细项目用统一的岗位工作制来套改替代，职工工资由岗位工资、奖金、职称补贴、保留工资四个部分组成，突出了岗位定收入高低的特点，公司职工收入分配制度真正构成了“岗位凭本事”“收入靠贡献”的格局。最初，实行这样大幅度的工资制度改革，尤其是在xx铝厂范围内第一次实行这样的岗位工资改革，且实行全额浮动，肯定是触及了部分职工

　　切身利益的，在科室领导的指导和帮助下，作为直接的业务经办人员，我对个别收入受到影响，暂时有抵触情绪的职工，耐心向他们做好细致入微的说明和解释、沟通工作，为公司20xx年推行三项制度的改革起到了进取的作用。

　　以上是我从事人事工作8年多时间来所做的主要工作，其他方面工作因其不占我工作资料中的主导地位，在此就不再敷述了，总的来说，我自95年xx经专毕业参加工作以来，作为一名人事科的业务经办人员，多年的工作实际也为自我积累了一些有益的工作经验，有较为熟悉过硬的专业技能本事，但在今后的工作中，我还将进一步加强学习，奋力工作，不断增高自我的专业技能，为企业的生存、改革与发展。

　　专业技能与职业素养学专题报告（十一）：

　　本人自20xx年12月任中学二级教师以来，在张家口市涿鹿县涿鹿中学一向从事高中语文教学及班主任工作，同时担任语文教研组长。五年来，我尽职尽责完成本职工作，成绩虽小，感慨良多。下头我就对自我这五年来的工作做一番简单的回顾与总结。

　　一、做一个信仰型教师

　　自从参加工作以来，我首先在师德上严格请求自我，要做一个合格的人民教师！认真学习和领会“三个代表”重要思想和八荣八耻，与时俱进，爱岗敬业，为人师表，热爱学生，尊重学生，争取让每个学生都能享受到的教育，都能有不一样程度的发展。教师的从教之日，正是重新学习之时。新时代请求教师具备的不只是操作技巧，还要有直面新情景、分析新问题、处理新矛盾的本领。在学校领导的指引下，我进取投身于学校教科研，被学校聘为教科组长。基于以上认识，我在工作上兢兢业业，不敢有丝毫马虎，备好每一节课，上好每一堂课，批好每一份作业，教育好每一个学生，奋力去做一个深受学生尊重和信赖的教师。

　　二、做一个科研型教师

　　教学工作上，我担任二个教学班，学生人120余人，每周学时14节，年总学时560节，并受学校领导任命跨年级授课，以往参加涿鹿县高一语文会课比赛并获得第一名，20xx年参加张家口市教学设计大赛获得全市第二名，2009年参加张家口市高中语文说课评比活动中，荣获二等奖。任职以来，我对教学一丝不苟，对备课、上课、批改作业等教学环节勇于钻研、精心设计，因而很快成为我校骨干教师，并历任高三毕业班教学，在20xxxx—20xxxx学年第一学期张家口市期末统考中，成绩突出，获得学校奖励，并评为涿鹿中学优秀教师。

　　作为高一语文教研组长，我不仅仅带领本组教师进取开展教研活动，我自我还不断对教育教学进行总结增高，并写成论文。任现职以来，我共有四篇论文发表，其中三篇，一篇县级。20xx年4月，我的论文《现代文阅读使用技巧总结》在刊物《考试报》专版第40期发表。20xx年8月，我的教学论文《从高中语文看古代文人的坎坷仕途》在创新教育理论与实践研究征文中，获得二等奖并结集出版。20xx年10月，我的论文《现代文阅读实用技巧、古诗十步阅读法》在第九届全国语文阅读研究论文评选中，获得二等奖。20xx年1月，我的教学设计《子路、曾西、冉有、公西华侍坐》在涿鹿县教育局主办的《课改实验通讯》第32期发表。

　　20xx年10月，我的教学论文《活力语文教学模式探析》在刊物《中国教育研究论坛》发表，并经中国教育学术研究委员会组织专家评审，获得一等奖。20xx年11月，在张家口市教育科学研究所主办的全市教学论文评比中，我的《琵琶行〈并序〉》获得优秀教学案例三等奖。在发表论文的同时，我还注重培养学生的各种本事，20xx年我所教的学生在涿鹿县文联主办的作文大赛中获奖，20xx年指导学生在全国中学生语文本事竞赛中，获高二年级二等奖。五年中，我进取参加学校和县市教育局主办的各项活动，20xx年参加县教育局主办的立足岗位，发挥党员先锋模范作用演讲比赛，获三等奖。20xx年9月参加张家口市教育局主办的青春的足迹征文活动，获二等奖。

　　三、做一个爱心型教师

　　班主任工作，自毕业至今，一向担任班主任工作，工作认真，管理有效，善待学生，讲求工作方法，转变传统教育观，及时有效地处理学生在学习和生活中存在的困难。几年来，我对学校布置的各项工作都能认真按时地完成，协调好班主任与其他部门之间的关系。同时，教育管理也有必须的.成效，异常是在教育学生方面，我善于用赏识的眼光去看待学生，并注意以情动人。学生犯错误时，我常像魏书生那样让学生写说明书，而非检讨书，我的班级先后多次评为校、县级优秀班团体，20xx年5月，本人获得张家口市优秀班主任荣誉称号，同时我加强自我的理论知识学习，我撰写的论文《情到深处自成歌》被评为涿鹿中学德育工作研究会首届年会暨20xx年班主任工作论坛优秀奖，并在大会上交流，20xx年我的论文《让学生感觉阳光》获得第二届年会班主任工作论坛优秀论文。

　　四、做一个学者型教师

　　教研工作上，20xx年我担任教研组长，20xx年是河北省开展新课标的一年，20xx年6月，我参加市教科所组织的语文新课标培训，经过培训我丰富了教学经验，新课标对教学提出了更高的请求，在语文教学中，教师要善于引导学生增高思想认识、道德修养、文化品位和审美本事。要重视发展学生的思维本事，尤其是创造性思维本事，重视增高学生的思维品质。

　　重视语文知识与本事的整合，重视积累、感悟、熏陶和语感的培养，以有利于学生语文素养的整体增高。要大力倡导自主、合作、探究的学习方式。应重视学生的实践活动，尊重学生的个体差异，引导他们选择适合自我的学习策略。要重视师生之间的平等对话和心灵沟通。教师要善于激发学生的学习兴趣，创造性地开展多种形式的教学活动，奋力构成教学个性。

　　要密切联系社会生活，加强课内外的沟通，注意开发觉 实生活中的语文教学资源，在生活中学语文、用语文。开展多种教学评价手段，为学生供给更广阔的思考空间，同时担任涿鹿中学新课程改革领导机构成员，负责为高中新课程实施的决策、执行、监控供给咨询服务和专业支持，组织有关教师对实施过程中的问题进行研究，负责学科教师的培训，组织有关学科的实施。

　　总之，任现职以来，自我认真履行教师职责，廉洁从教，自觉拒绝社会不良风气影响，从未利用职务之便谋私利，模范地带动新教师，经过言传身教，帮助新教师长大。遵守社会公德，爱岗敬业，教书育人，尽职尽责。出勤好，从不迟到、早退，五年来无事假，身体健康。在工作中，深化教育改革，全面推进素质教育，我不断奋力学习文化知识、钻研业务，奋力探索教育教学方法，竭尽全力，满腔热忱地投入本职工作。学无止境，教无定法，无将尽自身的微薄之力，为祖国为家乡的教育事业作出更大的贡献。

　　专业技能与职业素养学专题报告（十二）：

　　本人于20xx年6月徐州师范大学（现名江苏师范大学）毕业，进入xxx有限公司，在公司质量部担任微生物分析一职，主要从事产品的无菌检查和微生物限度检查工作。20xx年进入此刻的就职单位xxx有限公司工作，也在质量部工作，从事微生物分析工作。就业七年来，我一向都从事药品和医疗用品的微生物质量分析和质量管理工作。我自20xx年10月加入这个团队，转眼间，这现已是第6个年头了。在工作中，我始终坚持科学严谨、实事求是的态度，进取奋力地完成上级交代的工作任务，并力求出色地完成，并时刻注重思想素质的培养和综合本事的建设，奋力使自我成为一个思想健康的专业技能人才。转眼现已6年过去了，我从一个职场新人长大为了一个思想素质优秀、专业技能过硬，同时具有必须管理本事的复合型人才，同时工作上也取得了一些成绩，现总结如下：

　　一、专业知识方面

　　我大学本科学习的是生物科学专业，进入微生物检验领域也算对口，其中包含水质分析，可是对药品本身的知识不足，为了系统得学习与药品有关的微生物知识，我进取向身边的教师傅学习，仔细观察他们的操作，记住每一个要领（因为微生物检验技能对操作的请求相当严格）。就这样，经过我不断奋力成为了公司的技能骨干，能独立工作，最终走上公司的管理岗位。在工作这些年，除了自学外，我也参加了一些重要的培训，如20xx年我参加了苏州市食品药品监督管理局的药品化验员上岗证培训，并顺利获得了上岗证书；还参加了国家食品药品监督管理局培训中心举办的一些培训；并且都取得的合格证书。最重要的培训是《药品微生物检验实际操作技能》培训，此次培训是中国食品药品监管消息网联合国家有关部门在制药企业、检测机构、质量监督人员、专职质量检验、实验人员及各级医院有关人员开展的专项继续教育培训，重点培训100万名紧跟科技发展前沿，创新本事强的药品微生物领域的职业技能人才。此次培训是我受益匪浅。

　　二、工作技能方面

　　自进入到制药行业以来，我就深深地喜欢上了这个行业，经过自我的奋力工作，保证供应合格的药品给消费者，缓解病患者的痛苦，是十分重要的职责！药品质量的优劣直接关系到病人的病情能否得到改善，所以我们做药品质量检验的人职责就很重大，决不能让不合格的药品从自我手中流出，也坚决不能让不合格的原料流入到我们的工厂车间。一向以来，我兢兢业业，扎扎实实开展质量部的药品微生物分析检验工作。同时发挥岗位职责，使全体员工团结协作、相互配合，在增高大家自身业务素养的同时，卓有成效地完成了各项工作。下头我将这些年在公司领导的关心和帮助下取得的主要工作成绩列举如下：

　　1.根据公司的生产计划，合理计划和安排检验，配合生产，按时完成所有检验工作，无安全事故：

　　2.完成xxx的微生物检验方法验证试验，为以后的方法验证供给了参考：

　　公司早期有三个产品：其中xxx的无菌检查方法、xxx和xxx的微生物限度检查方法的验证均系委托江苏省药检所代为验证，这在很大程度上影响我们掌握公司产品特性的第一手数据。20xx年，在领导的协助下起草了第一份方法验证方案并实施完成，即xxx的微生物检验方法验证试验，这次验证的成功为以后各种产品的微生物检验方法验证供给了范例，也为公司减少了委托验证的费用，缩短了获得最终验证结论的时间。这次试验的成功证明了微生物实验室技能的增高。

　　3.完成冷藏柜、培养箱的年度OQ验证、蒸汽灭菌柜的PO验证。

　　为降低公司实验室的检验成本，20xx年开始领导请求微生物实验室独立完成冷藏柜、培养箱的年度OQ验证和蒸汽灭菌柜的PO验证工作。古人云：“工欲善其事，必先利其器”，这项工作是微生物检验工作最基本的前提，性能可靠的仪器设备是获得正确试验结论的基础。完成了上述设备的'OQ、PQ验证，并且在领导的指导下把OQ方案改成可操作性更强的定期点检操作规程，为以后的工作简化了流程。

　　4.对培养基的效期做了调查报告和验证试验，延长了培养基的贮存效期。

　　微生物实验室制备的培养基的储存效期一向沿用“3周”这个经验性的储存期限，过短的使用效期和日益增长的检验用量导致培养基需要频繁的配制和灭菌，这占用了实验室相当的工作量，也增加了质检的成本和资源的损耗。这个问题一向以来领导都十分重视和关注，只是没有对照品试验无法进行，最终在国家出台的新版《中国药典》中规定并处理了我们进行效期验证必须的对照培养基问题，在领导的精心组织指导下我们经过2轮累计超6个月的试验，最终成功确认大装量固态或液态培养基和平板培养基的储存方法，延长了现有培养基的贮存效期到2个月，减少了因为培养基的频繁配制灭菌导致的公司资源浪费，使实验室有限的资源得到合理的分配。

　　5.建立并实施了表面微生物的取样和检验方法的综合验证。

　　对于表面微生物的取样方法在GMP及其实施指南上时有看见，并提到验证，但对于取样方法的有效性验证，文献资料上却鲜有具体记载和描述，同行中也普遍认为回收率会很低，验证很困难。我们把这个困难与领导沟通后，在领导的分析和启发下，经过很多的调查摸索试验最终成功验证了表面微生物取样和检验的方法，克服了“取得到，检不出”的尴尬局面，掌握了表面微生物的取样和检验方法，为公司的清洁验证供给了可靠的取样和检验方法，增高了表面微生物的检出率。

　　以上是我的一些工作情景，医药行业，绝对是一个“做到老，学到老”的高科技行业，因为这个行业专业太强，涉及的专业面实在太多，但我在以后的工作中，必须更加奋力的学习专业知识，不断增高自我，做好本职工作，为人类的健康做出自我的一份贡献！

　　我认为我基本贴合工程师的条件，所以特申请晋升工程师职称。

　　专业技能与职业素养学专题报告（十三）：

　　即将过去的这一年，在公司领导及各部门领导的正确领导与协助下，我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上，紧紧围绕重点展开微笑服务工作，在紧张的微笑服务工作之余，我们管理处在今年五月份组织的拓展训练，不仅仅加强团队建设，并且为大家繁忙的工作减轻了一点压力。作为一个管理者，除了熟悉业务外，还需要负责具体的工作及业务，首先要以身作则，这样才能保证在人员偏紧的'情景下，大家都能够主动承担工作。对此我向领导做如下工作总结：

　　一、强化理论和业务学习，不断增高自身综合素质

　　重视加强理论和业务知识学习，在管理处11月份组织的业务技能考试中，成绩还算梦想，在工作中，坚持一边工作一边学习，不断增高自身综合素质水平。认真学习工作业务知识，重点学习公文写作及公文处理。在学习方法上做到在重点中找重点，抓住重点，并结合自我在公文写作及公文处理，有针对性地进行学习，不断增高自我的办公室业务工作本事。在总公司11月份建立的票据管理系统，我坚持学习和操作，并将学习的结果一步一步指导票管进行操作，此刻我们大家现已熟练操作系统。

　　二、奋力工作，按时完成工作任务

　　一年来，我始终坚持严格请求自我，勤奋奋力，时刻牢记管理处制度，全心全意为管理处创造利益的宗旨，奋力实践公司各项目标的重要思想，在自我普通而普通的工作岗位上，奋力做好本职工作。在具体工作中，为所长当好参谋助手：

　　(1)认真分析各种数据，全面、正确地了解和掌握车流量情景，分析工作存在的主要问题，总结工作经验，及时向领导汇报，让领导尽量能全面、正确地了解和掌握最近所内的实际情景。

　　(2)领导交办的每一项工作，分清轻重缓急，科学安排时间，按时、按质、按量完成任务。在领导与同事们的关心、支持和帮助下，各项服务工作圆满的完成任务的好成绩，得到领导和同事的肯定。

　　回顾一年来的工作，我在思想上、学习上、工作上取得了新的增高，但我也认识到自我的不足之处，理论知识水平还比较低，现代办公技能还不强。今后，我必须认真克服缺点，发扬成绩，自觉把自我置于所内同事的监督之下，刻苦学习、勤奋工作，做一名合格的管理人员!

　　专业技能与职业素养学专题报告（十四）：

　　本人于2006年1月取得建材化学分析工、建材物理检验工国家考评员资格证书，在学院各级领导、各位同事的支持与帮助下，在各系部密切配合下，近2年完成了本院材料工程技能专业和复合材料加工与应用技能专业部分学生的化学分析和物理检验中级工的考评工作，现将最近2年的工作总结如下：

　　一、加强自身学习，增高思想认识和业务素质

　　增高思想认识和业务素质是做好本职工作的前提和必要条件。首先在思想上认真对待每一次考评工作，严格考核，不能有半点的马虎和大意。同时遵守考核制度，不难为任何一个考生，也不包庇任何一个考生，严格按照考核标准进行考核。其次不断的增高自我的业务素质，在平时注重知识的积累，加强实践操作本事，向有经验的老教师和企业技能人员学习，回来后专业技能教师经常在一齐切磋和探讨。两年的时间，在技能本事上还是有很大的增高。

　　二、优化评分标准

　　在平时的考核工作中，我们制定了严格的评分标准，操作过程中按照标准按步骤进行评分，但起初制定的标定不是很完善，尤其有些细节没有研究到，在评分时学生的错误操作不明白应当在哪一项中扣分，并且针对中级工的考核请求是否应当进行扣分等，每一次工考考核后，我们专业教师都进行议论，然后对不完善的部分进行重新修改。

　　三、公平、公正的进行考核

　　两年来的时间，我总共参与了近10个班级的考核工作，每次在考核的过程中，我都能严格按照评分标准进行考核，不漏题、不透题、不包容，坚持公平、公开、公正的原则。我们站建立了每个工种的考核试题库，考核时，随机抽取试题进行理论和操作的考核，尤其是操作考核，是考生现场提前30分钟进行抽取的，做到公平、公正、合理的进行。严格履行考评员职责，尽职尽责的完成了各期职业技能鉴定。

　　四、几点体会

　　（一）我院的职业技能鉴定工作主要面向本校学生，面还不够广泛，与社会的联系还不够密切。职业技能开发管理必须面向社会、适应新形势发展需要，才能具有强大生命力。社会实行持证上岗管理，不但增高了技能培训的实效性和从业人员参加培训的自觉性，并且参训人数大幅增加，很多职工进取请求参加培训。

　　（二）职业技能鉴定管理不是一项孤立的工作，要有效推进工作开展，必须从内部管理、培训队伍管理、企业资质管理高度联动，强化制度建设，建立完善的管理服务体系。

　　（三）必须继续加强我院的师资考评人员队伍建设，力争使我院的培训和鉴定水平有较大的增高，虽然，我院在考评工作中取得了必须的成绩，可是也存在以下问题，主要是操作考核方面，虽然评分标准现已细化，可是还有不完善的地方，经常会遇到突发事件，有些事情是无法预料到的，这些突发事件没有列出评分标准中，没办法进行评分，致使评分出现必须的误差。考评人员、培训师资结构不够合理，知识水平和业务本事不平衡，各职业工种考评人员短缺，高层次教师比例偏低。今后，我们将以十七大会议精神为契机，继续加大我院职业技能鉴定管理工作力度，为不断提升学生的素质而不懈奋力。

　　专业技能与职业素养学专题报告（十五）：

　　作为公司出纳，首先我应当明确自我的职责所在，然后再用自我的实际本事去处理好本职工作中的每一个问题，并进取配合主管会计做好项目部的财务工作。在过去的一年里，我在收付、反映、监督、管理四个方面尽到了应尽的职责。

　　出纳工作担负着一个单位货币资金的收付、存取活动，而这些活动是置身于整个社会经济活动的大环境之中的，是和整个社会的经济运转相联系的。只要这个单位发生经济活动，就必然请求出纳员与之发生经济关系。出纳工作作为会计工作的一个重要岗位，有着专门的操作技能和工作规则。凭证如何填，出纳账怎样记都很有学问，就连保险柜的使用与管理也是很讲究的。所以，要做好出纳工作，一方面请求经过必须的职业教育，另一方面也需要在实践中不断积累经验，掌握其工作要领，熟练使用现代化办公工具，做一个合格的出纳人员。出纳工作是一项政策性很强的工作，其工作的每一环节都必须依照国家规定进行。如办理现金收付要按照国家现金管理规定进行，办理银行结算业务要根据国家银行结算办法进行。《会计法》、《会计基础工作规范》等法规都把出纳工作并入会计工作中来，并对出纳工作提出具体规定和请求。出纳人员不掌握这些政策法规，就做不好出纳工作；不按这些政策法规办事，就违反了财经纪律。出纳工作具有很强的时间性，何时发放职工工资，何时核对银行对账单，等等，都有严格的时间请求，一天都不能延误。所以，出纳员心里应有个时间表，及时办理各项工作，保证出纳工作质量。

　　出纳工作的基本原则主要是指内部牵制原则或者说钱账分管原则，出纳工作制度，是日常经济生活中，请求出纳人员必须遵循的办事规程或行为准则。其主要资料包含五个方面的请求：

　　（一）出纳工作应当由指定的专职或兼职人中担当。根据钱、账分设的原则，会计和出纳不能由一人兼任，以便分清职责。在比较小的单位里，单位负责人也不宜兼任出纳人员。出纳人员除了登记现金日记账之外，不得监管总账或支出明细账，但能够监管其他同现金没有直接联系的账簿，如固定资产账等。不是出纳人员，不得直接收付现金。

　　《会计法》第二十一条第二、三款规定：“会计机构内部应当建立稽核制度。出纳人员不得兼管稽核、会计档案保管和收入、费用、债权债务账目的登记工作。”钱账分管原则是指凡是涉及款项和财物收付、结算及登记的任何一项工作，必须由两人或两人以上分工办理，以起到相互制约作用。例如，现金和银行存款的支付，应由会计主管人员或其授权的代理人审核、批准，出纳人员付款，记账人员记账；发放工资，应由工资核算人员编制工资单，出纳人员向银行提取现金和分发工资，记账人员记账。实行钱账分管，主要是为了加强会计人员相互制约、相互监督、相互核对，增高会计核算质量，防止工作误差和营私舞弊等行为。

　　《会计法》专门规定出纳员不得兼管稽核、会计档案保管和收入、费用、债权债务账目的登记工作，是由于出纳员是各单位专门从事货币资金收付业务的会计人员，根据复式记账原则，每发生一笔货币资金收付业务，必然引起收入、费用或债权、债务等账簿记录的变化，或者说每发生一笔货币资金收付业务都要登记收入、费用或债权、债务等有关账簿，如果把这些账簿登记工作都由出纳员办理，会给贪污舞弊行为以可乘之机。同样道理，如果稽核、内部档案保管工作也由出纳员经管，也难以防止利用抽换单据、涂改记录等手段进行舞弊的行为。当然，出纳员不是完全不能记账，只要所记的账不是收入、费用、债权、债务方面的账目，是能够承担一部分记账工作的。总之，钱账分管原则是出纳工作的一项重原则，各单位都应建立健全这一制度，防止营私舞弊行为的发生，维护国家和单位财产的安全。

　　（二）出纳人员应当根据审核过的会计凭证办理银行、现金收付，审核工作应由会计主管人员或其他指定的会计人员来担当。有些开支项目是按预算计划执行，并有明确开支标准的，出纳人员能够先付款、后交他人审核。银行或现金属于收入性质的，还应同时开给发票或收据。

　　（三）出纳人员应根据业务逐笔、顺序登记现金日记账，每一天业务结束后，应编制库存现金日报表并核对相符。

　　（四）认真复核原始凭证，加强对现金收付的监督。根据现金管理制度规定，不可设立“小金库”、不发生个人借支公款、不相互借用现金、不假借用途套取现金、不以个人名义存取公款。

　　（五）确保现金账实相符，不得以白条顶替库存现金。如果发觉 库存现金有盈余或短缺情景，应先记入往来中作待处理，然后查明原因，分别情景处理，不得私下取走或补足。在项目部的日常工作如下：

　　1、严格执行现金管理和结算制度，定期向会计核对现金与账目，现金做到日清月结，发觉 金额不符，做到及时汇报，及时处理。

　　2、月末，及时向项目部开户银行索取对账单，查清每一笔汇款支出以及账户收入金额明细，检查与公司账目上是否一致，有未达账项的要弄清楚。

　　3、及时收回公司各项收入，开出收据，及时收回现金存入银行。

　　4、根据会计供给的依据，与银行有关部门联系，做好工资发放等有关事宜。

　　5、对于汇款及转账等做到认真细致，汇款前要检查汇（付）款通知书是否签字齐全，对于预付款项检查客商是否有供给有关产品销售合同，手续不全的不付款。

　　6、坚持财务手续，严格审核（发票上必须有经办人、验收人、领导审批签字方可报账），对不符手续、不合规的发票不付款。

　　7、每个月做好资金情景表，使现金和银行存款的具体开支、收入能够清晰明了。

　　经过工作我认识到做好出纳工作并不是一件很容易的事，它请求出纳员要有全面精通的政策水平，熟练高超的业务技能，严谨细致的工作作风。

　　出纳人员主要有以下工作要点：按照国家有关现金管理和银行结算制度的规定，办理现金收付和银行结算业务；严格审核有关原始凭证，据以编制收、付款凭证，然后根据收、付款凭证逐笔顺序登记现金日记账和银行存款日记账，并结出余额；随时查询银行存款余额，不准签发空头支票，不准出租、出借银行账户；保证库存现金和各种有价证券的安全与完整；出纳人员一般只负责现金日记账和银行存款日记账的登记工作，不得兼管稽核和会计档案保管，不得负责收入、费用、债权债务等账目的登记工作。

　　出纳的日常工作主要包含：货币资金核算、往来结算、工资核算等三方面的资料。货币资金核算包含：办理现金收付；办理银行结算，规范使用支票；登记日记账，保证日清月结；保管库存现金和有价证券；复核收入凭证，办理销售核算；保管有关印章。往来结算包含：建立往来款项的结算业务，建立清算制度，核算其他往来款项，防止坏账损失。工资核算包含：执行工资计划，监督工资使用，核算工资单据，发放工资奖金等。

　　经过向主管会计学习，对于如何报账，配合局财务部工作以及办理工程进度结算，分包结算都有必须了解；在原材料的采购入库、出库，季度成本的确认，建造合同等方面也有所认识，我坚信仅有经过全面的学习才能更加明确财务完整的工作流程，更有利于个人发展，锻炼出开展财务工作的实际本事。

　　目前，个人的实际经验有限，在处理财务工作上还不够成熟，研究不够周全，但我相信经过不断奋力学习专业技能，深入了解会计有关知识以后，再结合实际工作中遇到的问题，我的工作本事会有很大的提升。

　　专业技能与职业素养学专题报告（十六）：

　　我叫周XX，是XX镇XX初级中学的一名教师，这些年我主要任教英语这一学科并担任班主任。自任现职以来，我认真领会党中央的教育方针，不断增高自我的思想政治觉悟，奋力增高自身素质，忠诚党的教育事业，为人师表，爱岗敬业，严于律己，乐于奉献，并经过书籍和网络不断充实自我，参加工作十几年来，始终奋斗在教育第一线，“一分耕耘，一分收获”，我用自我的实际行动，树立了人民教师的光辉形象，取得了必须的成绩和荣誉，为了今后更好的工作，下头对我这些年的工作总结如下：

　　一、思想政治方面

　　1、忠诚党的领导，热爱党的教育事业，严格执行党的教育方针，尽职尽责，教书育人，乐于奉献；工作中，热爱、尊重和严格请求学生，对他们一视同仁，不歧视学困生，循循善诱，诲人不倦，立足为党和人民培养德才兼备的人才。

　　2、培养和树立良好的师德师风，时时处处以《教师职业道德规范》来约束自我的言行，“学为人师，行为世范”，以身作则，为人师表。

　　3、忠于职守，爱岗敬业。教师虽然普通，但却是一个神圣的职业，我既然选择了教师这一职业，就应当以饱满的热情和高昂的精神状态以及忘我的敬业精神全身心的投入，所以我能够严格执行学校的规章制度和作息时间，出满勤，干满点，始终提醒自我“教不严，师之惰”，不以己利而误人子弟，不因己庸而废人前途。十几年来，我忠于职守，爱生如子，爱校如家。

　　二、业务水平方面

　　（一）教学方面

　　1、认真备课、面向全体授课

　　在教学中，异常是在新课程标准实施以来，我深刻领会其精神实质，紧跟时代教育的步伐，潜心研究教材的编排意图，结合自我的教学经验和学生实际，认真备课，把握好每一节课的重点、难点和关键，精心选择教学方法，巧妙设计教学流程，不断加以改善，对每一节课都做认真的反馈、反思。授课时，面向全体学生，关心爱护学生，课堂上密切注意他们的动态，在思想上教育他们求学不要半途而废，在学习上耐心辅导，帮助他们不断增强学习信心，使他们不断增高。

　　2、创造“民主、平等、和谐”的课堂氛围

　　气氛影响情绪，所以我始终主张以学生为主体，教师与学生平等相处，关系亲密融洽。我尊重每一位学生的发言，从不因一个错误而去贬低学生，而是鼓励他们，让他们看到自我的闪光之处。由于我采用这种愉快式与欣赏式教学法，学生们在课堂上都能做到踊跃发言，进取提问，唯恐落后。学贵在疑，所以我班上的学生们成绩突出，增高明显。

　　3、丰富教学手段，增高教学效果

　　在教学过程中，我经常运用一些实物教具、自制教具、简笔画等教学手段；经过创设情景、手势语言等方法来启发、教育学生；同时还经常经过教学生做游戏、学唱英语歌等方法来激发学生的学习兴趣。经过这些教学手段的运用，增加了学生的学习兴趣，充分调动了他们的进取性，收到了良好的教学效果。

　　4、坚持自学与进修，增强专业技能水平

　　“学无止境”，“活到老学到老”，当今社会科学技能突飞猛进，科技发明日新月异，教学理念、教学手段不断翻新，所以我一向坚持自学与进修，借鉴国内外新兴的教学方法，阅读外国英文名著，从中汲取营养。并且我一向在参加教师继续教育培训，还于20XX年X月获得了本科学历。

　　（二）班主任工作方面

　　任职以来，我一向担任班主任工作，在工作中，我始终坚持以人为本的指导思想，注重教师自身素质的培养，做到为人师表，关心爱护学生，了解学生的喜怒哀乐，做学生的知心朋友，坚持鼓励为主、教育为主的工作方式，培养学生良好的学习、生活习惯，做学生健康长大的引路人。

　　我时刻提醒自我以公平、诚信对待每一位学生，不歧视、不打击学困生，而是给他们更多的温暖和爱护，采用鼓励、个别辅导、谈心、交朋友等方法了解他们的状况，然后对症下药，让他们重建信心，并教育学生关爱、帮助他们，让他们感觉到团体的温暖和教师的关爱，奋发上进，融入到团体之中。经过自我的奋力，我带的班级班风正、学风浓，班级和谐，有生气，整体素质增高快，深受学生、家长、学校的信赖，受到社会各界的好评。

　　三、指导年轻教师方面

　　我校为促进教师教学水平的增高，定期开展教研活动，每次我都进取参加。在同一个教研组中，有经验丰富的老教师，我经常会向他们悉心请教。而刚从学校毕业走向教师岗位的年轻教师，他们知识新，有本事，但经验不足，我就利用参加教研活动的机遇，如听课、说课、公开课、评课等，毫不吝啬地把自我的经验传授给他们，使他们很快长大起来。

　　以上是我在实际工作中的一些做法和取得的一点成绩，成绩只代表过去。今后，我将一如既往、奋发图强，更加严格请求自我，再创佳绩，为党的教育事业谱写新的篇章。

　　专业技能与职业素养学专题报告（十七）：

　　职业素养课程是我本学期第一次接触，之前对职业生涯规划有所了解，但发觉 还是有所不一样，然后加入了职业素养团队，进行该课程的学习。对刚毕业的我来说是一次学习锻炼的机遇。但对于一名团队的新人，唯有听课才能增高。

　　本学期主要听了努尔比亚·玉素甫教师和黄春梅教师的课程，主要讲了时间管理，团队协作等课程，在听课过程中发觉 两位教师在上这门课过程中有几个技巧一是问规则，这样一方面能够让学生再次回到项目中去，另一方面也让学生明白规则的重要性，在以后的项目中学生就会认真的听规则，有助于增高学生的注意力；二是提问题，向学生提出一些关于课程的生活中的实例问题，启发学生进行思考；三是谈感觉，引导学生说出自我在做项目的时候的真实感觉；四是做总结，根据学生的发言以及项目训练的目的做总结，结合学生活动时的一些典型行为，对学生进行鼓励。这几个方应对我的触动很大，平时给学生上课都是直接给学生灌输知识，而这门课是引导学生去思考，然后让学生自我得出结论，学生进取性很高。

　　对于这门课我感觉课堂上的讲授只是一个部分，应当让这门课跳出课程层面，在学校举行一些比赛活动，结合职业素养课程让课堂内的活动延伸到生活常态中，与班级建设、学生个人长大的实际结合起来，使学生的行为与意识不断强化，从而固化为学生内在的素质，并构成良好的职业素质，是这项课程应当关注的地方。另一方面我们能够建立一个职业素养课程数据库对上课过程中各个教师出现的问题以及优缺点进行汇总然后存放到数据库，让其他教师进行借鉴和改善。最重要的一点是，职业素养课程是以团队为单位讲授的，对每个团队第一次上课情景作为原始数据，放入数据库，然后以两周为一周期进行比较，从注意力，记忆力，反应本事，理解本事，创造本事进行比较，到一个项目完成后再进行一次全面的比较总结，这样有利于掌握各个团队的特点也有利于进行课程的优化。

　　经过这学期听课情景以及和团队教师的交流中能够得知这门课的艰辛，我明白主讲教师的授课经验要十分丰富，善于处理项目实施过程中所

　　出现的问题，能够调动广大学生的进取性。还要根据学生的实际情景，在点评时说出贴切的语言，可是我时刻准备着，准备着去迎接挑战。

　　专业技能与职业素养学专题报告（十八）：

　　时间飞逝，一转眼我们的大学生活已过了三分之二，即将毕业，即将走向社会，在这之前，我们学校在20xx-10-28至20xx-11-01期间给我们进行了将近一周的岗前培训，也是给我们进入职场之前的一个热身，俗话说“打预防针”！学校为了在岗前培训中给我们供给更充分的消息与资料，请了好几位不一样领域的知名人士和教授以及往届就业出色的师姐来给我们做讲座，虽然这个岗前培训仅仅有五天，可是我们从中感觉颇多，获益匪浅。

　　自从进入大学后，突然发觉渐渐褪去来时的一腔热血、踌躇满志。心绪开始慢慢沉淀，也开始认认真真的替自我的未来研究了。那些不着边际的梦想、空想也从我身上蒸发。我们所关心的不再是乌托邦，而是现实的世界。大学，一个从梦想世界到残酷社会的跳板，让我们有幸生在梦想之中，又能够目睹社会现实的残酷的一面。我想，对我们这群没有见过世面，整天呆在学校里的莘莘学子来说，就业是一个遥远得不能再遥远的话题。可是，我觉得，转眼毕业将至，就业问题迫在眉睫，我们应当好好研究这个问题，以防被打个措手不及。

　　之总是第二天上午给我们培训的知名人士，他是广州乾金贸易有限公司的董事长，其实他也是我们这个学期《商务谈判》这门选修课的任课讲师，他是一个和蔼，很有亲切感的人，知识渊博，经验也很丰富！这天之总给我们培训的是有关外贸跟单素质请求的讲座。一向以来，我们对外贸跟单都是既熟悉又陌生，熟悉是因为我们之前有学过这类课程，陌生是由于我们并没有实操过，没有这方面工作的实习经验。所以我们对这个岗位也是模棱两可的，这次之总不仅仅给我们讲了许多关于外贸的理论知识，我印象最深的是外贸从业人员的三个基本素质请求：第一，有充分的专业知识；第二，要细心认真；第三，要进取博学。此刻是高科技时代，我们不仅仅要有专业知识，还要有进取良好的心态，与时俱进，不断进取。经过之总的讲座，我不仅仅对外贸行业有了必须的了解，我也认识到自我推销的重要性。午时谢教师跟我们进行了有关毕业论文指导，我们也有了初步了解与认识，接下来就要自我去琢磨研究。

　　白教师是第三天给我们进行有关振奋精神，迎接新的职业生涯的主题讲座，他的讲座也令我印象深刻。白教师不仅仅口才好，并且还讲了一口流利的英语，真是令人赞叹不已。我们是商务英语专业的，我们的优势就是英语，可是一向以来，我们都没有利用好自我的优势，没有意识到我们的专业就是英语，更没有让我们的专业变得专业。在我们这个知识爆炸的年代，拥有一口流利英语的人才比比皆是。白教师说得对，我们要好好的利用好英语这个工具，要善于利用英文工具。白教师还给我们讲了我们从未听过的三个词：精，气，神。还给我们解释了它们的含义与英文表达。让我们意识到自我不仅仅此刻要好好学习，充实自我，以后也要不断地学习，丰富自我。此外，教师也说了一些有关选择企业方面的经验与意见。你要明白自我的兴趣所向并结合实际，找到自我心仪的企业。然后开始了解企业文化，深入体会，这样才能体现你的诚意与决心。白教师也为我们讲了推销自我的重要性，如何去面试，如何与他人相处，如何融入这个社会群体等等。在工作岗位中，做事先做人。经过教师的指导，我明白了许多，也解开了我之前的许多疑惑，最重要的是提升了我的自信心。

　　第四天上午我们上的讲座是我们十分感兴趣的话题：现代职场化妆与礼仪实务。学到了一些有关着装，化妆等让自我形象加分的知识，十分实用。礼仪是现代人的处事根本，礼仪也是成功者的潜在资本。经过学习职业素养这一门课程，让我学会了许多在商务活动中讲究礼仪有利于塑造个人形象，有利于促进人们的交往改善人际关系。午时是05年毕业的刘师姐给我们讲了有关高职毕业生有关成功之路主题的讲座。刘师姐给我们讲了她个人的艰辛求职历程及如何在职场中生存的技巧。我从中学会了无论做什么事，我们都要有决心，坚持到底。“读万卷书，行万里路”也是师姐的经验总结。

　　第五天，我们午时去了南沙港，参观了进出口业务报关通关项目，从一无所知到稍有了解，我们有幸接触到自我不熟悉的领域，让我们大开眼界，也丰富了我们的人生阅历。

　　虽然岗前培训仅仅有五天，但每位教师的指导，都让我们受益匪浅，在此衷心的表示感激！

　　细雨霏霏中，我们一行人来到74中，聆听河师大王茝教授的讲座，这次讲座让我印象深刻。

　　说实话，在看到这个讲座主题的时候，我是没有什么期待的，预想着又是一些老生常谈，大道理一堆的无聊闲谈。可是我错了。

　　我一下子就被吸引是因为王茝教授的名称，我瞄了一眼，不认识。可是没关系，我快速请教度娘，还好度娘挺靠谱，告诉我这个字念chai。之后王教授又给我们做了讲解，茝，古语中一种香草，所以，王教授笔名即为王香草，底下一众听众忍俊不禁。也许者就是所谓大俗即大雅吧，但让人印象深刻。

　　王教授先给我们来了一段演讲，是写在他女儿成人典礼上家长代表的发言，用三个故事引出了不一样的道理，浅显易懂，呈现出了不一样的父女情怀。我听到了最动听的一句话，父母与小孩的相遇是宇宙间最美的相遇。最好的相遇，是我遇见了你，而你，又恰好喜欢被我遇见。

　　王教授是一个善于讲故事的人。

　　关于教师职业道德，王教授对每一条都展开进行了分析，关于爱生、风险、育人等我不想赘述，可是王教授对于爱国的看法与观点让我感到耳目一新。很多人都问过这个问题：我们为什么要爱国？也许跟我是政治教师有关，我很关注这个问题，有更多的人问过我这个问题，而我始终没有找到一个更好的答案。可是王教授却能自信满满的告诉我们说：爱国不需要理由，不爱国才需要理由！两弹一星功勋科学家、理论物理大师彭桓武学成后，千方百计回国，没有传票，走了英国皇家海军的“后门”才最终回到祖国。他说：回国不需要理由，不会过才需要理由。学成归国嘛！这本就是顺理成章的事情，哪有那么多为什么？

　　王教授的幽默风趣、才华横溢、出口成章都深深的吸引了听众，可是我却牢牢的记住了这句话：爱国不需要理由，不爱国才需要理由。这份爱国情怀，这份民族自信值得我们每个人铭记与学习！

　　专业技能与职业素养学专题报告（十九）：

　　本人任职以来，始终坚持贯彻党的教育方针，忠诚于党的教育事业，坚持党的教育方针，树立科学发展观的思想，爱岗敬业，默默奉献，以培养人才为己任。恪守职业道德，情操高尚，言行一致，表里如一。坚持在一切场合都为人师表的良好形象。为搞好教育教学工作，我切实抓好教学的每一个环节，深入钻研教材，认真备课，以学生为主体精心设计每一节课，激发学生的学习兴趣，创设简便活跃的学习氛围，师生双方密切合作，交流合作。合理并创造性的运用教学方法，构成自我独特的的教学风格。切实减轻学生的课业负担，精讲精练，向课堂45分钟眼质量，充分挖掘学生们的潜力，使他们能充分发挥自我的优势。为将来更好地学习打下坚实的基础。几年来，我自觉遵守学校的各项规章制度，服从学校的各项工作安排，工作以身作则，兢兢业业，有计划的完成教育教学任务。

　　一、思想政治方面

　　坚决拥护中-国-共-产-党的领导，拥护党的基本路线和方针，进取参加学校的政治学习，增高思想觉悟，热爱党的教育事业，自觉遵守《教师法》中的法律法规，认真执行党的教育方针，奋力探索教育教学规律，进取参加教研活动，服从分配，认真完成各项工作，处处以身作则，为人师表，不断增高自我的业务水平，在新时期，认真学习党的“十八大”会议精神，牢牢树立服务学生的理念，以学生为中心，使学生都学有所得，学有所长。

　　二、班主任工作方面

　　班主任工作是一件职责大而繁琐的工作，对职教中心的学生来说，学习都比较吃力，我首先做好思想工作，克服它们的自卑心理，树立学习的信心和勇气，树立良好的班级学风，部分学生品行缺失，遵守纪律不够，我多次找他们谈心，从思想上引导他们，增强他们的纪律观念，构成良好的班风。平时，我从生活和学习上等方面关心爱护学生和学生打成一片，做学生的良师益友，一份最崇高的爱是爱别人，一个教师最伟大的爱是爱每一个学生。像前苏联教育家苏霍姆林斯基说的“热爱、关怀、相信是教师在教育素养中起决定作用的品质，是教学艺术的基础”。所以，我品是十分注重与学生的交流，经过与学生谈心、家访等各种手段，排除学生思想上的顾虑，处理他们的实际困难，以有利于他们的学习和生活。

　　三、教育教学工作方面

　　1、在语文教学工作中，我认真研究教材，力求把握重点，难点，坚持认真备课，备课中我不仅仅备学生的学习层次和情景并且也备教材资源，做到优化。备教法时，力争做到每个学生都能对语文学习有兴趣。认真写好教案，每一节课都做到“有备而来”，课前都做好重逢的准备，课后及时对该课作出反思，写出总结。

　　2、认真上好每一节课，上课时注重学生主动性的培养和发挥，发散学生的思维，注重学生语文综合素养的培养，有意识的培养学生的思辨本事，训练其思维的严谨性及逻辑性，在教学中增高学生的思维素质，保证每一节课都有质有量。

　　3、认真布置和批改作业，布置作业做到精度精炼，有针对，有层次。我经常上网查找有关资料的.题目或根据实际情景自我设计题目，同时对学生的作业及时批改，认真分析并记录学生的作业情景，将他们在作业过程中出现的问题在课堂上做出分析、纠正和总结；进行科学的议论和透彻的讲评，并针对有关情景及时改善教学方法，做到有的放矢。

　　4、针对基础薄弱的“学困生”，有步骤有计划的加强小组帮扶和课外辅导，善于发觉 这些学生身上的发光点，及时的给予鼓励。在注重个别学生的辅导的同时，注重分层教学，在课上练习时间或在课后，以满足不一样层次的学生需求，避免了一刀切和吃不饱的弊端，同时加大了对后进生的辅导力度，经过各种途径激发他们的求知欲和上进心，使他们乐学且学有所得。

　　5、几年来，我异常注重培养学生的道德品质的，请求学生养成良好的习惯，树立远大的志向，及时了解学生的思想动态，处理学生的实际问题。用爱、用心去教育好每一个小孩。不定时的和家长联系，是学生感觉到爱的真谛，受到家长的好评。

　　四、取得的成绩

　　几年来，我所任的语文学科，在高考中刷新了沽源职教的成绩，受到各级领导的好评，被县委、县政府评委优秀教师，参加了市级课题的科研工作，在市优质课大赛中获得三等奖等等。

　　成绩的取得只代表过去，应对新形势的职业教育，任重而道远；很多的不足、缺憾还在心头荡漾，但我相信付出就有回报，前方任然是晴空万里！

　　专业技能与职业素养学专题报告（二十）：

　　我与20XX年6月正式与公司签订合同，工作一年来，在公司各级领导、各位同事的支持与帮助下，严格请求自我，按照公司的请求，较好的完成了本年度市场开发部、人事训练部、督察大队及公司交予的各项工作任务，经过一年来的工作与学习，工作模式上有了新的突破，工作方式有了较大的改变，增高了工作效率，现就本年度主要工作情景总结以下：

　　一、加强自身学习，增高思想认识和业务素质。

　　增高思想认识和业务素质是做好本职工作的前提和必要条件。工作期间，我十分注重自我的言行，尊重领导，团结同事，遵守公司规章制度，养成了早来晚走的工作习惯。对工作不推托、不拖延，与各部门相互协调，很好的融入了公司整体工作氛围。由于感到自我的工作压力很重，而自我的学识、本事和阅历与其任职都有必须的距离，所以总不敢掉以轻心，总在学习，向领导学习、向同事学习、向书本学习，并利用工作和业余时间学习有关合同签订、人事管理等有关资料，奋力丰富自我、充实自我、增高自我。经过学习，逐步增高了自我的业务素质。

　　二、勤于动笔，较好地完成了各项文字起草工作。

　　随着对消防安保各项工作流程认识的不断加深，我在起草市场开发、人事管理及督察工作方面的通知、方案、办法等有关文字材料时比以前更加熟练，对于工作中存在的问题，总是进取动脑筋、想办法，为领导献计献策，充分发挥了助手和参谋作用。一年来，在王部长的指导下，我起草了全年培训班通知、人事训练部各种人事管理材料、合同办理程序、年终督察方案等，较好的完成了各项文字起草工作。工作中能快速反映，完成了领导交待的临时工作和紧急任务。

　　三、认真细心做好合同签订工作及队员投保事宜。

　　合同签订工作是市场开发部的主要工作之一，是关系到消防安保事业发展的基础性工作。我在协助领导做好合同审签工作的同时，认真细心的做好合同的录入、查询工作，截止目前已签订队员合同近万份，单位合同３千余份，确保了消息录入无纰漏，为领导决策供给了正确的基础性数据。由于有关单位合同、队员合同的分类、查询等工作没有经验能够借鉴，我不断摸索，分门别类的做好各种合同的查询功能，及时为办公室各项分类数据。每月及时统计到期队员、单位合同，通知办事处续签，为各办事处合同续签起到了附助作用。

　　全省消防安保队员近万人，做好队员的投保事宜，是确保消防安保队员的合法权益，维护消防安保队伍稳定的前提。我不断加强与保险公司的沟通，增高工作效率，做到签订合同队员，当天办理投保手续；定期统计续保队员名单，与有关办事处及时联系，做到在岗队员确保按时续保，全年无一遗漏。

　　四、进取参与队员鉴定工作。

　　作为一名消防安保职业技能鉴定考评员，我不断学习消防安保职业技能鉴定有关知识，进取参加各期消防安保职业技能鉴定，并协助起草了明年全省消防安保职业技能资格证书大检查等通知。在考评中，严格履行考评员职责，尽职尽责的完成了各期职业技能鉴定工作。

　　五、存在的问题和今后奋力方向

　　一年来，我能敬业爱岗、创造性地开展工作，取得了一些成绩，但也存在一些问题和不足，主要表此刻：一是工作有急躁情绪，有时工作急于求成，反而影响了工作的进度和质量；二是处理一些工作关系时还不能得心应手，工作显得措手不及，无从着手。在今后的工作中，自我决心认真增高业务、工作水平，为公司跨越式发展，贡献自我应当贡献的力气。我奋力做到：第一，加强学习，拓宽知识面。第二，本着实事求是的原则，做到各项工作高质高量的完成，真正做好领导的助手；遵守公司内部规章制度，维护公司利益，进取为公司创造更高价值，力争取得更大的工作成绩。要戒骄戒躁，奋力实践，为把自我培养成为公司合格人才而奋力奋斗。

　　管理人员考核工作总结

　　时光荏苒，20xx年很快就要过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千……时间如梭，转眼间又将跨过一个年度之坎，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不普通的考验和磨砺。十分感激管理处给我这个长大的平台，令我在工作中不断的学习，不断的增高，慢慢的提升自身的素质与才能，回首过往，管理处陪伴我走过人生很重要的一个阶段，使我懂得了很多，领导对我的支持与关爱，令我明白到人间的温情，在此我向管理处的领导以及全体同事表示最衷心的感激，有你们的协助才能使我在工作中更加的得心应手，也因为有你们的帮助，才能令到公司的发展更上一个台阶，在工作上，围绕管理处的中心工作，对照有关标准，严以律己，较好的完成各项工作任务。

　　专业技能与职业素养学专题报告（二十一）：

　　工种：

　　姓名：

　　自1983年参加工作以来，以往在xxxx公司锅炉运行岗位上工作，后调入xxxx市xxx酒店从事锅炉运行管理工作。1993年8月调入酒店锅炉房工作的时候，正是酒店开业之际，我参与了酒店锅炉安装与调试以及正式开业运行的整个过程，主要参与锅炉现场标识、调试方案的编制、冷态试验、单体试车、联动试车、热态调试以及在试车过程中的缺陷统计及技改工作等，实现了锅炉一次性点火成功，在此期间把我在食品公司的工作经验得到了充分的实践和发挥，使其能够更好的实现节能减排。现结合多年的岗位工作经验，对个人的工作，作一个总结，期望借这个总结，发觉 不足，予以改正，在好的方面发扬的更好。

　　在此工作期间，在各级领导的正确领导和帮助下，在同事们的关心和支持下，在我不断的奋力学习和工作下，我适应了这个主角。我认真履行做一个司炉工的职责和管理员的职责，认真执行巡查和定期维护检修等各项工作，在设备出现异常的时候，还加强对设备的不定时多次反复的检查，以确保锅炉的正常运行，。岁首年中，我静心回顾这些年的工作，学习和生活，收获颇丰。为了更好地完成后期的.工作，现将近年来工作经验做如下总结：

　　一、建立健全规章制度。

　　锅炉为压力容器，稍有不慎就可能造成人身伤亡和重大财产损失。工作事事有人管，人人有专责，办事有程序，检查有标准。运行记录是检测锅炉安全运行和查找故障原因的重要依据。司炉工必须认真工整的填写，字迹不能潦草，不能有任何应付差事的心里。定期汇总，作为停炉检修计划的重要参数，同时为锅炉的年检能顺利经过做好准备工作。每一天上班都先到炉前查看记录，看看是否有不规范、不清楚的填写，确保记录数据的正确性和及时性。在安全问题上，宁愿让人说我们“胆小怕事，谨小慎微”。

　　二、抓好安全教育，做到警钟长鸣。

　　做好思想政治工作是确保工作质量的一项重要保证。对锅炉房来说，安全运行是最大的任务，我是学习技能和尊章守纪的领头人，多以自我的行动来代替命令，做到“脏活累活干在前，关键时刻冲在前，加班检修走在前，质量把关严在前。经常组织员工学习有关“安全”方面的报刊杂志，及时通报各地锅炉和压力容器发生的事故，对照分析工作中车间需要相应注意的环节，引以为戒，做到万无一失。

　　三、抓好维锅炉的维修质量。

　　密切配合，不断完善，配合工程技能人员制定锅炉操作规程。调整锅炉运行参数，逐步摸索出一套行之有效的锅炉运行方案。维修时在节俭费用的前提下做到干就干好，避免返工。把“质量是酒店的生命”具体到岗位：工作质量是锅炉设备安全运行的根本。每一天上班第一件事就是到运行关键部位查看一遍，用手感觉、用耳倾听、用眼观测设备的动力传动是否正常。

　　四、虚心地学习，不断的增高自我业务水平和管理水平。

　　锅炉的基本调试结束并投入了正常的生产运行后，为了使各岗位员工能独立顶岗操作，首先对司炉人员手把手地教，使他们在最短的时间内掌握了锅炉设备的结构原理、操作维护及故障处理等。其次，对在锅炉工作的司炉工进行锅炉有关知识的培训，至今全部取得了xxxx市劳动局颁发的证书，其中两人取得高级工证、三人取得中级证书

　　我平时对自身的请求甚严，做事一丝不拘。不断地学习锅炉的知识，奋力经过各种渠道学习司炉工作的的技能技巧，认真研究，把所学的用到实际工作中去。不断完善的操作制度，不断创新的工作方法，不断积累的管理经验、不断跟进的技能改造，不断加强的质量管理

　　多年以来，我在学习和工作中逐渐长大、成熟。我清楚自身还有许多不足之处，如组织管理本事不足，政治理论水平有待增高。今后我将不断完善自我，奋力做到以下几点：

　　1、充分发挥自我的优势，不能只局限于烧好锅炉，还应组织好员工干好工作，同时还应担负起所有技能业务工作。

　　2、继续增高自身政治修养，强化为本酒店、为客人服务的意识，奋力使自我成为一名更优秀的酒店员工。

　　3、自觉加强学习，向专业理论知识学习，向政治理论知识学习，向周边的有经验的技能人员学习，取长补短，逐步增高自我的理论水平和实际操作本事。

　　今后奋力的方向：随着酒店的不断扩建，能够预料我们的工作将更加繁重，请求也更高，需掌握的知识更高更广。为此，我将更加勤奋的工作，刻苦的学习，奋力增高文化素质和各种工作技能，为酒店的建设发展作出应有的贡献。

　　专业技能与职业素养学专题报告（二十二）：

　　本人自20XX年9月任教以来，在哈拉道口学区中学从事音乐教学工作。在参加工作以来，我尽职尽责完成本职工作，成绩虽小，感慨良多。下头我就对自我的工作做一番简单的回顾与总结。

　　一、思想政治方面

　　在这一个学期里，我在思想上严于律己，热爱党的教育事业。进取参加各类政治业务学习，奋力增高自我的政治水平和业务水平。服从学校的工作安排，配合领导和教师们做好校内外的各项工作。关心团体，以校为家。响应学校号召，进取参加学校组织的各项活动，注重政治理论的学习，以进取的态度参加教育活动，认真记读书笔记，并结合自我的实际，做出深刻剖析，所写材料受到局领导和同志们的好评。配合组里搞好教研活动，抓住每一个学习的机遇增高自我的业务水平。每周按时参加升旗仪式，从不缺勤。服从学校安排，人际关系融洽。

　　二、师德方面

　　在德育工作方面，我认为，什么样的教育，出什么样的人才。在教育改革的潮流中，我认为：“教书育人”首先是育人，然后才是教书。作为“音乐教师”首先是教师，然后才是音乐。而“音乐教育”是经过音乐的手段去塑照人、培养人、造就人的教育。所以音乐是手段，育人才是目的。关心、热爱，做小孩们的好朋友。记得有一位老教师以往对我说过：“虽然你应对的是四、五十个小孩，他们的本事水平高低不等，但在家长的眼中他们却是唯一的，是完美的，我们不要在心里就给划分出等级，那样做对他们是不公平的。说我们教师这个职业神圣是因为我们的工作完全是良心活，没有办法去正确地衡量！”我认她的话，所以我用爱心浇灌稚嫩的花朵，课堂上严格请求，课下每一个小孩都是我的朋友，一年的奋力换来的是小孩们开心的笑脸，我经常听小孩们说：“教师，如果能每一天每一节课都是你给我们上课那该多好呀！”听到小孩这样的话我所有的付出都值得！

　　三、教育教学方面

　　抓好课堂教学，增高课堂效益。音乐课的资料是丰富多彩的，它的最大特点就是经过艺术活动来调动人的兴趣，打动人的情感，让人愉快地受到教育。鉴于这一特征，“新标准”把“情感态度与价值观”放在课程目标的首位。可是在现实音乐教学中，也有对它兴趣索然。艺术教育对于增高的全面素质有着其她教学不可替代的特殊作用，音乐教育属于艺术教育的范畴，是学校进行艺术教育的重要途径之一。所以，如何使音乐教育在素质教育中发挥进取主动的作用，作为一名音乐教师，我觉得如何抓好课堂教学，增高教学效益这是重中之重。为此自我参加工作以来，我进一步贯彻落实新的.课程改革标准，深入钻研教育教学大纲，订阅很多与自我教育教学有关的报刊杂志，认真细致地备好每一堂课。

　　四、教科研继续教育

　　我经常利用休息时间去自费收集各种音乐文化资料，以便让能多听、多看、多接触优秀的作品，从而增长见识，并获得更多美的感悟。要是条件允许的话，还能够让适当地接触一下电脑音乐。此外，我还很注意自身的学习。如：参加市里的音乐教研活动；练习专业技能；阅读一些音乐、教育、文化等方面的报刊、杂志；上英特网里上的教育工作站与各地的中小学教师进行交流。

　　五、其他和奖惩情景

　　在学校领导的帮助下，经过我自我的奋力进取。在工作中也取得了一些成绩。20XX年参加赤峰市第三届中小学音乐教师基本功大赛获贰等奖；20XX年撰写的论文《合唱对学生团体主义感的培养》经赤峰市教育系统学术管理委员会评为壹等奖。20XX年参加松山区中小学音乐教师专业技能大赛荣获壹等奖。

　　以上是本人任现职以来思想、工作方面的总结，虽然取得了一些成绩，但我还要加倍奋力。对工作中存在的不足，我必须会在今后的工作中尽力克服，并不断的完善自我，奋力使自我成为一名优秀的人民教师。

　　专业技能与职业素养学专题报告（二十三）：

　　我于20xx年6月徐州师范大学（现名江苏师范大学）毕业，进入xxx有限公司，在公司质量部担任微生物分析一职，主要从事产品的无菌检查和微生物限度检查工作。20xx年进入此刻的就职单位xxx有限公司工作，也在质量部工作，从事微生物分析工作。就业七年来，我一向都从事药品和医疗用品的微生物质量分析和质量管理工作。我自20xx年10月加入这个团队，转眼间，这现已是第6个年头了。在工作中，我始终坚持科学严谨、实事求是的态度，进取奋力地完成上级交代的工作任务，并力求出色地完成，并时刻注重思想素质的培养和综合本事的建设，奋力使自我成为一个思想健康的专业技能人才。转眼现已6年过去了，我从一个职场新人长大为了一个思想素质优秀、专业技能过硬，同时具有必须管理本事的复合型人才，同时工作上也取得了一些成绩，现总结如下：

　　一、专业知识方面

　　我大学本科学习的是生物科学专业，进入微生物检验领域也算对口，其中包含水质分析，可是对药品本身的知识不足，为了系统得学习与药品有关的微生物知识，我进取向身边的教师傅学习，仔细观察他们的操作，记住每一个要领（因为微生物检验技能对操作的请求相当严格）。就这样，经过我不断奋力成为了公司的技能骨干，能独立工作，最终走上公司的管理岗位。在工作这些年，除了自学外，我也参加了一些重要的培训，如20xx年我参加了苏州市食品药品监督管理局的药品化验员上岗证培训，并顺利获得了上岗证书；还参加了国家食品药品监督管理局培训中心举办的一些培训；并且都取得的合格证书。最重要的培训是《药品微生物检验实际操作技能》培训，此次培训是中国食品药品监管消息网联合国家有关部门在制药企业、检测机构、质量监督人员、专职质量检验、实验人员及各级医院有关人员开展的专项继续教育培训，重点培训100万名紧跟科技发展前沿，创新本事强的药品微生物领域的职业技能人才。此次培训是我受益匪浅。

　　二、工作技能方面

　　自进入到制药行业以来，我就深深地喜欢上了这个行业，经过自我的奋力工作，保证供应合格的药品给消费者，缓解病患者的痛苦，是十分重要的职责！药品质量的优劣直接关系到病人的病情能否得到改善，所以我们做药品质量检验的人职责就很重大，决不能让不合格的药品从自我手中流出，也坚决不能让不合格的原料流入到我们的工厂车间。一向以来，我兢兢业业，扎扎实实开展质量部的药品微生物分析检验工作。同时发挥岗位职责，使全体员工团结协作、相互配合，在增高大家自身业务素养的同时，卓有成效地完成了各项工作。下头我将这些年在公司领导的关心和帮助下取得的主要工作成绩列举如下：

　　1.根据公司的生产计划，合理计划和安排检验，配合生产，按时完成所有检验工作，无安全事故：

　　2.完成xxx的微生物检验方法验证试验，为以后的方法验证供给了参考：

　　公司早期有三个产品：其中xxx的无菌检查方法、xxx和xxx的微生物限度检查方法的验证均系委托江苏省药检所代为验证，这在很大程度上影响我们掌握公司产品特性的第一手数据。20xx年，在领导的协助下起草了第一份方法验证方案并实施完成，即xxx的微生物检验方法验证试验，这次验证的成功为以后各种产品的微生物检验方法验证供给了范例，也为公司减少了委托验证的费用，缩短了获得最终验证结论的时间。这次试验的成功证明了微生物实验室技能的增高。

　　3.完成冷藏柜、培养箱的年度OQ验证、蒸汽灭菌柜的PO验证。

　　为降低公司实验室的检验成本，20xx年开始领导请求微生物实验室独立完成冷藏柜、培养箱的年度OQ验证和蒸汽灭菌柜的PO验证工作。古人云：“工欲善其事，必先利其器”，这项工作是微生物检验工作最基本的前提，性能可靠的仪器设备是获得正确试验结论的基础。完成了上述设备的OQ、PQ验证，并且在领导的指导下把OQ方案改成可操作性更强的定期点检操作规程，为以后的工作简化了流程。

　　4.对培养基的效期做了调查报告和验证试验，延长了培养基的贮存效期。

　　微生物实验室制备的培养基的储存效期一向沿用“3周”这个经验性的储存期限，过短的使用效期和日益增长的检验用量导致培养基需要频繁的配制和灭菌，这占用了实验室相当的工作量，也增加了质检的成本和资源的损耗。这个问题一向以来领导都十分重视和关注，只是没有对照品试验无法进行，最终在国家出台的新版《中国药典》中规定并处理了我们进行效期验证必须的对照培养基问题，在领导的精心组织指导下我们经过2轮累计超6个月的试验，最终成功确认大装量固态或液态培养基和平板培养基的储存方法，延长了现有培养基的贮存效期到2个月，减少了因为培养基的频繁配制灭菌导致的公司资源浪费，使实验室有限的资源得到合理的分配。

　　5.建立并实施了表面微生物的取样和检验方法的综合验证。

　　对于表面微生物的取样方法在GMP及其实施指南上时有看见，并提到验证，但对于取样方法的有效性验证，文献资料上却鲜有具体记载和描述，同行中也普遍认为回收率会很低，验证很困难。我们把这个困难与领导沟通后，在领导的分析和启发下，经过很多的调查摸索试验最终成功验证了表面微生物取样和检验的方法，克服了“取得到，检不出”的尴尬局面，掌握了表面微生物的取样和检验方法，为公司的清洁验证供给了可靠的取样和检验方法，增高了表面微生物的检出率。

　　以上是我的一些工作情景，医药行业，绝对是一个“做到老，学到老”的高科技行业，因为这个行业专业太强，涉及的专业面实在太多，但我在以后的工作中，必须更加奋力的学习专业知识，不断增高自我，做好本职工作，为人类的健康做出自我的一份贡献！

　　我认为我基本贴合工程师的条件，所以特申请晋升工程师职称。

　　专业技能与职业素养学专题报告（二十四）：

　　我自20xx年12月任中学二级教师以来，在张家口市涿鹿县涿鹿中学一向从事高中语文教学及班主任工作，同时担任语文教研组长。五年来，我尽职尽责完成本职工作，成绩虽小，感慨良多。下头我就对自我这五年来的工作做一番简单的回顾与总结。

　　一、做一个信仰型教师

　　自从参加工作以来，我首先在师德上严格请求自我，要做一个合格的人民教师！认真学习和领会“三个代表”重要思想和八荣八耻，与时俱进，爱岗敬业，为人师表，热爱学生，尊重学生，争取让每个学生都能享受到的教育，都能有不一样程度的发展。教师的从教之日，正是重新学习之时。新时代请求教师具备的不只是操作技巧，还要有直面新情景、分析新问题、处理新矛盾的本领。在学校领导的指引下，我进取投身于学校教科研，被学校聘为教科组长。基于以上认识，我在工作上兢兢业业，不敢有丝毫马虎，备好每一节课，上好每一堂课，批好每一份作业，教育好每一个学生，奋力去做一个深受学生尊重和信赖的教师。

　　二、做一个科研型教师

　　教学工作上，我担任二个教学班，学生人120余人，每周学时14节，年总学时560节，并受学校领导任命跨年级授课，以往参加涿鹿县高一语文会课比赛并获得第一名，20xx年参加张家口市教学设计大赛获得全市第二名，2009年参加张家口市高中语文说课评比活动中，荣获二等奖。任职以来，我对教学一丝不苟，对备课、上课、批改作业等教学环节勇于钻研、精心设计，因而很快成为我校骨干教师，并历任高三毕业班教学，在20xx年—20xx年学年第一学期张家口市期末统考中，成绩突出，获得学校奖励，并评为涿鹿中学优秀教师。

　　作为高一语文教研组长，我不仅仅带领本组教师进取开展教研活动，我自我还不断对教育教学进行总结增高，并写成论文。任现职以来，我共有四篇论文发表，其中三篇，一篇县级。20xx年4月，我的论文《现代文阅读使用技巧总结》在刊物《考试报》专版第40期发表。20xx年8月，我的教学论文《从高中语文看古代文人的坎坷仕途》在创新教育理论与实践研究征文中，获得二等奖并结集出版。20xx年10月，我的论文《现代文阅读实用技巧、古诗十步阅读法》在第九届全国语文阅读研究论文评选中，获得二等奖。20xx年1月，我的教学设计《子路、曾西、冉有、公西华侍坐》在涿鹿县教育局主办的《课改实验通讯》第32期发表。

　　20xx年10月，我的教学论文《活力语文教学模式探析》在刊物《中国教育研究论坛》发表，并经中国教育学术研究委员会组织专家评审，获得一等奖。20xx年11月，在张家口市教育科学研究所主办的全市教学论文评比中，我的《琵琶行〈并序〉》获得优秀教学案例三等奖。在发表论文的同时，我还注重培养学生的各种本事，20xx年我所教的学生在涿鹿县文联主办的作文大赛中获奖，20xx年指导学生在全国中学生语文本事竞赛中，获高二年级二等奖。五年中，我进取参加学校和县市教育局主办的各项活动，20xx年参加县教育局主办的立足岗位，发挥党员先锋模范作用演讲比赛，获三等奖。20xx年9月参加张家口市教育局主办的青春的足迹征文活动，获二等奖。

　　三、做一个爱心型教师

　　班主任工作，自毕业至今，一向担任班主任工作，工作认真，管理有效，善待学生，讲求工作方法，转变传统教育观，及时有效地处理学生在学习和生活中存在的困难。几年来，我对学校布置的各项工作都能认真按时地完成，协调好班主任与其他部门之间的关系。同时，教育管理也有必须的成效，异常是在教育学生方面，我善于用赏识的眼光去看待学生，并注意以情动人。学生犯错误时，我常像魏书生那样让学生写说明书，而非检讨书，我的班级先后多次评为校、县级优秀班团体，20xx年5月，我获得张家口市优秀班主任荣誉称号，同时我加强自我的理论知识学习，我撰写的.论文《情到深处自成歌》被评为涿鹿中学德育工作研究会首届年会暨20xx年班主任工作论坛优秀奖，并在大会上交流，20xx年我的论文《让学生感觉阳光》获得第二届年会班主任工作论坛优秀论文。

　　四、做一个学者型教师

　　教研工作上，20xx年我担任教研组长，20xx年是河北省开展新课标的一年，20xx年6月，我参加市教科所组织的语文新课标培训，经过培训我丰富了教学经验，新课标对教学提出了更高的请求，在语文教学中，教师要善于引导学生增高思想认识、道德修养、文化品位和审美本事。要重视发展学生的思维本事，尤其是创造性思维本事，重视增高学生的思维品质。

　　重视语文知识与本事的整合，重视积累、感悟、熏陶和语感的培养，以有利于学生语文素养的整体增高。要大力倡导自主、合作、探究的学习方式。应重视学生的实践活动，尊重学生的个体差异，引导他们选择适合自我的学习策略。要重视师生之间的平等对话和心灵沟通。教师要善于激发学生的学习兴趣，创造性地开展多种形式的教学活动，奋力构成教学个性。

　　要密切联系社会生活，加强课内外的沟通，注意开发觉 实生活中的语文教学资源，在生活中学语文、用语文。开展多种教学评价手段，为学生供给更广阔的思考空间，同时担任涿鹿中学新课程改革领导机构成员，负责为高中新课程实施的决策、执行、监控供给咨询服务和专业支持，组织有关教师对实施过程中的问题进行研究，负责学科教师的培训，组织有关学科的实施。

　　总之，任现职以来，自我认真履行教师职责，廉洁从教，自觉拒绝社会不良风气影响，从未利用职务之便谋私利，模范地带动新教师，经过言传身教，帮助新教师长大。遵守社会公德，爱岗敬业，教书育人，尽职尽责。出勤好，从不迟到、早退，五年来无事假，身体健康。在工作中，深化教育改革，全面推进素质教育，我不断奋力学习文化知识、钻研业务，奋力探索教育教学方法，竭尽全力，满腔热忱地投入本职工作。学无止境，教无定法，无将尽自身的微薄之力，为祖国为家乡的教育事业作出更大的贡献。

　　专业技能与职业素养学专题报告（二十五）：

　　时光飞逝，转眼间到公司现已快半年，感觉甚多，收获甚多。进入xx公司，对我来说是一个良好的发展机遇，也是一个很好的锻炼和提升自我各方面本事的机遇。在此，首先异常感激公司领导和同事们给予我的大力支持、关心与帮助，使我能够很快地适应的公司的管理制度，奋力做好本职工作。进入公司以来，我认真了解了公司的发展概况，学习了公司的规章制度，熟悉了公司工艺流程。同时，更是真切地感觉到了进取向上、催人奋进的企业文化，使我受益匪浅。现将我一年来的工作情景总结如下：

　　一、扎实工作

　　在体育会展中心项目的安装组整整9个月。我们进入项目开始，能够说宏伟大气是我们对会展中以及体育奥体中心的第一印象。不得不说，华夏工人给我树立了良好的形象，使我受益匪浅。我深刻感觉到同事们兢兢业业、力求完美的精神。进入项目部开始，我就明白自我的担子很重，我时刻牢记这句话“要给别人一碗水，自我就要有一桶水”。因为我明白要想成为一名合格的技能员不是一件容易的事，作为一名技能员不仅仅要能处理客户提出的请求，更重要的是要能处理现场出现的问题，对现场的电气安装施工，机器设备运行情景要做到心中有数。

　　二、奋力学习、不断增高

　　在工作中，认真学习，不断增高自我，并且利用其他时间，学习更高新的知识。从最简单的制造规范画起，到画完整的一套图纸，那里既有自我的勤奋好学，更离不开办公室同事的答疑解惑。从老工程师身上我不仅仅学到了很多东西，又给了我很多感悟。对于我初次设计的图纸，同事们不仅仅细心帮我审核还耐心的给我讲解，十分感激同事们的帮助，也对在我们公司这样的文化氛围中更好的工作有了充足的信心。

　　三、缺点与不足

　　由于我相对其他工程师参加工作不久，所以在很多方面技能和经验都不足，遇到的问题多，处理问题就不能做到得心应手。在以后的工作中，要敢于处理和处理问题，遇到问题，决不逃避，虚心向经验丰富的技能员，老工人学习;另外，及时组织经验教训，把存在的疑惑，不懂的方面都记录下来，并且抓紧时间处理处理，做好记录，以便日后遇到同样的事情，能够更快的'处理处理好。认真学习施工管理知识，使自我在今后的工作中，能够更好的完成领导布置的工作和任务，使自我更快的成熟起来。

　　四、自我评价

　　虽然我到这个项目的时间仅有不到一年，但在思想上和技能上都得到了很大的增高和增高。既丰富了知识，又增高了自我的管理和业务水平，最重要的是为自我在今后的工作中，能够更好的完成工作任务打下了良好的基础。

　　总结近一年来的工作，既有成绩又有不足。在今后的工作中，仅有不断的认真总结，发觉 不足，奋力改正，才能得到更快的增高，才能更好为公司服务，实现人生价值。

　　专业技能与职业素养学专题报告（二十六）：

　　人总行为了全面增高人民银行分支机构中级职称专业素质和实际工作潜力，在xx培训学院举办了中级专业技能职称干部（经济师）培训班。7月，我有幸参加了20xx年第二期经济师培训班学习，短暂的10天，150位学员凝聚在一齐，共同在宽敞、明亮的教室聆听专家教授生动、风趣、幽默的讲授金融知识；共同在绿荫场上流汗、呐喊；共同欣赏中原大地优美的天然风景和博大精深的文化风采，让人几分激动，几分感慨。现将我的一些学习感悟，汇报如下：

　　一、相信自我、坚决果断、相信队友、向前看。

　　这是我在xx培训第一堂课拓展训练课程的感觉。在拓展训练课程中我们选队长、政委，定队名、队训和队歌，很快就融入到团体中，让我感觉到了久违了的团队的力气；在挑战自我—克服心理障碍时，小组同学的鼓励的眼神、支持的掌声，使我们克服了心中的恐惧，没有退缩、没有放弃，经过了考验，增强了勇于挑战自我的信心，强化了团队合作的意识。拓展训练教会了我们如何在压力和困难面前调整自我的心态，勇于尝试、挑战自我、战胜自我。

　　二、丰富的授课资料，灵活的授课方式，用心的学习态度。

　　“对员工的培训，就是对员工的福利”。应对新形势、新任务，我们需要熟悉和了解的东西很多，我们在理论知识、政策掌控、业务知识等方面都需要更新、学习。这次培训涉及人行业务的许多方面，既有宏观经济波动、货币政策与金融稳定，既有团队意识与自我塑造，也有国家公务人员心理问题及其调适；既有中国人民银行成立的历史背景与新形势下如何有效地开展金融研究工作，还有当前国际局势的热点。较为切合当前人民银行中级职称人员的工作与心理压力的实际，开阔了视野，增长了知识，具有较强的实用性，能够帮助我们处理在工作或工作中遇到的问题与压力。这次培训除了总行司、处长授课和专家教授作专题讲座外，还有调研考察以及座谈议论等培训方式相互补充、相互融合，运用不复合式、多层次的培训方式。增强了培训效果，使整个培训活动形式新颖、资料丰富。

　　学习使人增高，学习开启智慧。仅有不断学习，才能增高自身素质，才能对业务知识的学习有端正的态度，才能有科学的人生观和价值观，才能着眼实际，紧紧围绕当前我们工作中遇到的重点和难点问题，开展有关业务知识学习，使自身素质尽快更新；仅有把所学的知识融汇贯通，才能在立足本岗位、履行好本岗位职责的同时，认真研究和处理岗位工作中遇到的新问题；仅有主动学习，才能有长远的目光、规划和创新精神，才能为本部门的发展带给好的推荐和措施；也仅有不断的跟进业务的更新变化，才能在实际工作中，应对复杂的局面，沉着应对，用学过的业务知识去指导工作，推动工作的发展。

　　三、培训组织管理精心、周密、到位、完善。

　　安排车辆去机场、车站接送学员，干净整洁的住宿，精心的课程安排，温馨的'安全事项提示，点点滴滴都体现出培训学院教师与组织者精心的安排和关心；培训期间，除了紧张有序、资料充实的培训学习，还安排了文体活动比如乒乓球、篮球比赛。学员在培训过程中遇到的问题或请求，都能做到耐心细致解释，并尽量给予处理，他们认真负责的态度与高尚的敬业精神令我们十分感动，让人难忘。

　　四、培训资料比较广，目的明确。

　　这次参加培训的人员来自多个部门，有人事、信贷、会计、国库、发行等多部门、多岗位，培训资料范围较广、跨度较大，能够扩大中级职称人员的视野和知识面，较好的处理了中级职称人员因岗位和专业原因，而构成的对金融知识了解的局限性和片面性，对于帮助中级职称人员在各自的工作岗位上更好的有效履行职责，处理当前工作中遇到的迫切的专业问题有必须的作用，能充分的发挥中级专业技能职称在实际工作中的作用。

　　推荐在举行这种综合性的专业技能人员培训的同时也能够分类举行专业技能人员的专业业务技能培训，如金融研究类、货币政策类、金融稳定类、金融服务类等，同时金融服务类还能够分为会计结算支付类、国库管理类、货币金银类等。

　　这次中级职称人员培训，同学们每堂课都很早来到教室，讲课时认真的听，仔细的记笔记，用心的发言。从大家的身上我也感到了一种活力，一种动力。我会将这次学习所获运用于工作，更会以这次学习为契机，强化学习，会更好地投入到工作中，学以致用，尽职尽责做好本职工作。

　　专业技能与职业素养学专题报告（二十七）：

　　自参加教师工作以来，把“爱学生，爱事业”当成自我作为教师的最高境界，更作为一名小学班主任的最高请求。以满腔的热情在教书育人这片热土上谱写着自我的人生篇章，一如既往饱含活力地从事教育教学工作。回首这几年的工作经历，收获颇丰，现总结如下：

　　一、在思想上，爱国爱党，进取上进。

　　我进取参加各种学习培训，认真参加政治学习，为了增高自我的思想觉悟，每周认真学习教师职业道德。始终坚持不懈地学习马克思列宁主义、毛泽东思想和邓小平理论，严格请求自我。全面贯彻党的教育方针，遵守法律法规，恪守教师职业道德规范。热爱教育事业、尽职尽则、教书育人、爱岗敬业、热爱学校、关心团体、团结同志、严于律己、宽以待人、为人师表。我认为教师不能把教书育人降低到只传授知识的层面上。我经过学习不断地在思想上、政治上、文化上充实自我，奋力增高自我的从教素质。以无私奉献的精神去感染学生，以渊博的知识去培育学生，以科学的方法去引导学生，以真诚的爱心去温暖学生，以高尚的师德去影响学生，用健全的人格塑造一切学生的完美心灵，真正成为一名优秀的人民教师。

　　二、在教育教学上，敬业爱岗，严谨治教。

　　把学生教好，让学生成功，是每位教师最大的心愿、最高的荣誉。作为一名普通的小学班主任，最紧迫的任务是具有新的教学理念、刻苦钻研。如何把课上得生动而趣味，才能够抓住学生的兴趣，从而显现出独特的上课风格。教学质量是学校的生命线，异常是我此刻担任三年级的教学工作，接班时学生基础差、底子薄，深感肩负职责之重大，虽工作繁杂，但不敢懈怠，唯恐有负家长和学生。为此，我从以下几个方面奋力增高教学质量。课前，我认真仔细的进行备课，根据本班学生特点，对教案进行认真的修改，课后布置的作业力求少而精，奋力做到既减轻学生的负担，又增高教学质量。其次，教学中培养学生良好的学习习惯。如教会学生预习的方法，坚持课前预习，让学生在预习中发觉 问题，带着问题上课，鼓励学生大胆质疑，在教学中营造民主平等的学习氛围等。鼓励学生主动学习，运用自主、探究、合作的学习方式。再次，在教学中渗透本班的德育课题教育，充分利用教材中的好的资料对学生进行思想品德等教育。如我班开展了“我是爱清洁、讲卫生的好学生”等主题班会，让学生们经过自我的奋力，认真的收集资料，刻苦的排练，使主题班会开得很成功，这不仅仅锻炼了他们的本事，也使他们懂得了不少的卫生保健方面的知识。

　　当教师不仅仅能熟练地驾驭教材，还必须要有创新意识。教学不能总是一成不变、千人一面。教师最好能让枯燥、乏味的课业变得生动而趣味，让学生在不知不觉中体会到学习的乐趣。作业要少一些，多增加一些实践性、活动性的作业。使学生学习生活更加丰富多彩。“一节课就是一次挑战、一节课就是一次收获！”我并不觉得自我是在奉献，因为从中我不断品味着创新的欢乐、收获的喜悦。

　　多少个宁静的夜晚，我忍耐寂寞，为了备好一堂课，我认真钻研教材好几遍，我翻阅很多书籍。有时，为了完成教育教学任务，我放弃休息时间加班加点。

　　应对困难，我曾灰心丧气，怨天尤人过，有时我真觉得自我快忍无可忍了，当一名教师并不像人们想象的那样完美。但我深知自我当教师的.处境，我奋力搞好教学，苦练教学基本功，业余时间没放弃过自学。时光荏苒，我每一天一如往日的穿梭于教室与办公室之间。“一分耕耘，一分收获。”我的心血没有白费，每学年单位组织期末测评，我所教班级的成绩均名列前茅，受到了学校领导和教师及学生、家长的好评。

　　三、在课余时，奋力自学，勇攀高峰。

　　几年来，我奋力刻苦学习科学文化知识，教学工作中认真钻研新课标，做推进素质教育，实施新课标精神的带头人，严格按新课程标准的请求进行教学工作。严谨治教，刻苦钻研业务，不断学习新知识，探索教育教学规律，改善教育教学方法。

　　进取参加教育教研活动，进取承担各类公开课，20XX年获旗级“优秀公开课”。计算机作为消息时代的主要载体，在素质教育中占据了极其重要的地位。如何挖掘学生潜能，增高学生素质，尤其是利用计算机处理实际问题的本事，显然和计算机有着直接的、密切的关系。所以，教师学习计算机成了当今教师的必修课程，也是形式所迫。为了能将多媒体运用自如，强化自我的基本功训练，我除在学校进取参加计算机培训以外。还自我购买了不下百余元的资料书，在家自学。如今现已能较好地制作幻灯片课件。并经常在各种“博客”中与网络上的各地教师交流教学计划、总结论文及教学设计等等教学经验。把生活和工作中感人和发人深思的点点滴滴记录下来，增高自身的修养。

　　四、在实践中思考，不断探索班主任工作新思路。

　　（一）我认为班主任工作的首要职责是经过教育教学工作，要使学生受到热爱党、热爱人民的思想教育；受到孝敬父母、关心他人、助人为乐的教育；培养热爱科学、勇于实践和创新的精神；增强保护环境的意识和社会职责感，陶冶学生的爱美的情趣；还要使学生从学会观察问题和分析问题的正确思想方法。

　　（二）作为一名班主任，要有敏锐的眼光，发觉 存在的问题。从一些媒体上，我发觉 人们的法律意识淡薄，侵害学生权利的事情时有发生。针对这一情景，我配合学校很多宣传与学生安全利益有关的法律法规，与学生共同议论。从此，我成了学生们的知心朋友。

　　（三）为了响应教育部关于学习国学的号召，我校组织开展了“国学经典教育”系列活动。从此，学校里掀起了一股“学国学，爱国学”的热潮。由于自我文学的功底深厚，很快积累了一些导读经验，我所教的班级在全校同年级中是推进最快，认识最深，执行最好的，得到校领导和同事们的好评。使学生的品质和情操都得到了很好的发展和陶冶。20XX年我所任教的三年五班被评旗级“先进班团体”。

　　（四）实行素质教育，创立一个良好的班团体，培育学生完整人格，这是班主任肩上责无旁贷的重任。我认为，班主任在有效地进行班级管理的过程中，不能仅靠一个或几个教师严格管理，关键是要教育和指导学生学会自我管理，使每个学生做到既是管理的对象，又是管理的主体，到达“管，是为了不管”的目的。所以，我们要设身处地的为学生研究，发觉 学生，解放学生。在活动中，人人争当主持人，争当主角，进取参与，每个学期下来，都有三分之二以上的学生作过了班会的主持人，增加了自信，培养了本事。班级工作中，建立良好的班团体，有时，我看到窗台上有灰尘，没收拾好，我会默默地收拾好，而第二天，学生们会自觉地收拾，这个表率作用比大发雷霆要好得多。“身正为范”，由于我的言传身教，我们班的纪律是十分好的，基本上没有发生教师，家长和学生之间的纠纷，异常是学生之间能团结互助，和谐相处。

　　总之，任现职以来，自我认真履行教师职责，廉洁从教，自觉拒绝社会不良风气影响，从未利用职务之便谋私利。遵守社会公德，爱岗敬业，教书育人，尽职尽责。出勤好，从不迟到、早退，几年来无事假，身体健康。在工作中，深化教育改革，全面推进素质教育，我不断奋力学习文化知识、钻研业务，奋力探索教育教学方法，竭尽全力，满腔热忱地投入本职工作。学无止境，教无定法，我将尽自身的微薄之力，为校教育的发展做出自我的奋力。

　　专业技能与职业素养学专题报告（二十八）：

　　我自20XX年9月任教以来，在哈拉道口学区中学从事音乐教学工作。在参加工作以来，我尽职尽责完成本职工作，成绩虽小，感慨良多。下头我就对自我的工作做一番简单的回顾与总结。

　　一、思想政治方面

　　在这一个学期里，我在思想上严于律己，热爱党的教育事业。进取参加各类政治业务学习，奋力增高自我的政治水平和业务水平。服从学校的工作安排，配合领导和教师们做好校内外的各项工作。关心团体，以校为家。响应学校号召，进取参加学校组织的各项活动，注重政治理论的学习，以进取的态度参加教育活动，认真记读书笔记，并结合自我的实际，做出深刻剖析，所写材料受到局领导和同志们的好评。配合组里搞好教研活动，抓住每一个学习的机遇增高自我的业务水平。每周按时参加升旗仪式，从不缺勤。服从学校安排，人际关系融洽。

　　二、师德方面

　　在德育工作方面，我认为，什么样的教育，出什么样的人才。在教育改革的潮流中，我认为：“教书育人”首先是育人，然后才是教书。作为“音乐教师”首先是教师，然后才是音乐。而“音乐教育”是经过音乐的手段去塑照人、培养人、造就人的教育。所以音乐是手段，育人才是目的。关心、热爱，做小孩们的好朋友。记得有一位老教师以往对我说过：“虽然你应对的是四、五十个小孩，他们的本事水平高低不等，但在家长的眼中他们却是唯一的，是完美的，我们不要在心里就给划分出等级，那样做对他们是不公平的。说我们教师这个职业神圣是因为我们的工作完全是良心活，没有办法去正确地衡量！”我认她的话，所以我用爱心浇灌稚嫩的花朵，课堂上严格请求，课下每一个小孩都是我的朋友，一年的.奋力换来的是小孩们开心的笑脸，我经常听小孩们说：“教师，如果能每一天每一节课都是你给我们上课那该多好呀！”听到小孩这样的话我所有的付出都值得！

　　三、教育教学方面

　　抓好课堂教学，增高课堂效益。音乐课的资料是丰富多彩的，它的最大特点就是经过艺术活动来调动人的兴趣，打动人的情感，让人愉快地受到教育。鉴于这一特征，“新标准”把“情感态度与价值观”放在课程目标的首位。可是在现实音乐教学中，也有对它兴趣索然。艺术教育对于增高的全面素质有着其她教学不可替代的特殊作用，音乐教育属于艺术教育的范畴，是学校进行艺术教育的重要途径之一。所以，如何使音乐教育在素质教育中发挥进取主动的作用，作为一名音乐教师，我觉得如何抓好课堂教学，增高教学效益这是重中之重。为此自我参加工作以来，我进一步贯彻落实新的课程改革标准，深入钻研教育教学大纲，订阅很多与自我教育教学有关的报刊杂志，认真细致地备好每一堂课。

　　四、教科研继续教育

　　我经常利用休息时间去自费收集各种音乐文化资料，以便让能多听、多看、多接触优秀的作品，从而增长见识，并获得更多美的感悟。要是条件允许的话，还能够让适当地接触一下电脑音乐。此外，我还很注意自身的学习。如：参加市里的音乐教研活动；练习专业技能；阅读一些音乐、教育、文化等方面的报刊、杂志；上英特网里上的教育工作站与各地的中小学教师进行交流。

　　五、其他和奖惩情景

　　在学校领导的帮助下，经过我自我的奋力进取。在工作中也取得了一些成绩。20XX年参加赤峰市第三届中小学音乐教师基本功大赛获贰等奖；20XX年撰写的论文《合唱对学生团体主义感的培养》经赤峰市教育系统学术管理委员会评为壹等奖。20XX年参加松山区中小学音乐教师专业技能大赛荣获壹等奖。

　　以上是我任现职以来思想、工作方面的总结，虽然取得了一些成绩，但我还要加倍奋力。对工作中存在的不足，我必须会在今后的工作中尽力克服，并不断的完善自我，奋力使自我成为一名优秀的人民教师。

　　专业技能与职业素养学专题报告（二十九）：

　　我xx年从xx经济高等专科学校工商系劳动人事管理专业毕业后，分配到xx铝厂第二电解铝厂人事科工作，从事养老、失业、医疗保险统计管理及劳动合同的签订等方面的工作，xx年被厂部聘任为助理经济师；1999年3月调入贵铝工贸实业总公司人事科工作至今，除继续负责养老、失业、医疗保险统计工作外，还主要从事劳动工资方面的管理，并参与了公司20xx年劳动用工、人事、分配制度的改革方案试行工作。现将我自参加工作以来所从事的专业技能工作总结如下：

　　一、养老、失业、医疗保险统计管理

　　我参加工作后从事时间较长的专业技能工作，主要是养老、失业、医疗保险统计管理工作。xx年，贵铝职工养老保险进入行业统筹阶段，刚刚起步的职工养老保险工作千头万绪要从最基本的职工养老保险消息的采集、整理、建立台帐记录做起。在人事科领导的指导下，我认真负责地做好职工的养老保险消息采集、登记工作，填写核算《xx铝厂职工养老保险缴费基数过录表》，做好各类养老保险数据统计工作，保证消息的正确性、完整性和及时性；在办理、核算养老保险金的支付过程中，我灵活运用自我在校学习掌握的《社会保障学》及有关计算机数据消息库知识，将职工养老保险缴费基数的核算修改为一项简便、合理的函数公式，使单位职工养老保险管理工作由单一、老化的手工操作真正转变成了计算机科学管理，大大缩小了工作量，缴费基数核算的正确性也得到了增高，受到单位领导和职工一致好评。

　　在完成厂内职工养老保险的前期阶段性工作后，在随后而来的失业、医疗保险统计数据的统计过程中，我正确理解各类统计指标的解释资料，保证各种保险统计报表基础原始数据正确，对上述保险统计报表体系中，指标栏目涉及资料较多，指标分解请求也较为细致的，我认真正确归类处理统计报表各项指标的资料，按统计报表的填报请求，使发生数据变化的逻辑关系正确，对表中指标数据发生重大变化的，及时调整并作变更说明，及时统计汇总。在实际工作中，这样烦琐的统计工作请求我作为一名业务经办人员，要时常进行细致的业务工作效果分析，从定性和定量分析的角度，对整个业务工作效果进行评价，才能得出正确的定量报表数据，同时，必要的企业保险统计数据报表综合分析也是做好此项工作的重要手段之一，以养老保险为例，从参保单位、参保职工、缴费人数、缴费基数到养老保险费的征缴额度的确定，相互之间构成了一条紧密的工作链，在指标参数都确定的情景下，各项指标之间的对应关系都是十分明确的。经过对统计报表各项指标数据的综合分析，我进一步增高了上报统计报表数据的正确性。多年来，我所在人事部门的保险统计消息资料，填报及时可靠，数据正确无误，多次受到有关业务部门的高度评价。

　　二、日常工资管理和岗位工资制度改革

　　在工贸实业总公司人事科，我除主要负责上述类别的保险统计工作以外，还主要具体负责全公司职工工资管理工作。工贸实业总公司作为贵铝团体企业，其下属各分公司工资管理在经过该公司劳资员造表核算后，交人事科最终审核。我从99年到工贸总公司至今，公司实行的岗位结构工资制度变化不大，工资管理也成了一项较为简单的日常管理工作。尽管如此，我仍然细心认真地做好每月的'劳动工资统计审核工作，保证各项原始数据正确无误，并根据上级各部门的请求，及时、正确地上报给各业务部门。包含每月向xx铝厂人事处上报，每季度向贵阳有色公司上报，每半年和年终向贵阳市统计局、劳动局、白云区劳动局分别报送人事劳动工资报表等，除此之外，我还建立健全了公司职工工资管理各类各项记录台帐，并按规定办理日常的职工转正、职务变动、岗位变动及工龄变化等工作调整的办理工作，多年来，由我经手上报的各级各类报表无差错、无遗漏，时间上从不滞后，多次在有关业务检查、审核中受到上级业务部门的高度好评；20xx年4月，贵铝分流改制上市，工贸总公司面临的内外生存环境都发生严峻变化，企业改革势在必行，在总公司领导的重视和支持下，由我科室具体承办的劳动用工、人事、分配制度改革拉开序幕，作为人力资源部的

　　工资管理人员，我参与了公司推行工资实行全额浮动的劳动工资改革方案措施的制定、议论和修改工作。

　　在具体议论、修改到最终的定稿过程中，我多次提出有见地、贴合本单位实际的改革方案思路，受到主管领导的肯定。最终，由我执笔完稿的我公司劳动用工、人事、分配制度改革方案在经过反复的调查摸底、纵向核算比较后，在年初职代会议论经过后开始实施。我公司实行的工资全额浮动方案，是在我档案工资的基础上进行的合理变革。其中，劳动工资改革方案总的原则是，根据企业经济效益，总公司对各分公司实行总的全额工资浮动分配，职工每月只能领取原月均工资收入的60%，其余40%视单位经济效益上下浮动，半年兑现一次。同时，在我的提议下，公司还进行了岗位结构工资制的改革，我和同事们一齐，对全公司职工工资收入进行反复核算比较后进行套改，将原先名目较为繁多的工资明细项目用统一的岗位工作制来套改替代，职工工资由岗位工资、奖金、职称补贴、保留工资四个部分组成，突出了岗位定收入高低的特点，公司职工收入分配制度真正构成了“岗位凭本事”“收入靠贡献”的格局。最初，实行这样大幅度的工资制度改革，尤其是在xx铝厂范围内第一次实行这样的岗位工资改革，且实行全额浮动，肯定是触及了部分职工切身利益的，在科室领导的指导和帮助下，作为直接的业务经办人员，我对个别收入受到影响，暂时有抵触

　　情绪的职工，耐心向他们做好细致入微的说明和解释、沟通工作，为公司20xx年推行三项制度的改革起到了进取的作用。

　　以上是我从事人事工作8年多时间来所做的主要工作，其他方面工作因其不占我工作资料中的主导地位，在此就不再敷述了，总的来说，我自95年xx经专毕业参加工作以来，作为一名人事科的业务经办人员，多年的工作实际也为自我积累了一些有益的工作经验，有较为熟悉过硬的专业技能本事，但在今后的工作中，我还将进一步加强学习，奋力工作，不断增高自我的专业技能，为企业的生存、改革与发展。

　　专业技能与职业素养学专题报告（三十）：

　　20XX年3月30日，烟台职业技能大赛酒店管理专业的比赛在一职专的实训基地隆重举行。在当天的中餐摆台、中式铺床操作、专业理论及口语英语的整个比赛过程中，选手们准备充分，秩序井然，现场气氛热烈而庄重。我校参赛选手个个精神饱满，满含笑意，齐聚在比赛场地，娴熟精湛的服务技能、规范标准的操作程序、酒店知识的熟知及仪容仪表的标准给大家留下了完美的印象。经过一天激烈的竞技角逐，我校选手荣获二等奖1名，三等奖3名的好成绩。本次大赛比去年有了较大增高，当然这与领导的大力支持和教师、学生们在工作岗位上的艰辛与奋力是密不可分的。

　　为了本次技能大赛，做了很多精心准备工作：

　　1、得到校领导的大力支持，主动为我们联系了金山国际酒店，为我们中式铺床的选手供给了良好的实训条件。

　　2、层级推进，职责到人，落实到位。

　　3、能处理好理论上课和技能小组的冲突。

　　4、运用各种方法调动学生参赛的进取性、主动性与创造性。

　　5、克服了学生的心理障碍，以进取心态备战，在岗位服务技能训练中表现出的吃苦耐劳、主动学习的精神风貌受到了金山酒店领导和员工的好评。

　　6、除了正常上课时间，请求辅导教师都要全身心的投入到技能小组当中

　　整个比赛过程，参赛单位选手的.精彩表现让我们叹为观止，赢得了阵阵热烈掌声，充分彰显出了各学校加强对人才的培养；促进各兄弟学校技能的交流与学习。

　　另外，在看到成绩的同时也要看到选手的不足之处：

　　1、理论知识和口语英语准备不够充分。

　　2、比赛速度较慢，甚至出现超时现象。

　　3、选手普遍出现心里紧张。

　　4、请求不够严格，不能精益求精。

　　5、我校师生缺乏参加此类大赛的经验。

　　6、教师在培训指导质量标准方面还需改善。

　　经过参加大赛，与全市最优秀的选手们同台竞技，既看到了我们的差距、也学到了很多先进的方法，积累了宝贵的比赛经验，有十分深的感触。

　　总之，这次参赛现场所体会到的那种大赛气氛无法尽述，师生们都全身心的投入，付出了最大的奋力，也有很多收获，今后必须会做得更好。

　　专业技能与职业素养学专题报告（三十一）：

　　12月5日，在xx区人事局的组织下，在园领导的支持下，我们xx幼儿园的几位保育教师有幸参加了20xx年xx市保育员职业技能培训。来自xx区公立及私立幼儿园的一百多名保育教师齐聚在一齐，理解国家高级育婴师张师教师为期两天的幼儿保育知识讲座。张教师通俗易懂的语言，生动细致的讲授风格让在场的学员受益匪浅。现场踊跃用心的提问，畅所欲言的回答赢得了阵阵掌声。同时也充分体现了学员们对知识的渴望和才能的展现。

　　经过这次学习培训使我们学到了很多。重新认识了保育员的岗位职责、道德素养与工作潜力。作为一名保育员，不仅仅要有热爱幼儿、爱岗敬业、诚心服务、善于沟通、勤奋好学、钻研业务的精神，更就应具备耐心细致、意志坚强、良好的自我认知潜力和形象以及丰富的知识体系、教育意识和教育潜力、熟练的操作技能，处理意外事故和急救处理潜力。同时也了解到保育员是保育工作的主体，是保育工作的具体实施者。更懂得了保育员的职业特点之一就是群众性，它请求保育员彼此协调，相互宽容，发挥群众的教育力气。保育员的素质直接影响保育工作的质量，直接影响幼儿的身心发展。所以加强保育员队伍学习是增高保育员素质的有效手段。从培训学习中，我们的理念得到更新，怎样去照顾每一个小孩怎样去培养小孩们的自理潜力和好的生活习惯怎样去引导小孩们健康欢乐的长大怎样奉献自我无私的爱怎样从“保育员就是保姆，保育员就只会干活”的误区中走出来。这一切都是我们今后工作中要奋力的目标与方向。

　　我们要时刻严格请求自我，加强学习，在实践中不断锻炼增高自我。奋力做到用亲切的语调、温暖的拥抱、和蔼可亲的笑容来吸引每一个幼儿。要取长补短，奋力使自我成为德育、教育、保育都合格的保育教师。

　　最终衷心感激领导能给我们带给这次学习机遇。期望今后能有更多的学习机遇，来增高我们整体队伍的职业技能与素养。

　　专业技能与职业素养学专题报告（三十二）：

　　我自20xx年x月，经过全国统考，取得会计师专业技能资格以来，单位和工作几经变动，20xx年x月，在20xx公司财务处，具体负责所属20xx公司的财务管理和会计核算工作；20xx年x月，经省级机关公务员公开招考并被录用，进入20xx省20xx局财务审计处，从事所属企业的会计管理和审计工作；20xx年取得注册会计师资格，期间被20xx会计师事务所聘用为特约审计人员；20xx年x月初调入20xx集团有限职责公司财务部工作，20xx年x月始，我受集团公司委派担任20xx公司财务部经理。不一样的工作经历，给了我很好的锻炼机遇，丰富了我的阅历，开阔了我的眼界，并促使我不断奋力学习，掌握的财务会计知识，以出色地完成所担负的工作。下头，我重点就最近三年担任20xx公司财务审计部经理一职期间所构成工作思路及完成的工作，做业务总结。

　　一、加强制度建设，拟定和完善公司财务管理和会计核算制度

　　加强企业的财务管理工作，其目的是要为企业的效益服务。20xx公司，总资产超过4.2亿，下辖六家分公司，两家全资子公司，兼跨制造、房产、租赁、修理、客运服务、商贸等几个行业。各项业务的经营方式有所差异，会计处理各有特点。我在对公司营运情景及日常财务工作深入了解的基础上，认为当时的制度已不能很好适应公司管理上的需要。要想公司管理上台阶，首先应从制度上下功夫。所以，我从审批程序、资金运作、会计核算、审计监督几个方面入手，先后主持出台了四个制度，基本完善了财务管理内部制度体系

　　1、拟定《20xx公司开支审批暂行办法》，规范了审批权限和程序。请求公司所有成本、费用支出必须经财务审核并签字确认，改变了以往多头审批，财务监督不力的状况。经过两年的运行，20xx年我又重新修订和完善了《20xx公司开支审批办法》，进一步明确了责权。

　　2、根据国家新出台的财务、会计政策法规，结合本公司的经营特点和管理请求，执笔修订了《20xx公司财务管理暂行办法》和《20xx公司内部会计核算暂行办法》。并就“两个办法”的贯彻执行作了具体安排。每年对所属经营单位执行“办法”情景进行了检查，对存在的问题出具书面整改通知，逐步规范了公司财务管理和会计核算行为。

　　3、为完善公司内部监督管理制度，充分发挥二级核算体制的优势，针对公司各经营单位不一样的行业特性，确保公司各项会计数据的真实、完整，于20xx年x月重新起草了《20xx公司内部审计暂行办法》，现正报公司审批，以切实加强对国有资产的监管。

　　二、抓管理，促效益

　　预算是企业借以设定必须时期所想要完成的特定目标，完成目标所使用的'资源，以及衡量目标是否到达的标准，是现代企业管理的一项重要工具。集团公司对预算管理也作为工作考核的一项重要资料。基于对预算管理工作重要性的认识，我进取推动公司预算管理工作，理清工作思绪，将应收帐款的回收及开辟公司新的经济增长点作为工作重点。以此为契机，逐渐转变了公司偏重会计核算，轻财务管理的局面，促进公司管理上台阶。

　　1、重视预算编制的可行性和科学性。具体负责牵头编制了公司20xx年度、20xx年度和20xx年度的公司财务预算。在预算编制过程中，依据各经营单位近几年的实际经营情景，以及对未来市场经营环境变化的预测，充分研究各种有利和不利因素，经过二上二下的协调沟通，汇总编制预算草案，报公司预算管理委员会经过，最终确定公司预算目标，确保各项预算指标的合理性。

　　2、以预算为依据，进取控制成本、费用的支出，并在日常的财务管理中，倡导效益优先，注重现金流量、货币的时间价值和风险控制，充分发挥预算的目标作用，不断完善事前计划、事中控制、事后总结反馈的财务管理体系。在公司整体对外投资效益不佳的情景下，力主压缩银行贷款，20xx年x月和20xx年x月，压缩了公司长期银行贷款4000万元，有效地控制了财务费用的支出，增高了资金的使用效益。

　　3、实抓应收帐款的管理，预防呆账，减少坏账，保全企业的经营成果。20xx年x月上任始，公司帐面应收账款2512.49万元，占公司流动资产的24.75%。针对现状，重新制定了公司的信用政策，对客户的信用程度作出评估，请求各经营单位按客户信用程度的高低，决定应收账款数额的高低，控制坏账风险。对信用程度较低的单位，如20xxx，尽管是集团内的兄弟单位，管理政策一视同仁，加大现收比率，控制应收账款额；同时加大应收账款的催收力度，有难度的客户，亲自上门参预催讨，起到了必须效果，减少了坏账损失。20xx年x月止，公司账面应收款1834.5万元，占公司流动资产的12.14%，比三年前减少了677.99万元，占流动资产比例下降了12个百分点。

　　4、进取参预，配合经营单位开拓新的经济增长点。20xx是公司业务发展的重点，而20xx经营权的取得必须经公开招投标，针对不一样的招标，带领财务人员深入调研，做出合理的营运可行性分析，确保公司投标书的质量，为开展有效营运打好基础。20xx年20xx省20xxx招投标，公司投标中得3条20xx经营权；20xx年分别参加省和市20xx招投标，公司投标综合得分均为第一，中得了2条跨地区xx经营权和3条地区20xx的经营权，20xx投入营运给公司带来了很好的经济效益。

　　经过上述工作，切实增高了财务管理工作的成效，必须程度上促进了公司经济效益的不断增高，20xx年公司实现净利润118.2万元，20xx年实现净利润925.25万元，20xx年实现利润1896.42万元，每年的利润增长都超过了100%。

　　三、明确责职，增高工效

　　为增高工作效率，首先，经过几次内部调整，定人定岗，明确职责，减少工作中的磨擦，发挥出团队作用，调动起内部每个员工的工作进取性。其次，树立服务意识。身为经理的我带头转变工作观念，主动配合业务部门，在切实加强全公司的收入、成本、费用、利润等的日常会计核算工作的基础上，做好月度财务分析；为一线经营及时供给真实、正确的财务消息。由于工作较为出色，财务审计部被评为公司20xx年度先进部室（综合测评第一）。

　　与此同时，进取推动公司的会计电算化进程。20xx年初，公司本部会计电算化软、硬件配置完成，同时派出业务骨干参加会计电算化知识培训。同年x月，完成了会计电算化初始工作，经过二年多的平稳运行，电算化已能满足公司本部的核算请求，极大地增高了公司会计核算效率。根据公司对财务消息和会计核算的进一步请求，以及各分公司分散经营的状况，我计划年内在所有分公司推行会计电算化，并与公司本部实现联网，实施方案正在拟定中，以增高公司整体财务管理和会计核算工作的质量和效率。

　　四、发挥专长，做好参谋

　　我的工作重点之一，是经过对月度、年度的财务分析，及时并动态地掌握公司营运和财务状况，发觉 工作中的问题，并提出财务提议，为领导决策供给可靠的财务依据。针对20xx分公司亏损的现状，提出了《关于20xx分公司经营思路》，供领导决策参考。

　　对公司的投资项目，能使用较为科学的方法做财务可行性测算，在20xx更新等项目的测算上，充分研究货币的时间价值和风险控制，改变已往静态的，不注重现金流量的决策方法，较好地控制了投资风险，为领导决策供给了财务依据。

　　根据掌握的财务消息，汇总三年资料编写了《公司三年经营状况的分析报告》，对公司各经营单位现状进行了评述，提出自我的观点，为公司三年规划的编制工作，尽了自我的奋力。

　　五、加强业务培训，增高工作本事

　　坚持执行会计人员继续再教育的规定，认真组织本部门及下属各单位会计人员参加每年一次的专业培训。结合会计电算化的推行，组织了电脑培训。我率先经过了计算机应用本事考试，增高了计算机的实际操作本事。

　　鼓励会计人员根据自身不一样的学历层次和岗位需求，继续进行在职专业学习。20xx年x月，我参加由香港国际商学院开设的，为期半年的财务总监（CFO）高级培训班，学习财务管理的理论知识。经过自身的学习来带动所在部门人员的学习热情，目前，公司财会人员中，2人正在进修本科，1人进修研究生，2人取得注册会计师资格，2人正参加注册会计师资格考试。经过学习，不断充实了自身的专业知识，增高了业务本事和综合素质。

　　注意对下属单位会计人员的工作指导，经过日常的工作检查及时向他们传达工作请求及方法。经过年终考核来促进他们完成工作目标。

　　六、切实履行集团委派职责

　　作为集团公司委派的财务经理，依照《20xx集团公司会计委派管理暂行办法》的请求，奋力规范企业财务管理，维护财经纪律，当好企业领导的参谋，供给真实的财务数据、合理的分析和提议；对不合理的支出，能顶住压力，坚持原则；对于发觉 的重大问题，能不隐瞒自我的观点，书面向公司领导和集团公司汇报，切实履行了委派职责，确保国有资产的有效营运和安全。同时，还担任集团公司工会经费审查委员会主任一职，承担了较多的工会经费审计工作。我的工作得到了集团公司的肯定，20xx年x月，任期届满，被集团公司继续委派在20xx公司担任财务审计部经理。

　　经过这三年的奋力，取得了必须的工作成绩，也存在着不足。可是这三年工作实践给了我巨大的空间来增高自我观察问题、分析问题、处理问题的本事，使我的政策水平和工作本事得到了长足的锻炼，今后，我将更加注意学习，奋力克服工作中遇到的困难，进一步增高职业道德修养，增高业务学识和组织管理水平，工作上新台阶，为企业作出新贡献。

　　专业技能与职业素养学专题报告（三十三）：

　　作为教师的根本职责在于“传道、授业、解惑”，更重要的是注重青少年灵魂的塑造，所以作为教师因该做好以下方面的工作：

　　一、教书育人，因势利导。

　　好胜是青少年学生的天性，异常是后进生，当他们不被重视的时候，这种打击是难以忍受的，这时他们便会另辟新的途径，以释同学的白眼，教师的轻视，做些违犯常规的事情，以适应其心理的随意性，做到好胜方面暂时的.宽慰和平衡。作为教师我每接一个班，总是认真地家访，及时了解学生的秉性特长，对学生进行有的放失的教育。异常是当前，形势日心月异的发展，经济条件日益改善，独生子女尤其优越，天然娇纵他们，难以放任自流，无拘无束。作为教师含着应抓住每一个能够教育学生和感化学生的机遇，使他们踏上正途。

　　二、让课堂成为流动美。

　　作为一名教师务必有过硬的专业的本领，在教学中勇于改革创新，让课堂成为流动美。

　　教书育人是一条漫长而曲折的路。在这条路上，有电闪雷鸣，有雨暴狂风，就教学而言，教材的更替，教法的改革等等，同样有着说不尽的苦辣酸甜，但有一条，我始终铭记在心，那就是：“己所不欲，勿施于人”。“知之者不如好知者，好知者;不如了知者”，奋力使学生不但“知之”，更应“好之”、“乐知”。这样才能使使教师得心应手，学生如坐春风，师生与教材到达了高度融洽和谐的地步，使学生的成绩有了大幅度的增高。

　　“春蚕到死丝方尽，腊炬成灰泪驶干”，教师这个职业本身就意味着奉献和牺牲。在工作上执着地追求着，严一律己，宽一待人的工作作风，是无私奉献的精神。当我觉得累时我总会想起这么一番语重心长地话“你累了、倦了或失意、惆怅时，有学生向你敬礼，有学生和你交谈，哪里有你的学生，哪里就有你的避风港，你能说这不是人生最大的欢乐吗我爱我的学生，更爱我的事业，教师是我人生永久无悔的选取!它将时刻勉励我在岁月的年轮里收获成功的人生。”是的，当教师有苦也有乐，但我们坚信“千淘万漉虽辛苦，吹尽狂沙始得金。”仅有不懈奋力，才会在回首往事时无怨无悔，因为正是我们用自我的双手托起明天的阳光!

　　专业技能与职业素养学专题报告（三十四）：

　　作为一名人民教师，自我的为人处事、治学态度、行为习惯甚至于服饰仪表，一言一行、一举一动都处在严格的监督之下，都会直接对学生产生影响，起着极为重要的作用。带着神圣的使命，在"阳光底下最光辉的事业"这面旗帜的指引下，勤恳工作，无私奉献，在教师职业道德方面我始终严格请求自我，本学期关于教师职业道德方面的总结如下：

　　1、在爱岗敬业方面：

　　我能够做到热爱教育、热爱学校，教书育人，注意培养学生具有良好的思想品德，传播有益学生身心健康思想。爱岗敬业是教师处理与教育事业之间关系的准则，是全部教师职业道德的基础前提。

　　2、在为人师表方面：

　　我模范遵守社会公德，注意处理个人职业劳动与自身人格塑造之间关系的准则，以身作则。在尊重家长方面，我爱听取学生家长意见和提议，取得支持与配合。由于工作性质的原因，我和学生家长接触比较多。这学期还特地到家访了四次，主要是为处理学生的一些异常难的问题。

　　3、在关爱学生方面：

　　我关心爱护学生，尊重其人格；耐心教导，保护学生合法权益，促进学生全面发展。热爱学生是教师处理与学生之间关系的准则，是全部教师职业道德的精髓。从我所从事的学生思想工作的情景来看又有点特殊，接触的后进生异常的多，要是不从心里爱他们，那确实是无法想像的。

　　4、在终身学习方面：

　　我注意树立优良学风，刻苦钻研业务，不断学习新知识；我注意严谨治学，增高业务水平。教师自身的学识与道德水平即师德，在潜移默化中直接或间接的影响着学生，也影响着学生对我的看法，进而影响着师生关系，所以我必须不断学习。再则消息技能的'发展变化异常的快，所以我一向坚持消息技能的学习进修。

　　总之，不断的学习不断的充电，不断的补充新知识，才能适应知识经济时代的请求。奋力增高自我教育教学理论水平和实践本事。以奉献精神和全心全意为人民服务的思想对待本职工作。做到爱岗、敬业、团结、向上。我们相信，只要我们教师“为了每位学生的发展”，每一位得到发展的学生都会给社会更大的贡献，会使社会的前进的步伐走得更快，教师的待遇和地位会有更大改善，尽职尽责的教师必须会赢得社会的丰厚回报。

　　专业技能与职业素养学专题报告（三十五）：

　　20xx年7月，我顺利完成了学业，获得从华南师范大学生理学专业硕士学位，并于20xx年9月到高明一中工作。参加工作一年中，我担任高一年级8个班的生物课教学工作。下头就从专业技能角度，对我这一年来的工作做一次全面总结：

　　一、政治思想方面

　　在政治上，我对自我严格请求。平时进取参加全校教职工大会及党员大会，认真学习学校下达的上级文件，关心国内外大事，注重政治理论的学习。尤其注重对重要思想的学习，奋力增高自我的政治理论修养，奋力实践重要思想。具有较强的大局意识和组织观念，工作上以事业为重，不计个人得失，在新的岗位上摆正位置，虚心学习，服从工作安排。在工作中做到公平公正、公道正派，具有较强的敬业精神和奉献精神，工作中吃苦耐劳，进取主动，作风踏实，不推诿扯皮，讲求效率。进取配合组里搞好教研活动，配合班主任工作，服从安排，人际关系融洽。关心学生，爱护学生，为人师表，。

　　二、学习专业知识，增高岗位技能。

　　第一年参加工作，对高中生物教学资料不熟悉，虽然有关的生物知识都是大学学过的，可是此刻是教师主角，向学生传授知识。所以学校里学到的专业知识同实际工作有很大的不一样和差距，为了尽快转变主角，适应工作的请求，我认真学习高中生物课程标准，领会其中的精神与请求。认真研读教材以及教学参考资料。平时多做高考题，掌握重点知识与训练做体本事。在前半年，我经过自我的奋力及同事的帮助，能比较熟练高中生物的教学目标与教材资料。

　　三、业务本事方面

　　作为新教师缺乏教学技巧与方法方面的实践经验，所以从参加工作以来，除了不断加强教育教学规律与方法的理论学习，平时进取主动地听其他教师的讲课，学习别人的做得好的方法。同时也主动邀请其他教师来听课评课，虚心听取意见和提议。同时自我也坚持写教学反思，总结自我失败和成功的经验。通一年奋力，自我的教学业务本事有了很大的增高。如对重难点把握、师生互动、启发提问等发面都处理得比较好。

　　四、继续教育学习方面

　　做一个有思想的教师是我的奋斗目标。为了更好地适应新工作，做一名合格的中学教师。在奋力做好本职工作的同时。我十分注重继续再教育学习，多次参加各级部门组织的技能培训。20xx年12月和20xx年3月，我参加了中小学新教师培训公共课，修完所学课程。20xx年12月参加高明区中小学班主任专业培训。20xx年8月29—30日参加佛山市高中生物新课程选修模块培训。一年来，我订阅了很多有关教育教学的书籍资料，取其精华，付之实践；进取参加在邕开展的各类各级教学观摩活动课，课改示范课等，取别人之长，补自我之短。

　　五、课外辅导与教研方面

　　在过去一年，我上了一次科组公开课和区级公开课，获得了同行教师的好评。进取参与本校开发的生物必修1学生练习书的编纂工作。我担任青少年科技创新辅导员，《跑笼运动对小白鼠记忆力影响研究》和《游泳运动对小白鼠记忆力影响研究》获得佛山市23届青少年科技创新大赛三等奖。担任高一级生物竞赛班辅导员，正在有条不紊的组织学生学习生物竞赛资料，为20xx年的比赛做准备。

　　六、存在的问题与奋力方向

　　经过自我总结反思与听取学生的反馈意见，总结一下自我这一年中教学上做的好和不好的地方：

　　优点：

　　1、上课有活力，笑容好，待人友善，师生关系融洽，充分吸引了学生对生物课的兴趣。

　　2、重视启发学生提问，课堂民主，师生互动比较好。

　　不足与奋力方向：

　　1、讲课有时不够条理、流畅，思维跳跃性大。继续加强备课工作，熟悉和熟练教学资料。

　　2、重点资料论述不够充分突出，学生不容易掌握。继续摸索和学习突破教学难点重点地技巧和方法。

　　3、缺乏课堂教学突变事件的应变本事。课堂中经常遇到趁机起哄的学校，教学思路被打断，影响到课堂效率。以后多向其他教师请教、取经，不断学习总结方法。

　　4、教师基本功仍需加强训练，如：板书条理、整洁，普通话要正确，教学语言吐字清晰，富有感情。

　　5、加强后进生的教育，由于所教班级较多，有不少学生没有关心到。期望以后能关注更多的后进生，多给些关心，多给点爱心，再多一些耐心，使他们在各方面有更大增高。

　　6、加强作业跟踪。也可能是由于所教班级多，有些未交作业的学生没有给以及时地批评和惩罚，导致作业对一小部分学生缺乏约束力。期望以后工作做得更加细点。

　　专业技能与职业素养学专题报告（三十六）：

　　教师是教育活动的组织者、领导者，在教育活动中起主导作用。教师要想有效的从事教育活动，就必须具备必须的职业素养。也就是我们说的职业道德。

　　教师的职业道德就是指在共产主义道德的指引下，经过教育劳动过程逐步构成并必须遵循的道德规范和行为准则的总和。

　　经过学习教师职业道德，使我更加忠于人民的教育事业。忠于人民的教育事业不仅仅请求我们教师发扬蜡烛的精神，还请求教师自觉服从党和人民的安排，到祖国最需要的地方去，甘为人梯，做辛勤的园丁。仅有这样才能一心扑在教育事业上，终生献身教育，并用自我智慧的钥匙，打开学业生踏入科学知识的大门。用自我崇高的品德和健全的人格，塑造学生完美的心灵。

　　1、修师德，从勤于育人做起

　　当您漫步在学校时，您便会发此刻这块实验田里，每一天都有一串动人的故事在编织着。在教书育人中我们要奋力做到“三心俱到”，即“爱心、耐心、细心”，无论在生活上还是在学习上，时时刻刻关爱学生，异常是对那些特困生，更是“异常的爱给异常的你”，切忌易怒易暴，言行过激，对学生有耐心，对学生细微之处的好的.改变也要善于发觉 ，并且多加鼓励，培养学生健康的人格，树立学生学习的自信心，注重培养他们的学习兴趣。

　　2、修师德，从小小微笑做起

　　热爱学生，是师德的永恒话题。如何体现教师的爱，如何让学生理解教师的爱，我认为，最简单、最容量做到的、最好的效果是从微笑应对学生做起。

　　“微笑”的力气是无穷的。每一天给学生灿烂的微笑，会让学生的身心感到愉快，智能得到发展。微笑，是一把闪闪发光的金钥匙，能开启教育成功的'大门，帮助学生们茁壮长大。

　　在教育教学中，我学会了微笑，学会把微笑奉献给每一位学生，把这温暖的阳光洒向每一位学生，让它滋润学生心田，让它点燃学生奋进的火花：当小孩们遇到难题时，我给他们送去鼓励的微笑;当小孩们淘气时，我给他们送去宽容的微笑;当小孩们取得成功时;我给他们送去赞赏的微笑6767应对微笑，小孩们也学会了鼓励，学会了宽容，学会了赞赏。

　　3、修师德，从精于教书育人做起

　　苏霍姆斯基说：“仅有把自我知识的百分之一用于课堂讲授就够了的教师，不是真正热爱自我学科的人。”可见，作为教师必须严谨治学，勤练基本功，既要精通学科知识，又要博采有关知识，还要有过硬的有关本领。为师者仅有到达厚积薄发，游刃有余的境界，才能应变不惊，胜任教师职业。为此，我认为，在教育事业中，我们除了热爱自我所教学科，深入钻研教材，灵活地运用教材，从而激发起学生的学习兴趣，使学生更好地感觉并理解教材。还要注重夯实基本功，掌握现代教育技能。奋力做到严谨治学，诲人不倦、精益求精，厚积薄发，时时刻刻准备着“一眼泉水的水”来供给学生“一碗水”。

　　4、修师德，从多一点思考做起

　　严谨治学这一师德规范是指教师在求知和传授知识和学问的过程中要做到严密谨慎、严格细致。它包包含十分广泛而深刻的内涵，其中包含奋力钻研业务，不断学习新知识，探索教育教学规律，改善教学方法，增高科研水平等。

　　要做到严谨治学，就是请求教师要多学、多思。孔子说：“学而不思则罔”。而多思，这正是我们许多教师比较缺乏的。所以，我校请求教师从多一点思考做起：在学习中，多想一点所学;在授课前，多想一想该如何讲授教学效果会更好;在授课后，多想一想这一节课哪些知识点、哪些教学环节好些或差些，或是哪些学生理解好些或差些，为什么这个问题，我还能够想哪些办法处理哪个办法最有效最有新意就这样多一点思考，做到理论联系实际，养成严谨治学的好作风。

　　在今后的教育教学中，我会不断的反思自我的行为，用爱的语言去播种、用粉笔去耕耘、用心血去滋润，用汗水去浇灌，做一名学生、家长、社会满意的教师。

　　专业技能与职业素养学专题报告（三十七）：

　　根据《省卫生计生委省总工会省妇联关于印发浙江省妇幼健康技能竞赛实施方案的通知》（《市卫生局市计生委市总工会市妇联关于印发市妇幼健康技能竞赛实施方案的通知》（杭卫发〔20xx〕130号）的请求，我区高度重视，切实做好竞赛组织工作，取得了较好成绩，总结如下：

　　一、领导重视，抓好落实

　　自省厅召开电视电话会议进行布置后，各级领导充分认识到此次竞赛的重要意义，把妇幼健康技能竞赛，列入今年妇幼卫生工作的重要资料之一，请求各医疗保健单位要组织好人员参赛。7月13日，我区组织50名妇幼医师参加全省笔试并取得了较好的成绩。为进一步组织好市级竞赛，7月22日午时，我区召开操作技能区级选拔工作电视电话会议，分管局长再次强调此次竞赛的重要意义，请求各单位合理安排工作，让选手有充裕的时间进行操作演练。

　　二、精心组织，确保实效

　　将此次妇幼健康技能竞赛作为提升妇幼队伍知识技能的良好契机，在认真组织理论考试的基础上，聘请专家进行技能操作指导，结合新生儿复苏培训请求，指导对象覆盖含助产士在内的全体妇幼人员。选手操作，同行观摩，专家点评，互相切磋，真正做到以赛促学、以赛促练，内强素质、外树形象，激励广大妇幼健康服务战线工作人员钻研业务、岗位练兵，切实增高理论水平和操作技能，展现妇幼健康服务系统勤于学习、业务精湛、爱岗敬业、进取向上的精神风貌和良好社会形象的目的。

　　三、及时表彰，鼓励先进

　　精神层面的鼓励，有时比物质奖励更能激发人的斗志。7月13日笔试、7月24—25日区级选拔、8月2日市级选拔，每次成绩揭晓，均第一时间梳理各模块成绩前3名的选手，在局OA进行公告表扬，同时通知单位分管领导和选手我。曾有选手说，如果为了几百元奖金，我都不愿意投入，领导给予我这样的'肯定，如果不奋力，感觉对不起。在这个物质的社会，精神鼓励同样不可或缺。同时，区总工会、局工会联合对综合成绩前三名的18位选手进行表彰，并给予必须的物质奖励。

　　四、岗位练兵，贵在坚持

　　医务人员日常工作较繁琐，如果不晋升、不比赛，往往会疏忽日常的学习，仅有等遇到问题了才会去看看书，必须程度上影响了知识的更新和积累。所以，我区注重日常知识更新和积累，去年我区组织了围产保健、儿童保健两个模块的知识竞赛，进一步巩固了妇幼保健人员的专业知识。在本次竞赛中，我区这两个模块优势相对明显。今后，我们将以此次竞赛为契机，将技能培训常态化，奋力打造一支知识全面、理论高超、技能一流的妇幼健康服务队伍。

　　专业技能与职业素养学专题报告（三十八）：

　　在市水利局统一组织下，我参加闸门运行工职业技能培训班，经过对专业操作技能专业知识的系统学习，对专业技能岗位有了更加深刻的认识和了解。在参加培训的这半个月里，经过水校专业教师们对机电和水利专业基础知识的详细讲授，以及多项实践操作，让我受益匪浅，使我在理论与实践上都有了必须的增高。

　　培训使我更加意识到工作前安全检查的重要性。安全工作对于操作工人来说，职责重大，关系到水利经济效益和社会影响；对我们个人来说，涉及到家庭快乐，个人安危，绝不能掉以轻心。仅有实现了安全生产，才谈得上经济效益和社会效益，才会保证水利事业健康发展。所以，在日常的维修工作中，首先做好检维修前全面的安全检查，比如检修传动设备前务必先断电挂牌并专人监护等。

　　在平时的维修工作中，我只是根据以往的工作经验对设备故障进行维修，缺乏专业理论的支持。经过机电和操作专业技能培训，弥补了我在操作知识理论方面的不足，为我今后的操作运行工作打下了必须了理论基础。我会尽快结合本单位现有设备装置的实际状况及自身岗位特点，把所学的理论知识科学地运用到实践中去。

　　目前，单位对员工技能的重视程度越来越高，技能工人凭技能拿工资成为一种趋势，在我们迫切需要增高自我技能技能的时候，水利系统组织了技工职业技能培训班，给一线员工带给了很好的学习机遇，让我们很感到振奋。

　　为了更好地增高单位整体技工队伍水平，我们所举行一系列的'业务技能学习和专业技能比赛活动，利用业余时间在一齐探讨所学到的知识，交流平时遇到的问题，分享实际维修操作过程中的体会和经验。在交流的过程中又潜移默化的使所学习到的知识得以提升，带动身边的同事一齐增高。不仅仅使所学到得知识和技能传授给了周边的同事，增高了大家的理论知识水平，还能经过实践提升大家的维修技能水平，使大家更加熟练地掌握维修操作的技巧，真正在同事中构成了“传、帮、带”。

　　经过技工职业技能培训班的培训，使我认识到要用心、主动地学习和思考，善于总结，勇于提出合理化推荐，不断的增高自我的业务技能和综合素质。同时，还要加强同事间的沟通、交流和相互学习，增高维修队伍的整体水平，为水利事业的快速发展保驾护航，也为我们的个人长大创造了条件。

　　专业技能与职业素养学专题报告（三十九）：

　　装潢艺术设计专业进取开展各类职业技能培训，主动构建适应新时期区域发展需求的社会服务体系，奋力实现专业在科技服务、技能培训、继续教育等方面功能的延伸。秉承“依托行业打造专业，办好专业服务企业”的理念，开展多形式、多层次、多渠道的培训形式，面向行业，对接产业，服务企业，融入地方经济发展，实现互利共赢。现就近两年开展职业技能培训工作总结如下：

　　1、职业技能培训和鉴定稳步推进

　　装潢艺术设计专业依托国际商业美术设计师培训点优势，为开封市及周边地区装潢艺术行业员工进行技能和职业资格培训，20XX年参见ICAD培训的黄河水利职业技能学院教师7人，经过培训均获得ICAD平面设计B级资格认证；20XX年、20XX年培训在校学生初次取证率均在95%以上，学生毕业时均能持有职业资格证书。为有关企业培养出下得去、用得上、留得住、出业绩的优秀高端技能型专门人才。

　　2、校中有企，企中有校，专业与企业零距离

　　装潢艺术设计专业采取教师到企业挂职的方式，到行业、企业开展多种形式的技能培训。经过培训，装潢艺术设计专业加强了与企业的合作关系，拓宽了办学领域，不仅仅从企业哪里获得了实训岗位和潜在的就业机遇，并且从企业获得了产业发展动态、技能岗位标准、人才需求数量、专业培养方向、课程资料结构、教育教学方式等方面的消息，从而更好的为产学研服务，打造合作办学、合作育人、合作就业、合作发展的校企合作新模式，到达资源共享、校中有企，企中有校，从而专业与企业零距离对接，进取为培养适应企业发展的高技能人才服务地方经济作出应有的贡献。

　　3、下一步的奋力方向

　　装潢艺术专业要坚持以服务为宗旨，一就业为导向，以改革创新为动力，采取多种有效措施，在全力推进毕业生参加职业技能强化培训的基础上，重点开展企业员工职业技能培训。进取与大企业、大项目联系，争取企业培训订单，扩大培训范围。研究改善培训方式，规范培训工作，增高培训质量。加强就业指导，跟踪服务工作。经过改革创新，大胆探索，扎实工作，把专业建设成为地方再就业培训、继续教育及文化传播的.重要基地，提升服务社会的本事和层次。

　　今后，装潢艺术设计专业将不断创新培训理念，构成科学高效的培训运行机制，研发培训产品，规范培训流程，完善培训体系，扩大培训规模，充分发挥社会技能培训对专业师资队伍建设、社会服务本事建设和专业剩余增高的重大作用，实现装潢艺术设计专业社会技能培训工作的新跨越。

　　专业技能与职业素养学专题报告（四十）：

　　在5月2日至3日和5月9日至10日共四天时间，我参加了xx市新教师教育技能技能基础培训。经过这四天的培训，我学到了很多关于教育技能技能的知识，为我以后的教育工作奠定了必须的基础，同时我对教师这个职业的内涵有了更深一层的了解。

　　经过四天的教育技能技能基础的培训，在王教师悉心教育下，和跟其他教师一齐学习、交流，使我对在现代教育技能条件的学科整合的理念得到了深刻的认识和理解，也促使了自我在以后的教育教学过程中进取运用。

　　第一天，在王教师的指引下，我认识了几个外校的教师，我们还组成了一组，改名为“小蚂蚁工队”，我还被推选担任小组长一职，我感到荣幸的同时也感到了压力。我们改这个名称的目的是期望我们能有小蚂蚁的精神，就算小小的力气，只要团结起来也能创造无穷的奇迹。在我们的奋力下，在第一天的培训中，我们“小蚂蚁工队”就取得了惊人的成绩。那是很好的开头，我们都对以后的'培训充满信心。

　　四天的培训我总结如下：

　　1、压力大，高密度的培训任务又迫使我们拿出十分的精力来学习这门适应未来教育的必须掌握的技能，并且从中受益匪浅。

　　2、从学习中，我最大的体会是我在教学思想上的转变。虽然在平时的工作中，我们现已十分重视教师和学生的交流，但学习让我们更加重视对学生的培养上，仅有把我们的学生培养成为具有独立学习本事的人，他们才能在将来的生活和学习中适应激烈的竞争。

　　3、学习资料十分实用，像powerpoint多媒体演示文稿制作在现今的现代化教学中经常使用，上网查找资源和一些软件的学习和使用，又为教师深入开展教科研、更多的获取资料、展示成果供给了帮助。

　　在学习过程中，经过教师认真的指导下，自我奋力认真完成了教师布置的全部作业，虽然并不十分完美，可是我的教学思维方式的转变将引导我在培训结束以后，还要进行认真的修改和完善。在计算机应用技能方面收获也十分大，学会了很多以前不曾做过或做不好的事情，如抓图、自我录制视频文件等。

　　最终，我想说，在紧张而繁忙的工作之余再培训会收获些须的欣慰吧！虽然培训已结束，但我仍会继续学习各种关于消息技能的知识、持之以恒，不懈的奋力优化课堂教学，培养新时代所需要的具有高消息技能的新兴人才，这将是我以后的最终目标。

　　专业技能与职业素养学专题报告（四十一）：

　　三月，有幸参加了20xx年第二批岗位技能培训。三个月的集中学习，更加深切理解与感觉到组织这次培训的好处与重要性。学习的感悟也颇深。

　　首先，就自身而言，这次学习增高了自身的素质与专业的水平。就我的自身状况来说，我拥有35年的工龄，可是由于某些因素一向没有系统的学习过专业的理论知识。丰富的实践经验足以应付工作，可是我也深切感觉到没有专业理论知识，工作就很难到达一个高度，这应当是一个基底。现代的普遍教育方式是，首先系统地学习专业知识，然后付诸实践，运用学到的知识更好地指导实践。这种教育方式显然在实践中能够增高效率，可它的缺点就在于有时受到专业知识的束缚，可能不能很灵活地运用到实践中。而我们这代人恰恰相反，我们没有系统的学习过专业的知识，只是在实践中学习，实践中掌握工作的技能与方法。

　　经过这次学习，我结合自身的实际情景，总结出自我的优缺点，丰富的工作经验能够更好地理解专业的知识，在未来的工作中我想经过实践更好的巩固所学知识，让两者互相渗透，更好地增高工作。金融这一复杂而多变的行业可能光靠经验或是理论都是不能够走下去的。仅有把理论和实践很好地结合起来，才是最正确的'。古人说看万卷书，行万里路。这两者在现实中都是不可缺的。

　　然后，经过许多老教授的无私教导，和亲切交流。我突然感觉到对于我这个即将退休的老员工而言，另一个重要而有意义的工作就是把自我丰富的工作经验总结利用，更好地教给晚辈，经过和年轻一辈的交流，互惠互动，既让自我理解新的知识又为本单位的人才培养工作出一份力。

　　其次，在这次的学习中得以跟许多金融方面的许多教授专家，还有来自于各个地方的同行交流，与其说这是一次学习不如说这是一次学术的交流，每个人的思想和处理工作的方式都不一样，有许多新鲜的思想和工作的技巧给我很大的触动和启发，经济搞好了，一着棋活，满盘皆活。”这深刻地阐明了金融在现代经济中的特殊地位及其举足轻重的作用。金融既建立在经济的基础上又影响着经济。经济在不断的发展中，金融天然也要不断的探索，创新，发展。在这次的学习中，也让我开阔了眼界与思想，不能固步自封，停留在以前的思想上。要不断理解新的知识与概念。与时俱进。

　　最终，我想经过这次的学习，不仅仅是学到了更加专业的知识，开阔了眼界，更重要地学习到了自主学习的方法。这将终身受益，仅有不断地学习与总结才能不断地增高。学习是工作的前奏与基础。我想有了这次学习的经验与收获能够更好地增高以后的工作。

　　这些是我在这次岗位培训中一些体会与感悟。在那里我还要感激组织这次培训学习的单位与领导。没有这些领导的高瞻远瞩与关爱也就没有这次的学习机遇。我们这些老员工也就不可能创新与增高。经过这次的学习我想我会更好地投入到工作中，学以致用。

　　专业技能与职业素养学专题报告（四十二）：

　　20xx年，这一年应当说在我的人生中是比较重要的一年，这一年我完成了生命主角的转变，成为了母亲；这一年我在工作中的专业技能上也最终寻求到了突破，有了长远的增高。

　　在全年的工作总结里，我不想过多的陈述这一年都做了哪些干了什么，我只想总结一下自我不断向前迈进的脚步，于我内心鼓足继续发展的动力与信心。

　　一、专业技能上寻求突破的三大步

　　资料突破：《20xx年地区家居消费调查报告》

　　在7、8月份期间，配合家居建材事业部开展了“20xx年地区家居消费调查”项目，从问卷设计、发布到回收和报告撰写，都煞费了一番心思。

　　在撰写报告的时候，不再是简单的将问卷的每到问题陈列，描述，而是尽量还经过现象挖掘本质，分析数据背后的成因。并且经过网络查找搜集资料，进行了很多的工作，力求让报告讲述通透清楚，深入浅出的展现数据的功效。《20xx年地区家居消费调查报告》在得到了报社领导的好评的同时，也为后期见报供给了数据依据。

　　形式突破：《xx都市人居家梦想调查报告》

　　10月份，联合家居建材部开展了“xx都市人居家梦想调查”项目。在这次调查项目中，从拿到数据开始的那一刻，也承袭了上一份报告的信心和执着，让我的内心更加渴望着再次突破。要怎样才能打破固有模式？如何让报告更加具有可读性？报告的简洁美观性如何坚持？这一向是我所思考的问题。

　　数据是枯燥的，全部是表格的报告，无论你的分析多么到位透彻，也抵挡不住枯燥的侵袭。在撰写报告的时候，我一向在寻求着一种能够让图表更加耐读耐看，如何让报告更加有看点的方法。图表可视化一向是我梦寐以求的表现手法。

　　所以，在这次的报告中，我更多的运用了圆形、曲线的组合，在图表陈列时，摒弃了以往的柱状图和饼状图，而是更多的运用可具象化的图案表示，让报告看起来更加美观的同时，也做到了直观化。

　　结构突破：《首次试驾活动效果评估》

　　在9月份，xx晨报首次独家举办了“巅峰对决欧美日韩中高级车比较试驾”活动。本次活动是《xx晨报》首次自主举办试驾活动，是一次全新的尝试，对于报社的经营工作来说，有着非凡的意义。试驾活动的圆满成功更是显示了《xx晨报》优秀的活动策划本事。

　　撰写活动效果评估报告，也是我的首次尝试。开始也是很迷茫，在写报告的时候内心就十分迷茫，抓不着方向。报告出来之后，存在着很多的不适合。在部门主任的指导下，我最终找到了方向，查找了许多关于四款试驾车型的资料，在充分了解试驾车型的外观、内饰、动力、配置等方面的知识后，内心也最终找到了一点底气。最终报告完成之后，我的内心也充满了喜悦。

　　这三次报告的撰写，让我从报告的资料、形式和结构三个方面有了三大步的跨越和突破。专业技能的修养方面，得到了极大的提升。

　　二、活动设计踏足尝试的新挑战

　　第十八届国际广告节

　　9月25日，第十八届中国国际广告节在xx开幕。这是一次业界盛大的节日，是一个能够充分展示报社形象的舞台。为了更好的利用这一传媒业内盛会宣传xx晨报的影响力，在报社领导的指导下，品牌部从7月份就开始与中广协及广告节组委会进行沟通，做足了提前量。得到了中广协领导、集团领导和国内媒体的一致肯定，极大的提升了《xx晨报》的品牌影响力。

　　在前期准备工作中，我负责的是十六块展板的搜集及xx晨报六块展板的设计。虽然没有亲手设计，可是各个展板的资料，版面的展示，形式的统一，都有我的意见在内，虽然最终领导有所修改，但大部分依然得到了肯定和保留。

　　20xx年特产大礼包——让世界品味xx

　　10月19日，“20xx年特产大礼包——让世界品味xx”活动在兴隆大家庭举行。在本次活动中，我负责与兴隆大家庭沟通，搜集各个参展厂商的LOGO，并且设计制作统一的展位LOGO标识，展示台围裙，工作人员胸卡。以及活动主题背板的细节修改。

　　对我来说，这是一种挑战。虽然也曾做过广告设计的职位，这些年也多多少少经手了一些图稿，只是依然有些生疏。设计出来的东西做成成品之后，在活动现场的效果还是不错的。无疑，我战胜了这次挑战。

　　三、变化发展迎接新年

　　6月份《20xx年xx地区汽车消费趋势调查报告》

　　8月份《20xx年地区家居消费调查报告》

　　9月份《20xx年国际化妆品节消费者最具忠诚度品牌调查分析报告》

　　9月份第十八届中国国际广告节

　　10月份《xx都市人居家梦想调查报告》

　　10月份《20xx年特产大礼包——让世界品味xx活动》

　　这一年，我收获了六个月讲评，让我在工作生活中再次验证了一个道理，奋力总有回报。

　　这一年，无论是生活上还是工作上，我都收获了许多，可是这些毕竟即将成为过去，虽然会永久铭刻入记忆，却终究抵可是岁月的流逝。

　　在年终岁末的此刻，20xx年即将到来，我想在新的一年里，我将以更加饱满的精神状态和工作热情，全身心的投入到新的工作当中。我将继续坚持一颗求新求变求突破的心来对待工作。

　　明年的工作我们应当更加深入的参与到专刊各个行业之中，逐渐建立和完善各行业的客户档案，帮助经营部门进行客户管理。

　　在数据方面，我们应当做得更加专业，不断学习充实自我，树立部门专业权威的形象。

　　专业技能与职业素养学专题报告（四十三）：

　　读书的时候我们也会被学生处或者系里举办的一些课程接触到关于职业规划方面的东西，只是，那时候的概念仅仅就是泛泛而论，触及的只是皮毛，隐隐约约的明白，人总要走向社会，要有一份工作来谋生，然后贡献于社会，至于究竟该怎样做，却是一片茫然。在听完丁聪教师的讲课之后，心中豁然开朗，虽不能说茅塞顿开，却似在一片混沌中透出一丝光亮来，所谓拨云见日，大抵如此吧。

　　一个企业的发展壮大需要一步步的积累沉淀，而一个人的长大增高也是一个慢慢的过程。作为一名职场人士，职业化的素质以及职业素养不是一朝一夕就能一蹴而就的，也不是说一节培训课就能一下子灌输成一个标准化的职业人，就像俗语所言，师父领进门修行在个人，丁教师的课给了大家一个点拨，领悟要靠自身。其实个人以为，有时候我们可能不曾那么系统的详细的做过这种理论上的分析，只是在实际工作或生活中或多或少的都在身体力行，实践着职业化的理念，却不曾一点一滴的用心去归纳总结罢了。

　　我们总要与人相处，领导，同事，朋友，亲人，各种各样的关系错综复杂，各种各样的人主角纷纭，每个人的性格不一样，为人处世的方法态度也不一样，有时候我们自身的缺点活性格的缺陷都会让自我陷入一个不大不小的麻烦中，因人而异，每个人都有自我的处世之道，祖宗们留下来的教训格言比比皆是，“静坐常思己过，闲谈莫论人非”，

　　“俭以养德，静以修身”，“不以恶小而为之，不以善小而不为”“老吾老以及人之老，幼吾幼以及人之幼”，最常见的莫过于“忍一时风平浪静，退一步海阔天空”，可见，从古至今，教我们做人处事的道理源远流长。或许先贤以及后师们的教诲不能一一记下，可是做人的道理总是要领会到那么一些的。只是觉得，人无完人，一个人要是真正做到像丁教师所讲的那样完美恐怕不能，古往今来，历史上的哲人圣贤们怕也是有些缺陷的，只是一个人的缺陷在必须程度上是能够弥补的，所谓瑕不揜瑜。当然，缺点总是要改正的，也许我们一辈子都在不断的改正自我的缺点，也许一辈子也改不完。如果遇到一个完美无缺没有缺点的人，我想我大概会怀疑，要么是圣人，抑或伪君子。圣人少有，而伪君子常见。

　　曾子曰“吾日三省吾身——为人谋而不忠乎？与朋友交而不信乎？传不习乎？”夫子乃圣人，圣人的理论说来易，做起难。由人及己，反思，站在别人的角度看问题，或许这样沟通起来的时候就会容易得多，可是在今日日益膨胀的野心利益的驱动下，在纷乱嘈杂的纽带关系的纠结下，且不说三省吾身，即便省了，又有几个人能过而能改呢？罪过，这番言语实在是忤逆了教师教导的本意，只是心直口快，言由心生，一时逞口舌之快罢了。

　　老子说“大直若屈，大巧若拙，大辩若讷”。又如同郑板桥的“难得糊涂”，有些小小的缺点也未尝不可，过犹不及，倘若为人处世的过于潇洒干练便易给人圆滑世故之感，画虎不成反类犬，笨笨的聪明人，就好。或许，吃亏是福。

　　《易经》上说，君子以虚度人。又说天行健，君子以自强不息；地势坤，君子以厚德载物。谦逊是一种美德。倘若你我能以君子之道来请求自我，大概温总理的和谐社会的理论指日可待也！做事如做人，中国人的千百年的儒家教育便是劝人向上的道理，个人以为，丁教师该推荐大家再重读《论语》的，认认真真的看一遍，通透了，做人与工作的道理其中许多多有裨益。挫折，困境，打击，在生活和工作中难免会遇到种种的不顺利，好的心态是一个平衡塔，心里怯了人也就倒了，只要有心进取向上，胜不骄败不馁便没有过不去的坎。时事不一样，处境也未尽相同，祖宗还有句话，“嚼得菜根，百事可做”，适应环境，乐观向上，学会自我心理平衡，能享乐也要能吃苦。俗语说只见贼吃肉没见贼挨打就是这个道理，在《论语》里夫子夸奖颜渊说“一箪食，一瓢饮，在陋巷，人不堪其忧，回也不改其乐。贤哉回也！”身处逆境，也许我们做不到像圣贤们那样乐在其中，但少一些抱怨总是好的。

　　有个小故事，一个小姑娘生病住院，心境十分忧郁。她走到窗边打开了一扇窗子，窗外一只小猫死了，一个哭泣的人正在掩埋它。小姑娘见了，就更加悲痛，止不住地落下泪来。这时，一个老大爷走过来，拉住小姑娘的手，慈祥地对她说：“小孩，到这边来！”老大爷推开了另一扇窗，窗外一片生机盎然，娇艳的玫瑰花正在盛开着，香气怡人，美不胜收。同样的一间屋子，从不一样的窗子望出去，世界就是另外一番景象了。我们有时候，沉浸于自我的不如意，沉浸于自我的点滴失去，也许就是没有打开正确的窗子吧。所以，在生活中，我们

　　要学会打开正确的窗子。我又想到卞之琳那首著名的《断章》：“你站在桥上看风景看风景的人在楼上看你明月装饰了你的窗子你装饰了别人的梦”，你眼见所及的或许或许也是别人所见的，你心中的颜色，便是你的世界的颜色。时如白驹过隙，忽而一瞬间，那么何不让自我活的简便些呢，告诉自我，奋力的做好些就行，你没那么多职责，没那么多使命，尽力就好！

　　人，不可是一个天然人，还必定是一个社会人，否则就是神农架的野人抑或是《喜马拉雅星》里面的雪人。一个人在社会中存在生活必定要处于某一个或者许多个团体，组织之中。小到一个家庭，一个公司，大到一个国家，都是由不一样的人组成。且不说大处，就一家企业而言，领导员工一条心，同舟共济才能有长久远大发展！小时候受到的爱国主义教育，董存瑞炸碉堡，黄继光堵抢眼，邱少云烈火烧身等等其实也是一种团队思想教育，个体服从大局。如果用力的方向不对，四匹马还不如一匹马拉车，拧成一股绳才能出效力！荀子说，民齐者强。一个团队如果人心涣散就是一盘散沙，终将一事无成。而众人一心则无往不利。而在一个团队中明确的分工是至十分必要的，老板把握方向，中层领导路线，员工做好工作。虽然俗语说不想当将军的士兵不是好士兵，但前提是把分内的事先做好，各司其职。倘若一家企业的员工想的都是升职加薪去做表面工作，对老板对公司歌功颂德，马屁拍尽，法螺吹尽，那么这就是一家现实版的星宿派，岌岌可危矣！

　　学而不思则殆，思而不学则罔。又有，温故而知新。是以，心得体会。

　　专业技能与职业素养学专题报告（四十四）：

　　职业素养是每个员工所必须具备的素养，员工好的职业素养，将是我公司整体风貌的展现。简单而言，职业素养是员工对自身工作了解与适应本事的体现，下头我将从三个方面谈谈自我的看法。

　　一：职业道德

　　职业道德，就是我们工作中遵守的基本道德。是职业品德、职业纪律、职业职责等的总称。我们在工作中，首先不能违纪违法。并养成良好的职业习惯，不迟到、不早退、在工作中担负起自我的工作职责。为公司为自我造出高品质汽车。

　　二：职业意识

　　职业意识主要是有认同感、归属感、忠诚度和职责意识。认同公司的企业文化，认识公司的企业精神。愿实现公司的企业愿景而奋斗。而归属感基于认同感，高于认同感，具有主人的意识。目前我们还没具有这样的职业意识，也许我们原先的企业文化和北京现代的.企业文化相差较大，一时还没有吸收北京现代的企业文化。在工作中，要逐渐培养自我的职业忠诚度，把企业当成自我的家庭。不能光想着自我的利益，要勇于为北京现代这个家庭付出，付出了才会有收获。

　　三：职业技能

　　职业技能主要是学习本事和合作意识。学习本事必须要重视基础，才会学得更精，才会触类旁通，才会走得更远。在工作中要带着问题去学习，不要等着被动的学习。还有，我们是一个团队，很多工作都是一齐协同完成的。在团队中就不计较个人的得失，大家互相学习，虚心请教。

　　经过这次的培训学习，我深深的体会到职业道德对每一位在岗职工的重要性。使我进一步增强了职责感，明了自我的工作职责和工作任务，增强了搞好本职工作的使命感。为把公司建成全球旗舰献一份薄力。

　　专业技能与职业素养学专题报告（四十五）：

　　参加工作以来，我就对自我的工作还是很满意的，一向在公司工作，也没有动过换公司的念头，可是自我的职业素养一向没有得到很好的培训，所以我想锻炼一下自我，让自我能够更快的适应社会，更好的为公司服务!

　　7月18日受公司委派，我参加了兴雅博人力资源管理咨询有限公司举办的由兴雅博讲师刘芳主将的关于员工职业素养的讲座。

　　讲座一开始，我们并没有进入正题，而是一齐看了一段名人名言：“子曰：不知命，不以为君子;不知礼，无以立也;不知言，无以知人。”“命”在我的理解应当是规律的意思，而“礼”则是人的职业素养、态度、素质等，“言”就应当是别人的想法和评论。经过这样一则文言警句，我们能够大体推导出我们新员工对待工作的价值观、对待工作的态度、对待工作的行为以及对待工作的习惯思考。我们重点了解了态度这点，高中的时候我们的教导主任就曾告诉我们：态度决定成败，细节决定命运。每一个角落都离不开这句话的束缚，我们对待生活、对待社会、对待人际关系、对待感情、对待金钱、对待长大都有个人不一样的态度，每个人的收获天然也不一样。譬如感情，妻子劝丈夫戒烟，或者阻止丈夫抽烟，这时就会产生不一样的.取向了。进取的态度是，妻子是为我好，期望我注意身体;消极的态度则是她怎样老是管着我，太烦了!再来看长大的例子，我们新员工刚加入公司的时候，难免有很多情景需要加班，这时也会相应地产生两种想法：一者能够认为老板看重我，给我这么多工作来促使我快速长大，争取早日挑起公司的担子;一者也能够抱怨说我每个月工资就这么点还每一天累死累活下班都不让走，老板在最大限度地剥夺我的剩余价值。

　　进取应对一切我们必须应对的东西，并从中汲取能够促进我们进取人生态度的成分。刘教师给我们讲了一个她坐67路公共汽车的故事：她就是给一个上了年纪的老人让了个座，那个老人愣是在要下车之前跑到前面握着她的手表示感激，受到鼓舞的刘教师异常感慨，然后心境格外舒畅，工作也顺利了好多。刘教师和我有一个相似之处就是我们所在的公司都只是在起步阶段，可是我们要把眼光放得长远，也许我们会很累，也许我们的薪酬并不高，也许我们也不明白公司未来究竟会发展得如何。可是我们有一颗永久追求卓越的心，我们不能预知结果，那么我们就该好好把握过程。《职业素养》告诉我们：工作的态度，不是今日或明天，而是一种职业的信仰。

　　大一的时候，和我一齐写歌的一个同学在他寝室的墙上写了一句话：不是因为事情难做，我们才失去自信!而是因为我们失去自信，事情才难以做到!这句话对我的影响直至今日，并且我想还会一向影响我的一生。相信自我是一种暗示的力气，是自我激发的根本，我们害怕的不是事情本身，而是是否相信自我的优秀。去年我来公司面试的时候，几乎所有的面试官都认为我性格内敛，内向而不张扬，低调含蓄。在当时看来，那对于应聘者来说不是赞誉，是否定。因为在时间那么紧凑的情景下，我的应聘方式极为不合理，我本该抓紧时间彰显自我介绍自我突出自我的，我没有。可是我仍然坚信他们看到了我内心深处的那股自信和追求卓越永不停歇的活力。

　　当然，在自信的同时我们不能没有“他信”(我自创的，言简意赅!)----也就是我们通常所说的信任。《职业素养》告诉我们，信任是合作(工作)的前提，信任是真正的成熟，信任是一种魄力。李白说天生我材必有用，是这样的，我们每个人都是有相应的本事的，可是每个人的成就就是不一样，为什么因为我们每个人本身的素质都需要外力的帮助才能彰显出来，一如工作给我们供给了一个平台，我们才能大展拳脚，一展自我的抱负。

　　态度之外更重要的一点是找准自我的目标和方向，有了一颗进取之心却没有正确的人生导向，那就是人生的杯具。有人忙碌了一辈子，辛辛苦苦，直到两鬓斑白，仍然一无所成。这就请求我们在梦想之路上立下志向，确定目标，不能老是停留在迷茫

　　专业技能与职业素养学专题报告（四十六）：

　　友轩消息技能有限公司的张总，张华睿先生。经过一天的授课，我受益匪浅。我个人觉得张教师上课的方式很有创意，由于我们软降班的学生都比较含蓄，一开始进取性不高，他就用抽扑克牌的方式抽学生回答问题，如果以后自我组织活动遇到类似情景能够借鉴一下。课中他举了很多的实例让我们了解职业素养的知识，并且做了好几个练习来加深理解。下头是我的心得体会：

　　职业素养是人类在社会活动中需要遵守的行为规范。职业素养是一个人职业生涯成败的关键因素，也能够说一生成败看职商。职业素养概括的说包含：

　　职业道德职业思想(意识)职业行为习惯职业技能前三项是职业素养中最根基的'部分。而职业技能是支撑职业人生的表象资料。用大树理论来描述两者的关系比较直接，每个人都是一棵数，原本都能够成为大树，而

　　根系就是一个人的职业素养。枝、干、叶、型就是其显现出来的职业素养养表象。要想枝繁叶茂，首先必须根系发达。我还明白了职业素养有显性和隐形之分，显性有进取、合作、创新等，隐形有忠诚、敬业、职责等。

　　正如牛根生的“德才论”中所讲，有德有才破格重用，有德无才培养使用，无德有才限制使用，无德无才坚决不用。当今很多企业家并非将才放在第一位，他们更看重的是一个人的职业素养。所以我们因该调整好自我的心态，培养自我的职商，这样才能找到一份好的工作。工作总结

　　专业技能与职业素养学专题报告（四十七）：

　　本学期我们在课堂上讲述了很多有关于社会、职业、专业等有关知识。也许是因为我们即将面临社会的挑战，所以心里总会有所担忧。可是青春注定不是一场舒适的旅程，即使前面的路是荆棘坎坷还是一帆风顺，这是我们难于预料的，可是只要前方是一条路，我们就要勇敢有自信的走下去。人仅有经过了挫折的考验才会更加有勇气的理解人生困难的折磨。

　　在课堂上我们也引用了社会的一些正反例子，说说自我对社会的感想和对社会的评价。有的人对社会评价：社会很残酷、冷漠，可是又很现实。有的人却说：社会很热情有职责感，这两者结合起来也许就是既真实又现实的社会。我们即将面临职业选择的旅程了，此刻大家总是觉得前方路途茫茫，找不到指航路标。此刻我对于自我以后的毕业就业也很担忧。可是只要我有自信心总会找到自我适宜的'工作，人生就是要经历困难历练才会变的更加沉着稳重。所以我乐观的理解我自我选择的路还要勇敢的走下去。也许社会的生活不像我想象那么完美，可是只要我笑着看待我的人生，相信我的人生总会充满欢声笑语。在以后的职业岗位上我必须要具备以下几点：善于适应；化工作压力为动力；善于表现自我；脚踏实地工作；设立工作目标，按计划执行；勇于承担职责。这是我对自我以后就业的请求，可是良好的职业态度和心态也是十分重要。

　　职业素养这门课程让我们懂技能、会沟通、善表达，以上这些技巧和素养精神能够经过个体在工作中的行为来表现，而这些行为以个体的知识、技能、价值观、态度、意志等为基础。良好的职业素养是企业必需的，是个人事业成功的基础，是大学生进入企业的“金钥匙”。这是我在职业素养中学到的知识。

　　专业技能与职业素养学专题报告（四十八）：

　　一、对旅游专业职业素养分析

　　旅游职业素养是从业人员必备的基本条件。从事旅游行业人员职业素养的高低既与其先天禀赋有关，更与其后天培养有关。一个合格的旅游从业者不仅仅需要掌握丰富的旅游专业知识，具有精湛的开展旅游有关事项的技能，同时也需要具有较好的外在形态，需要具有较强的服务意识，礼貌意识，公关本事，沟通本事。从业者要能够做到举止得体，懂礼貌懂礼貌，具有良好的卫生习惯，能够吃苦耐劳等等，这些都是一个合格的旅游服务人员应当具备的基本职业素养。在旅游教育中，教育者要加强培养学生的职业素养，需要对旅游职业素养的构成要素进行分析，在此基础上开展有针对性的教学活动，这样，才能有效提升旅游专业学生的职业素养和职业本事，实现预期的教学目标。

　　二、高职旅游专业培养学生的职业素养策略

　　1.进取开展旅游职业意识的养成教育活动

　　要培养学生的旅游职业素养，首先需要增高学生的职业意识，要经过有效手段，使学生对旅游行业所需要的具有的职业素养有所了解，这样，学生才能根据旅游服务的需要自觉增高自我的职业素养。作为学校，在学生刚刚进入高职院校开展旅游专业学习活动之前，就需要对学生加强职业意识的培养工作。学校能够聘请一些旅游行业的专家或者是旅游企业家到学校向学生介绍作为一个合格的旅游专业人才需要具备的基本职业素养。

　　经过这种方式加强学生对旅游行业人才标准的了解，同时，学校要与旅游企业加强合作，为学生供给参观学习的机遇，经过引导学生参观学习的方式，增强学生对旅游行业职业人需要具有的职业素养的深入了解。在旅游专业的教学过程中，教师也需要重视学生职业素养的养成教育。首先要重视学生的仪容仪表训练，加强学生的站姿、走姿、坐姿训练，使学生逐渐构成规范的仪容仪表，满足旅游行业对人才的外在请求。另外，学校也需要加强培养学生的劳动意识，培养学生良好卫生习惯，引导学生行为，使之更为礼貌，礼貌，重视培养学生的刻苦精神和敬业精神。能够把培养学生的良好行为习惯贯穿于学生的学习生活中去，经过养成教育，不断增高学生的职业素养。

　　2.把培养学生爱岗敬业精神贯穿于整个教学实践活动中去

　　在旅游专业教学过程中，教师不仅仅要重视引导学生进行专业知识和专业技能的学习，同时还需要把培养学生的爱岗敬业精神贯穿于整个教学实践活动中去，引导学生边学习，边实践，不断增高自我的爱岗敬业精神，这对于促进学生职业本事的发展具有进取的作用。对于旅游行业而言，其工作强度和难度都很大，不仅仅需要消耗旅游服务人员的巨大的.体力，更需要旅游服务人员能够发挥聪明才智，不断克服工作中的一个个问题，才能有效完成旅游服务任务。

　　从业人员必须具有强大的爱岗敬业精神，才能在旅游服务行业中做出大的的成就。所以，在旅游专业教学实践活动中，要把培养学生的爱岗敬业精神贯彻于教学活动的全过程。在理论教学中，教师要向学生强调爱岗敬业的精神的可贵，在引导学生进行实践活动的过程中，教师要不断激励学生发挥爱岗敬业精神。比如，在教师把学生带到优秀的旅游企业进行实习的过程中，就要引导学生多看，多听，引导学生关注旅游产业的发展，认识到旅游产业发展的大好前景，不断坚定学生的献身旅游业的决心，激发学生对所要从事行业的热爱之情。

　　3.加强实习教学，在实习中提升学生的职业素养

　　实习教学对于旅游专业学习是很重要的。学生在学校经历了一两年的专业学习，现已具有了必须的专业素养，但这些知识和认识还没有转化成本事，仅有经过实习，才能有效促进学生有效利用知识处理问题，才能增高学生的职业素养和职业本事。所以，高职旅游专业教育要加强实习教育。学校要进取与一些大型的旅游企业进行合作，进取与一些四星级以上的国际旅游品牌管理集团的旅游企业进行合作，为学生供给到大企业进行实习的机遇，经过这个过程，使学生能有效接触到各种各样的服务对象，既能够接触到中国人，也能够接触到外国友人，这对于增高学生的职业意识，增高学生的职业本事具有进取的意义。在实习过程中，学生接触的人层次不一样，接触的人的个人素养也不一样，在与这些人交往的过程中，学生要会遇到各种各样的问题，在处理问题的过程中，学生的服务水平，团队意识，语言沟通本事，职业技能，职业行为都能得到完善发展，这对于全面提升学生的职业素养具有进取的作用。

　　总之，在高职旅游专业教育过程中，要重视学生职业素养的培养，要对学生应当具有的职业素养进行分析，研究其构成要素，并能够加强学生的职业意识培养，加强学生的良好行为习惯的培养，加强学生的爱岗敬业精神的培养，经过实习活动，为学生供给实践的机遇，使学生在实践中全面增高自身的职业素养，这对于促进高职旅游专业教学的发展，促进学生的有效发展具有进取的意义。

　　专业技能与职业素养学专题报告（四十九）：

　　一、职业素养概述

　　职业素养是从业者在职业活动中表现出来的综合品质，是从业者按职业岗位内在规范和请求养成的作风和行为习惯。具有较高职业素养的从业人员，职业生涯才有可能持续发展。各种类型的职业人员所需具备的职业素养各有其特点，但一些共同的职业素养是所有职业必须具备的，概括起来包含三个方面。

　　1.职业道德，也称职业操守，其概念有广义和狭义之分。广义的职业道德是指从业人员在职业活动中所应遵循的道德规范和行为准则的总和，涵盖了从业人员与服务对象、职业与职工、职业与职业之间的关系。狭义的职业道德是指在必须职业活动中应遵的、体现必须职业特征的、调整必须职业关系的职业行为准则和规范。

　　2.职业意识与行为。职业意识是从业人员对职业劳动的认识、评价、情感和态度等心理成分的综合反映，是支配和调控全部职业行为和职业活动的调节器，它包含职业梦想、创新意识、协作意识等方面；职业行为是指人们对职业劳动的认识、评价、情感和态度等心理过程的行为反映，是职业目的达成的基础。职业行为是由职业意识决定的，与职业意识相对应。

　　3.职业技能，也称为职业本事，是从业人员进行职业活动，承担职业职责的本事和手段。对于学生而言，职业技能就是学生将来就业所需的技能和本事，学生是否具备良好的职业技能是其能否顺利就业的前提。职业技能主要包含牢固的专业知识、娴熟的操作本事、丰富的知识结构以及终身学习的学习理念。

　　简言之，职业素养就是职业人在从事职业中尽自我最大的本事把工作做好的素质和本事。

　　二、会计职业素养

　　会计是供需量较大的职业之一，也是中等职业学校开设较早、较多的专业之一。会计职业素养主要体此刻人们从事会计职业所必须具有的职业梦想与信念、职业态度与兴趣、职业职责与纪律、职业技能与职业情感等，主要包含胜任会计工作的会计职业道德、会计职业意识与行为以及会计职业技能等方面。

　　（一）会计职业道德

　　会计职业道德是会计人员在会计职业活动中应遵循的道德规范和行为准则的总和。会计既然是一种专业的职业，就应当有与之相适应的道德标准或请求，这种道德标准既是一般社会道德规范的一部分，也应体现会计职业的特殊性。一般认为，会计职业道德应当包含以下八个方面。一是爱岗敬业，请求会计人员热爱会计工作，安心本职岗位，忠于职守，尽心尽力，尽职尽责；二是诚实守信，请求会计人员做老实人，说老实话，办老实事，执业谨慎，信誉至上，不为利益所诱惑，不弄虚作假，不泄露秘密；三是廉洁自律，请求会计人员公私分明、不贪不占、遵纪守法、清正廉洁；四是客观公正，请求会计人员端正态度，依法办事，实事求是，不偏不倚，坚持应有的独立性；五是坚持准则，请求会计人员熟悉国家法律、法规和国家统一的会计制度，始终坚持按法律、法规和国家统一的会计制度的请求进行会计核算，实施会计监督；六是增高技能，请求会计人员增强增高专业技能的自觉性和紧迫感，勤学苦练，刻苦钻研，不断进取，增高业务水平；七是参与管理，请求会计人员在做好本职工作的同时，奋力钻研有关业务，全面熟悉本单位经营活动和业务流程，主动提出合理化提议，协助领导决策，进取参与管理；八是强化服务，请求会计人员树立服务意

　　识，增高服务质量，奋力维护和提升会计职业的良好社会形象。

　　（二）会计职业意识与行为

　　会计职业意识是指会计从业人员对会计工作的认识、评价、情感和态度等心理成分的综合反映，是支配和调控会计职业行为和职业活动的调节器，它包含创新意识、竞争意识、协作意识和奉献意识等方面；会计职业行为是指人们对会计工作的认识、评价、情感和态度等心理过程的行为反映，是职业目的达成的基础。会计职业意识与行为主要包含以下几个方面。

　　1.会计职业梦想

　　会计职业梦想是指在必须的社会经济背景下，会计人员对于未来的专业、工作部门、工作种类以及事业成就大小的向往和追求。会计人员的职业梦想在必须程度上属于个人的远景规划，是个人的职业蓝图，与个人的价值观、人生观、职业期待都密切有关。

　　我国目前已基本构建了会计从业资格、初级、中级、高级会计专业技能资格等不一样层级的会计人才评价制度。会计从业资格是指从事会计工作的人员必须具有的执业资格，是从事会计工作的“入门证”。初级、中级、高级、正高级会计专业技能资格是对从事会计工作的人员进行评价的制度，其中取得初级职称的会计人员，应当熟悉财务管理的基本原理，并正确执行基本的财经法规；取得中级职称的会计人员，应当能够比较熟练地运用专业知识，对本单位日常财务事项作出及时、正确的职业确定；取得高级职称的会计人员，应当侧重掌握财务战略、企业并购、股权激励、衍生工具、金融资产转移、财务综合评价等方面的知识；取得正高级会计职称的人员，应当侧重掌握大型企业集团财务风险管控、资本运作、消息系统规划等方面的知识。准备往职业会计师、内部审计方向发展的会计人员，能够研究注册会计师考试，根据企业特点，还能够研究国际公认注册会计师考试。

　　2.会计工作创新

　　经济越发展，会计越重要。会计人员的服务目标是为决策者的管理活动供给帮助，而管理活动的复杂性决定了会计人员本事发挥的精髓在于知识的活用，知识的活用意味着突破思维定势，创造性地处理实际问题。所以，为适应社会经济发展对会计人员的请求，会计人员应具有创新意识和行为。

　　3.团结协作精神

　　出纳、会计及财务主管等各个会计岗位的工作是相互关联的，并不是单独存在的，会计人员要具有分工合作的团队意识，才能将工作完成得更好，这就请求会计人员要有团队合作与协调本事。

　　（三）会计职业技能

　　会计职业技能是会计从业人员进行会计活动，承担会计职责的本事和手段。会计既是一门科学性很强的学科，也是一门实践性很强的学科。所以，会计职业技能包含资料较广，主要包含会计专业知识、会计操作本事、会计职业确定本事、丰富的知识结构、交流本事以和及终身学习的本事等。

　　1.会计专业知识

　　会计专业知识是会计人员从事会计工作所需的基本的知识，主要包含三个方面：一是会计专业学科知识，请求学生掌握会计核算、财务管理、审计的基本理论和方法；具有必须金融、财政、企业管理等方面的知识；能熟练运用财务软件完成会计业务处理。二是法律知识，会计人员履行职能，自始至终都受到国家法律、法规和制度的制约，因而会计人员必须具备税法、经济法、会计法的有关知识。三是计算机知识，计算机是会计工作的基本工具，不仅仅会计核算要利用计算机，会计部门与企业内外部门的业务往来都要经过计算机网络进行，因而会计人员必须具备有关的计算机基础知识和会计电算化的有关知识。

　　2.会计操作本事

　　会计操作本事是会计人员从事会计工作所需的基本本事，会计操作本事应建立在各会计岗位的职业背景之上。进行日常核算的岗位需要具备良好的会计核算的本事，如编制和传递会计凭证，往来结算、记账、对账、结账，制表等，熟悉会计工作的基础规范，具备对我国会计法、企业会计准则、财务报告条例的理解和应用本事。进行成本计算与分析的岗位需要具备良好的成本管理业务本事，具备成本计算本事、成本控制本事。进行财务分析管理的岗位需要具备良好的财务分析业务本事，有敏捷的计算本事，对影响财务报告分析的因素具有高度的敏感性。

　　3.职业确定本事

　　会计职业确定本事是会计人员应具备的基本素质之一，是会计人员按照目前国家法律、法规和会计准则的规定，结合企业自身的经营环境、经营业务及经营特点，灵活运用其所掌握的会计专业知识和经验，对企业发生的不确定经济事项和交易采用的会计处理方法、程序等做出确定和选择的本事

　　4.丰富的知识结构

　　随着社会经济的发展，会计人员的工作复杂程度越来越高。很多会计问题依靠单一的会计知识无法处理，作为一名合格的会计人员应具备丰富的知识结构，才能胜任当前的会计工作。丰富的知识结构主要包含对历史发展、世界的不一样文化和国际视野的理解；对人类基本行为知识的掌握；对思想、政治、社会差别的感知本事和确定本事；对文学、艺术的欣赏本事；书面和口头交流本事以及正式或非正式地表达意见的技巧等。

　　5.交流与沟通本事

　　会计作为国际通用的商业语言，仅有在有效沟通下，才能发挥会计消息的沟通效能。由于会计核算工作请求会计人员要独立、客观、公正地反映企业的经济活动情景和财务状况，它不能因为企业领导或某些人的意志所左右，更不能制造假账。这就请求会计人员运用尽责规律处理好与领导、部门、上级主管等内部人际关系，取得领导和各部门的信任和理解，主动与领导沟通，使他们掌握会计法，让他们增加保证会计消息真实性的法律职责感。

　　6.终身学习的本事

　　会计职业是一个时间性很强的专业，经济的快速发展改变会计所处的环境。每年都有新的规范出台，会计人员必须不断更新知识，增高服务质量，以适应经济发展。与此同时，会计工作从会计核算到财务管理和财务预测等功能日益增长的需求变化，对会计人员的请求也不断增高。新情景、新问题不断出现，处理这些新问题、新情景需要知识与方法不断更新。仅有经过不断的学习，及时更新自我的知识与技能，才能适应社会经济发展的需要，才能胜任所从事的会计工作。所以，会计人员要有终身学习的意识和本事。

　　会计职业道德、会计职业意识与行为和会计职业技能三者是相互作用的，遵守会计职业道德宏观上请求会计人员熟悉和掌握有关的法律法规，不断学习增高会计职业技能；反过来，会计职业道德和会计职业意识与行为的增高，也会促进会计职业技能的发展。

　　专业技能与职业素养学专题报告（五十）：

　　一、重视对待应用型本科院校学生的职业素质教育的研究。

　　我国高等院校学生职业素质教育的实践研究多把重心放在高等职业院校的学生职业素质教育的研究上，那是因为我国的高等院校一向都是以本科院校和高等职业院校来进行分类的。但随着我国的经济社会的高速发展，社会所需求的社会人才结构发生必须的变化，社会经济的快速发展需要更多的高层次的应用型人才，使得需求人才的层次更为细分化，类型也更加的多样化，加速了高等院校的对自身的教育定位，使得本科院校也细分而产生了5A的理论型本科院校于5B的实用性本科院校的定位，“应用型本科院校”的问题也被大家所关注。而应用型本科院校是以培养技能型人才定位同职业技能型人才培养的高度职业院校对学生的教育和请求所不一样，所以仅简单地将高等职业院校的学生职业素质教育模式直接套用到应用型本科院校就显得有些牵强，由此看来应用型本科院校的学生职业素质教育的研究就显得有些单薄。

　　二、改变对应用型本科院校的学生职业教育地位和作业科学定位。

　　近年来我国对职业教育的研究力度愈来愈大，职业教育的建设不仅仅在人力强国，构建科学教育体系，增高国民综合素质，促进社会和经济的发展中起到重要作业，同时也体现了职业教育面向人人、面向社会，改善民生的教育的良好载体。可是纵观文献，职业教育的研究，仅仅停留在高等职业院校的层面，而对应用型本科院校的职业教育的研究是少之又少，而应用型本科院校顿河高等职业院校的职业素质的请求又有很大的差异。

　　1、加强对应用型本科院校职业教育的重视程度，以及深刻的认识他所带来的深刻作用，缔造出现代本科职业教育的社会良好环境氛围。

　　如何加强对学生的职业教育更是应用型本科院校近年来探讨的重要问题。所以，对于应用型本科院校的职业教育确定未来的长远发展目标，要进行战略性部署、设计、统筹的规划，对应用型本科院校实现整合模式职业教育的建设，使得本科院校的职业教育在科学的、系统的规划下避免重复建设的有序进行。协调有关职能政府单位加强横向联系，推动对应用型本科院校的职业教育的关注度，对职业教育的模式建立构成强大的推动作用；引导从政策上和舆论上对职业教育的支持，构成一种“家财万贯不如一技在身”的理念，从根本上使得职业教育的参与者（教师、学生、社会力气）感到职业教育的重要性。

　　2、加深了解应用型本科院校的职业教育的特点和规律，营造快速发展现代应用型本科院校职业教育的良好的制度环境。

　　现代的职业教育管理的体制机制存在着政策缺位、指导不利的状况，同时也存在着政出多门，条块分割的现象。人力资源部门和教育行政部门在职业教育的管理职能上存在着交叉，分别肩负着技能培训和职业教育发展的职责。同时用人的劳动制度与育人的教育制度分离，劳动市场的用人消息和职业教育的育人供给不衔接，职业资格证书与教育学历证书分离。所以需要完善应用型本科院校的职业教育管理体制，加强职业教育与各类教育的衔接与统筹，尤其是加快普通教育与职业教育课程的关联性，进行学籍互联、学生互换、证书互通的新机制，建立本科职业教育发展和各类技能型人才开发的新通道，建设本科职业教育发展的“立交桥”，构建外部开放、横向融通、纵向贯通的现代本科应用型职业教育体系，使应用型本科院校的毕业生“就业有门”。

　　3、应用型本科院校的职业教育面临的困难。

　　目前，应用型本科院校与就业市场联系不够紧密；学校专业设置和布局不合理，办学模式缺乏灵活性；课程教材资料不能及时更新和生产技能更新；专业课教师数量不足，很多教师异常是青年教师的专业技能和实践本事不强；在校生素质不高，给学校安排教学工作、实现培养目标带来很大困难。从而，造成职业教育质量不高，缺少特色，缺少吸引力。

　　三、增高应用型本科院校隐形教育课程建设。

　　当前高校职业素质教育的完成主要经过显性职业素质课程来实施，或称“知识性的、理论性的职业素质教育的课程”。学生在这些课程中获取的是被编成各种形式教科书的“关于道德的知识或道德的观念”，这在本质上是一种属智育范围的知识性德育，往往脱离学生的发展水平和理解愿望，缺乏教育主客体之间的有效沟通和适当引导，教育过程缺乏愉悦性，教育效果缺乏持久性，教育方法缺乏激励性。所以，必须着眼于挖掘学校隐性的、潜在的德育资源，异常是发挥隐性德育课程对道德职责本事培养的作用，才能增高德育实效。